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(株)清水工務店

仕事内容

アピールポイント: 清水工務店は富山で創業し、これからも「地元」の皆さまに寄り添い、幸せを届け続けます。転勤はなく、社員は15名ほどの小さな会社です。 だからこそ、私たちの使命は“手の届く範囲の人たちを大切にし、笑顔にすること”だと考えています！ 【新入社員育成プログラム】 ＜1〜2年目 アシスタント＞ まずはOJTを通じて、清水工務店の仕事の流れや基礎知識を身につけます。 モデルハウスのご案内や見学会の設営・準備、役所・敷地調査、打ち合わせ同席などを経験し、少しずつ一人でお客様対応ができるよう成長していきます。 ＜3年目以降＞ お客様のヒアリングから引き渡しまでを一貫して担当し、プロジェクトリーダーとして活躍します。 また、新入社員のサポートや各部署との連携などにも関わり、周囲に気を配れる存在へと成長していける環境です。

仕事内容: 【この求人のポイント】 ✅年収400〜800万円 ✅入社後7年以内離職率0％ ✅有給取得率100％、プライベートも大切にできる ✅残業ほぼゼロ！定時退社が基本 ✅完全週休2日制（火曜水曜祝日休み） ✅転勤なし→地元で安定して働ける ✅Iターン・Uターンで富山で働きたい 【弊社について】 お客様とじっくり向き合い、将来を想像する。 住宅完成で終わりではなく、その先の豊かで幸せな暮らしを一緒に歩んでいく。 清水工務店が60年以上続ける家づくりのかたちです。 そんな”幸せな暮らし”が後に「家を建てるなら清水工務店で」という”想い”に変わって返ってくる。 清水工務店での仕事を通し、富山でたくさんの将来を設計してみませんか。 ========= ・会社HPhttps://shimizu21.com/ ・採用ページ https://shimizu21.com/recruit/ ・公式Instagram 「shimizu_toyama」で検索！ フォロワー1.5万人！ 当社が手がけた住まいへのこだわりと、 そこに住まうご家族の心温まるストーリーを日々投稿していきます。 ========= 【募集背景】 組織の成長にあわせて、新たな仲間をお迎えすることになりました。 腰を据えて地元で働きたい方を歓迎します。 地元で長く安心してキャリアを築きたい方をお待ちしています。 【仕事内容】 住宅を検討されているご家族の「相談相手」として、住まいづくりをサポートするお仕事です。「売る」よりも「寄り添う」スタンスを大切にしており、無理な営業は一切ありません。 【具体的には】 1. 見学会や来社されたお客様への対応・ヒアリング 2. お客様の建築地を調査（法的制限、敷地条件、周辺環境など） これから土地を探されるお客様に対しては、条件に合う最適な土地を探し提案 3. 間取り図面、3Dデザイン、見積書、ローン返済計画などの提案 4. プランに納得いただければ契約、その他細部の打ち合わせ 5. 登記の申請サポートや、インテリアなどの打ち合わせ、お引渡しまでの準備 【1日の流れ（例）】 09:00｜出社・朝礼 10:00｜お客様と打合せ 12:00｜お昼休憩（木曜は昼食支給あり！） 13:00｜現地確認や資料作成 15:00｜社内でプラン調整 18:00｜退社（残業は基本なし） 【社員インタビュー】Aさん｜入社3年目 ── 入社のきっかけは？ 「地元で長く働きたくて。有給も取りやすく、安心して働けそうだと思いました。」 ── 働いてみて驚いたことは？ 「人間関係がすごく良くて、社長や上司にも気軽に相談できる雰囲気です。」 ── やりがいは？ 「お客様の“夢のマイホーム”が形になっていく過程に寄り添えることです。」 ── 職場の雰囲気は？ 「穏やかで真面目な人が多く、助け合う文化があります。」 ── 入社を考えている方へ 「未経験でも一歩ずつ学べる環境なので、安心して飛び込んできてください！」