• 正社員

株式会社奥三河どり

仕事内容

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、製造オペレーター/ラインマネージャー（食品/飲料/たばこ）、品質管理（食品/飲料/たばこ） ＼ ✨ この求人のポイント ／ ★8:00～16:50の勤務 ★既存のお客様からの受注対応が中心 ★犬山市勤務・転勤なし ★週休2日制（水曜・日曜） ★賞与年2回 ★商品・出荷の流れから段階的に学べる ──────────────────── 【仕事の特徴】 ■人と関わる経験を、次は「つなぐ力」に 人と話すことや、お客様の要望に応えることは好き。でも、売上や数字を追い続ける働き方には少し疲れてしまった。 そんな方に知ってほしい仕事です。 お任せするのは、ブランド鶏「奥三河どり」を扱う既存のお客様からの受注対応と、製造・出荷をつなぐ調整業務です。 注文を受けて終わりではありません。「何を、どれだけ、いつ届けるのか」を確認し、社内の製造・出荷スタッフと連携しながら、商品がお客様へ届くまでを支えます。 営業や接客などで培った「相手の話を聞く」「必要な内容を確認する」「周囲へ正確につなぐ」といった経験を活かせる仕事です。 ──────────────────── 【具体的な仕事内容】 ・既存顧客からの受注対応 ・注文内容の確認 ・社内の製造、出荷部門との調整 ・商品の振り分け ・出荷準備、内容確認 ・運送会社への引き渡し ・必要に応じた既存顧客へのフォロー など ──────────────────── 【入社後の流れ】 ■まずは商品と出荷の流れを知るところから 入社後は、先輩社員と一緒に商品のピッキングや検品などからスタートします。 実際の商品に触れながら、商品知識や製造から出荷までの流れを覚えていきます。 最初から顧客対応だけを任せるのではなく、まずは「自分たちが何を、どのようにお客様へ届けているのか」を知ることから始めます。 ■慣れてきたら、既存のお客様への対応へ 商品や仕事の流れを理解した後、少しずつ既存のお客様への対応にも仕事の幅を広げていきます。 お客様から注文を受け、必要な内容を確認し、製造・出荷スタッフと連携する。 状況に合わせて周囲と相談しながら、商品が予定通りお客様へ届くよう調整していきます。 「売ること」だけではなく、お客様と製造・出荷をつなぐ役割として経験を積んでいけます。 ──────────────────── ＼ 📊 数字と社員の声で見る、奥三河どり ／ ★入社後「想定通り～期待以上」77.8％ 転職するときは、「これまでの経験が次の職場でも活かせるか」も気になるところ。 奥三河どりで働く社員にも、 「前職の経験を生かせると思った」 ことが入社のきっかけになった人がいます。 そして、入社してから感じているのが、 「意見を聞いてくれる。良い提案であれば採用してくれる」 ということ。 お客様から注文を受けたら、製造や出荷のスタッフと相談しながら、どう進めるのがいいかを考える。 ただ決められた対応を繰り返すのではなく、これまで培ってきた「聞く力」「伝える力」「調整する力」を活かせる仕事です。 人と関わる仕事は好き。 でも、次は「売ること」だけではない形で、その経験を活かしたい。 そんな方にこそ、お客様と社内をつなぐ存在として活躍してほしいと思っています！