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豊泉家グループ ケアプランセンター豊泉家　住之江

職種/仕事内容

仕事内容: 大阪市、豊中市、箕面市、茨木市にて予防・医療・介護事業を展開する豊泉家グループの居宅ケアマネジャーを募集しています。 ◎具体的な仕事内容◎ ケアプラン作成、管理 モニタリング（ご自宅への訪問） ご利用者やご家族の相談業務 要介護認定業務、更新申請に関する書類作成の代行業務 給付管理業務など ケアワーカーだけでなく、看護師・管理栄養士などの専門職やグループ内の医師・MSWとも連携を図ることで効果的なケアプラン作成が可能です。 ・携帯電話貸与 ・個人デスク完備 ・電動自転車、原付バイク、社用車の使用により業務の効率が上がります。

勤務地

アクセス

アクセス: 【電車】ニュートラム平林駅より徒歩約6分,【車・タクシー】阪神高速道路住之江／湾岸線南港南出入り口より車で約5分 車通勤可能

勤務時間

シフト制 勤務時間・曜日: 9:00～18:00（休憩60分） 概ね、土日が休み！※シフト制 働き方に合わせて、仕事を組み立てることが出来ます。 週32h～や週休3日の常勤への勤務変更、常勤から非常勤への変更など状況に合わせて働き方も選べます！ 平均所定労働時間 172時間 ＊残業時間＊ 残業15時間程度

給与

月給195,000円以上 給与: 【月　給】 240,000円～（週休2日） 195,000円～（週休3日） ※試用期間3ヶ月有 （有期雇用、その間の賃金変更なし、社会保険は法定通り加入、退職金共済は試用期間後加入） 【賞与】原則年2回（夏・冬）　※業績と評価による 【昇給】原則年1回　※業績と成果による

休日休暇

休暇・休日: 【休日】 シフト制 年間休日　107日 ※年間休日155日（週休3日）の常勤の働き方も可能！ 【休暇】 年次有給休暇：法定通り 年2回7連休（公休2日+有休5日）のリフレッシュ休暇取得制度あり ※有休取得率100％！

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 待遇・福利厚生: ■賞与原則年2回（6月・12月） ■昇給制度（原則年1回4月） ■交通費全額支給　※規定あり ■健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険に加入 　 ■退職金共済 ■施設内サービス利用割引制度（レストラン、理美容、マッサージなど） ■児童手当（子1人3000円/月、他）※規定あり ■少子化対策奨励手当　※規定あり ■健康サポート制度（各種予防接種、定期健康診断等） ■サークル活動支援制度 ■保養所（淡路島）・キャンピングカーレンタルあり ■社内外研修制度 ■『職場つみたてNISA』を導入し、『財産形成支援奨励金（1万円／月）』を支給 ■バースデークーポン発行 ※マイカー・バイク・自転車通勤OK ＊研修制度＊ ■社内外研修制度 ＊研修・試用期間＊ ※試用期間 3ヶ月(同条件) （有期雇用、その間の賃金変更なし、社会保険は法定通り加入、退職金共済は試用期間後加入）

その他

その他: ＊この求人の特徴＊ 夜勤なし（日勤のみ）,車通勤可,福利厚生充実,研修制度あり,賞与あり ＊活かせる資格＊ ケアマネジャー こちらの求人は、株式会社デイリー・インフォメーション関西が 委託された有料職業紹介による求人です。 弊社の人材紹介事業についてはこちらをご覧ください。 https://dac-kansai.co.jp/lp/hr-syokai/ デイリー･インフォメーション関西では ・未経験者歓迎 ・ホスピタリティがある方 ・元気がある方 ・第二新卒 ・学歴不問 ・ブランクOK 医療介護業界に特化した多くの求人をご紹介可能です。 ＊メディケアJOBでは様々なお仕事を掲載しています＊ ◆未経験OKのお仕事 ◆残業ほぼなし・学歴不問・福利厚生充実のお仕事 ◆夜勤なし・日勤のみのお仕事 ◆資格取得支援制度のあるお仕事 ◆パート・アルバイト、週３日～のお仕事 ◆定着率90％以上のお仕事 ◆賞与年３回のお仕事 求人ID：524 お電話でのお問い合わせは 06-6150-0611 へご連絡ください。 求人の不明点などお気軽にお問合せください。 雇用形態: 正社員 給与・報酬: 195,000円 (月給) 以上 平均所定労働時間（1か月当たり）: 172時間