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ほんもくはら保育園

仕事内容

仕事内容 ＼月給280,000円～！残業ほぼなしの小規模園で再スタート／ 主婦層が中心で「お互いさま」の助け合い文化が根付いています。 ✼┈┈┈┈┈┈┈ここがPoint┈┈┈┈┈┈┈✼ ✅月給280,000円～と業界高水準です。サービス残業や持ち帰り仕事は一切ありません。 ✅職員全員が「思いやり」「気づかい」を大切にする良好な人間関係を目指しています。 ✅0～2歳児・定員19名です。少人数だからこそ、一人ひとりの子どもにじっくり関われます。 ✅外部講師がリトミックや英語をサポートするため、保育士の業務負担が軽減されます。 ✅書類や製作の簡略化により、保育業務に集中できる環境です。 ✅平均勤続年数8年で、長く安心して働ける環境です。 ✅年間休日120日以上（週休2日制、日曜、祝日、年末年始、介護休暇、育休）です。 ⏩「株式会社ファイン」HPもぜひチェック（https://fine-hoiku.com/） ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ 【雇用形態】正社員 【 給与 】月給：280,000円 【勤務時間】勤務時間：7:00～19:00の間で実働8時間 【募集条件】保育士経験2年以上の方 ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ 【 仕事内容 】 0～2歳児、定員19名（平均在籍園児数：15名、保育士3～4名体制）の小規模園での保育士業務を担当します。縦割り横割り混合で、小規模ならではの一体的な保育を行います。正社員、パートなど雇用形態に関わらず全員で保育を行い、全員の子どもたちと関わります。 【 お任せする業務の具体例 】 ・0～2歳児の日常保育（食事、お昼寝、排泄、遊びの補助） ・保育計画の考案・実践 ・職員への声かけや業務サポート ・保護者対応 ・園児の安全管理、安心できる環境づくり 【 入社後の流れ 】 まずは職場の人たちとコミュニケーションをとり、ゆっくりと子どもたちと関わりながら、仕事の流れに慣れてもらいます。あなたのペースを大切にするためご安心ください。 ･･･････････････････････････････ 【 雇用形態 】 正社員 試用期間：勤務日数120日（条件変動なし） ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ ＼ こんな方にピッタリです ／ ・ブランクがあるけれど、もう一度チャレンジしたい方 ・人間関係に最も注意した職場で働きたい方 ・チーム全体を支える仕事がしたい方 ・思いやりと気づかいをもって接することができる方 ・保育技術よりもあたたかい心を持った方 ＼ 以下の経験がある方は即戦力で活躍✨ ／ ・保育園での実務経験2年以上 ・主任やリーダー経験はなくても問題ありません。 学歴不問｜経験者歓迎｜ブランクOK｜主婦・主夫歓迎 ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼