• 正社員

京阪神セキュリティサービス株式会社

職種/仕事内容

仕事内容 京阪神セキュリティサービス株式会社で設備管理スタッフを募集 職務内容 当社が管理を請負う施設の設備管理スタッフとして常駐でご担当いただきます。 ・対象施設の設備管理業務 ・環境衛生管理 ・清掃管理 ・設備巡回業務 など、安心、安全、快適な空間の提供をお願いします。 設備管理の業務経験のある方は優遇 経験者の方が多数活躍中！高卒以上で設備管理や第3種電気主任技術者、 建築物環境衛生管理技術者をお持ちの方歓迎！ 中高年の最後の転職にも最適。 景気に左右されない安定した環境のもと、末長くスキル・キャリアを磨ける環境をご用意しています。 もちろん無資格・未経験の方もOKです。 工具の名前からスタート。知識とスキルを身に付けてプロの設備管理スタッフに成長しましょう。 働きやすい環境 月平均残業時間は10h程度です。 週休2日制でプライベートも充実できます。 転勤はありません 勤務地により配置転換はありますが、 転居を伴う転勤はありません。 兵庫県で腰を据えて長く働きませんか？ 明るい地域社会づくりに貢献 池田市の本社を中心に大阪府北部全域から兵庫県南東部に及び、 当該地域を基盤とする金融機関や地方公共団体、病院、個人に至る幅広いお客様と親密な取引を行っております。 更に2017年にはALSOKと資本提携し、業界大手企業との協業体制により今後更なる発展を目指しています。 転勤の可能性／転勤の可能性なし なお、本求人は職業紹介事業者である株式会社求人ジャーナル 転職エージェントによる紹介案件です。

勤務地

アクセス

最寄駅 JR宝塚線 新三田駅 バスで15分 公園都市線 ウッディタウン中央駅 徒歩で15分

勤務時間

変形労働時間制 勤務時間 変形労働時間制 （1）8:00～17:00（休憩1h） （2）8：00～翌8：00（休憩8h） （1）と（2）のシフト制勤務 残業月平均10h程度

給与

年俸3,200,000円～4,340,000円 給与 年収3,200,000〜4,340,000円 内訳：基本給＋資格手当＋職務手当＋賞与 月給202,500円～275,000円 残業代別途支給

休日休暇

休日 週休2日制 年間休日数／107日

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 待遇 社会保険完備 昇給年1回 ※前年度実績 月1,500円 賞与年2回 ※前年度実績3.8ヶ月 交通費実費支給（上限月10万円） 職務手当 家族手当（配偶者12,000円、子4,500円） その他手当あり ＜資格手当＞ 電気工事士2種10,000円 電気主任技術者2種40,000円 建築物環境衛生管理技術者20,000円 退職金あり（勤続3年以上） 定年60歳／再雇用あり

その他

職種補足 【設備管理職】対象施設の設備管理業務・環境衛生管理・清掃管理・設備巡回業務 雇用形態 正社員 学歴 高校卒 備考 ＜受動喫煙防止措置＞ 屋内の受動喫煙対策：有（屋内完全禁煙） ＜選考プロセス＞ 書類選考 ↓ 一次面接 ↓ 二次面接 ↓ 内定 管理NO 23725（京阪神セキュリティサービス株式会社） 社会保険 健康保険あり,厚生年金あり,雇用保険あり,労災保険あり 試用期間 あり 6ヶ月 月給202,500円 試用期間6ヶ月あり（同条件） 喫煙環境 屋内禁煙 担当者 担当エージェント 受付先名 求人ジャーナル転職エージェント【株式会社求人ジャーナル】 〒111-0042 東京都台東区寿3-14-11 蔵前チヨダビル5F 有料職業紹介事業許可番号 10-ユ-300345 全国事業所一覧 https://www.journal.co.jp/connect/map TEL：0120-981-652 受付時間：10:00〜17:00 お電話でのご対応は平日のみとなりますが時間外の場合 「connectstaff.ml@journal.co.jp」にて24時間受付可能です。

対象となる方

資格・経験 必須条件： 18歳以上※深夜勤務のため 普通自動車運転免許（AT限定可） 優遇条件： 設備管理の業務経験のある方 ・第3種電気主任技術者 ・建築物環境衛生管理技術者 ※上記資格保有者は優遇します。

試用期間

試用期間あり あり 6ヶ月 月給202,500円 試用期間6ヶ月あり（同条件）

選考プロセス

応募方法 当案件は株式会社求人ジャーナルが仲介する紹介案件です。 フォームにご入力の上、まずはご応募ください。 後ほど、転職支援担当の担当エージェントよりご連絡させていただきます。 求人ジャーナル転職エージェントは職業紹介事業者になります。 応募秘密厳守しお仕事中の方でも転職支援承ります。 【ご応募後について】 応募完了後、応募時に入力していただいたメールアドレス・電話番号（SMS）宛に、 応募企業とのメッセージのやり取りを開始するために通知をする可能性がございます。