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YUMEKAジュニア南佐賀教室

仕事内容

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：理学療法士 【このお仕事のポイント】 ✅完全週休2日制・年間休日110日以上 ✅平日は10時出勤・残業なし ✅利用者定員は1日10名 ✅子連れ出勤OK・屋内禁煙 【具体的な仕事内容】 ・歩行や姿勢の動作分析を行い、専門的な機能訓練を実施 ・お子様の身体特性に合わせた運動プログラムを考案・監修 ・保育士など多職種スタッフへ技術指導 ・身体の成長について保護者様へアドバイス ・多職種チームの症例検討会と、医療・福祉機関との連携 ・社用車（AT限定可）で学校やご自宅へ送迎 ※PCの基本操作ができれば大丈夫です。 ICTシステムで事務はスマートに完結します。 【✨1日の流れ】 ■平日 10:00 出勤・朝礼 当日の予約状況と、機能訓練が必要なお子様の状態を共有します 10:30 プログラム作成・個別評価 運動メニューを考案し多職種スタッフへの技術指導も行います 12:00 休憩（1時間） 他職種のスタッフと情報交換しながらリフレッシュ 13:30 療育準備・環境設定 必要に応じて送迎にも出ます 14:30 お子様の受け入れ・機能訓練開始 16:00 集団レクリエーションの監修 適切な負荷や姿勢の介入を行います 17:30 送迎見送り・掃除 保護者様へ今日の様子を報告します 18:30 退勤 システム入力をして終了 ※土曜・祝日・長期休暇は9:00〜18:00のシフトです 【✨スタッフインタビュー_30代・男性／理学療法士】 ──この仕事を続けている理由は？ 病院では医師の指示のもとで動くのが基本でしたが、 ここは「この子にはこの運動が必要だ」という僕の評価が、 そのまま支援計画に反映されるんです。 定員10名なので、 一人ひとりの歩き方の変化にも気づけます。 ──仕事の魅力は？ 保護者様に「歩き方が安定してきましたね」と直接お伝えできるのが嬉しいですね。 平日10時出勤で残業もないので、生活のリズムも整いました。 保育士さんに技術を教える時間もあって、 自分の言語化能力も上がりました。 【代表・中山氏の創業ストーリーと未来への想い】 高校時代、怪我でサッカーを諦めかけた自身を精神面まで救ってくれたのが治療家でした。 25歳でその感謝を原点に地元・佐賀で起業。 「治療だけでなく高齢者の健康寿命を延ばしたい」 「スタッフの悩みに寄り添い放課後等デイサービスを作る」と、 地域と仲間の声に耳を傾け多角化を推進してきました。 求めているのは、単なる労働ではありません。 マネジメントや金融リテラシーまで学び、共に成長できる環境です。 目指すは売上100億円。 社員とその家族が誇れる会社を本気で創り上げます。 【職場環境について】 1日の利用者定員は10名。 一人ひとりの動きに目を配れる人数です。 急な発熱や行事は「お互い様」でチームがカバー。 子連れ出勤もOKで、屋内禁煙です。