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合同会社 Happiness Japan

仕事内容

仕事内容 はじめまして！合同会社 Happiness Japan “にじいろぽけっと ぷらす” です♪ 今回、2026年5月1日(金) うるま市宇堅に児童発達支援事業所を新たに開園！ 一緒に活躍してくれる【児童指導員】を大･大･大募集いたします！(^_^)/ ＊＊＊このお仕事のポイント＊＊＊ ★ 未経験･ブランクあり？まったく気にしません！ ┗ 組織をあげて “現場任せにしない職場環境” を構築しています＾＾ 定期的な研修などで、あなたの頑張りをフォローしますのでご安心ください♪ ★ 持ち帰り残業ゼロをしっかりと実現！ ┗ 専用システムの導入で事務作業を大幅にカット＾＾ 持ち帰り･残業ゼロ！時間内にお仕事を完結させられます♪ ★ 過去2年の退職者はわずか2名！ ┗ スタッフ同士の仲の良さ＆居心地の良さが自慢の1つ＾＾ 遠慮なく質問･相談できる、家族のような温かい職場ですよ♪ ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ 大切にしているのは、1人ひとりの「できた！」という小さな成功体験＾＾ その瞬間に立ち会い、一緒に喜び合える。そんな心温まる毎日がここにはあります。 ぜひ あなたも、子どもたちの にじいろ のような笑顔に、囲まれてみませんか？ 児童発達支援 放課後等デイサービスでの、児童指導員のお仕事をお願いいたします！ 【具体的には…？】 〇 子どもたちの日常生活のサポート 〇 個別支援計画に基づいた療育の実施 〇 保護者との報告･連絡･相談などの連携 〇 記録作成（HUGシステムでの打ち込み）など ＼未経験･ブランクへの不安も一切ナシ！／ 年間10回の定期研修をはじめ、知識不足を補うための研修を継続的に実施。 決して“現場任せ”にはせず、スキルを組織的に全面バックアップ！ 安心してお仕事に取り組める環境を提供しています＾＾ ＼効率化＆負担軽減の取組みアリ！／ 現場スタッフの “持ち帰り残業ゼロ” や “精神的ゆとり” に直結する、仕組みづくりアリ。 専用システムを導入し、手書きや重複入力を排除、事務作業を大幅に削減しております。 また、“見守り担当” と “入力担当” を明確に分ける交替制を導入。 Aさんが入力中はB･Cさんが保育に専念…など、ローテーションを組んでいます。 これにより、業務時間内にすべての事務作業が完結できる、そんな体制を確立しました！ ＼スタッフへの物理的な負担を軽減！／ 園児12名ほどに対し、スタッフは5〜6名！基準を大幅に超えた配置をしています。 手厚い人員配置をすることで、1人ひとりの物理的な負担を解消しています♪ お任せするお仕事は多岐に渡りますが、上記のサポートや取り組みがあるので安心！ 未経験の方でも、ブランクがある方でも、はじめやすく続けやすいお仕事です。