• 正社員

株式会社テックエデュケイションカンパニー

職種/仕事内容

仕事内容 本気の成長と確かな評価で、自分史上最高のキャリアを実現 エンジニア経験を活かし、次のステージへ踏み出しませんか？ ――――――――――――――― ◎ 案件は希望を最優先して決定 ◎ スキルに応じてリモート勤務OK ◎ 前職給与を保証 ◎ キャリアプラン作成と定期面談あり ◎ 自社開発・受託案件もあり ――――――――――――――― 【業務内容】 ご経験やご希望に応じて、開発またはインフラのプロジェクトに配属します。 ＜開発エンジニア＞ ・Webアプリケーション開発（Java、PHP、Ruby、Goなど） ・スマートフォンアプリ開発（iOS、Android、React Native） ・受託開発・自社サービス開発への参画 ＜インフラエンジニア＞ ・サーバー・ネットワーク構築（オンプレ／クラウド） ・AWSやAzureなどのクラウド設計・運用 ・セキュリティ設計、監視体制の構築 【プロジェクト例】 ・ECサイト構築／保守（Java、Spring Boot） ・ゲームプラットフォーム開発（PHP、Laravel） ・IoT関連アプリ（Python、Go） ・官公庁系システムの運用設計（Windows Server） 【入社後の流れ】 ・キャリアプランシートの作成 ・担当営業と連携し、最適な案件を提案 ・月1回の面談で現状や希望を共有 ・資格取得支援や教育コンテンツも完備 【特徴】 ・経験年数ではなく、スキルと成果を評価 ・SESでも仲間とつながれる社内SNSあり ・努力が収入に直結する評価制度 ・将来的には自社サービス開発にも関われる環境 【転職後のリアルな声をご紹介】 入社1年目／28歳（前職：SESエンジニア） 前職では年収400万円、単調な業務に不安を感じていましたが、TECで希望通りの案件に配属。 月1回のキャリア面談や資格支援制度も活用し、年収は550万円にアップ。 評価が見える環境で、成長と収入の両方を実感できています。 入社2年目／32歳（前職：自社開発エンジニア） 安定はしていたものの収入が頭打ちに。転職後はPL案件を任されるようになり、年収は700万円→900万円に。 努力が正当に評価されるから、自然とチャレンジする気持ちになれます。 入社3年目／39歳（前職：インフラ運用SE） 当初年収500万円からスタートし、クラウド設計や構築案件に挑戦。 今では年収720万円まで上昇し、技術専門職としての道も明確になってきました。 「スキルを活かしてキャリアを築きたい」という思いが、現実になりました。

勤務地

アクセス

交通・アクセス なんば駅徒歩4分

勤務時間

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり18日 〜 20日

給与

月給250,000円～490,000円 給与詳細 基本給：月給 25万円 〜 49万円 固定残業代：あり 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ＼前給保証でスタートするため、年収アップも実現しやすい！／ ■月給：25万円～ ※年齢・経験・スキルを考慮して決定。詳細は面接時にお気軽にご相談ください。 ※月給額にはみなし残業代（20時間分/31,200円～）を含みます ※超過分の残業代は別途支給いたします ■昇給 年1回 【給与例】 給与例 ■入社時の想定年収 年収300万円 ～1,200万円 ■社員の年収例 480万円：Javaエンジニア／20代／上級PG 550万円：Javaエンジニア／30代／初級SE 680万円：Javaエンジニア／40代／PL 720万円：Javaエンジニア／40代／上級SE 1,200万円：開発エンジニア／40代／上流PM ● 年収620万円（25歳／入社1年目） 前職：年収400万円 → キャリアプランに基づく案件配属で年収220万円アップ 「経験を活かせる環境に変わって、やりがいも収入も手に入りました」 ● 年収720万円（30歳／入社3年目） PLとして複数案件をリードし、着実にステップアップ 「自分の希望や強みを理解してもらえるので、安心して挑戦できます」 ● 年収1,200万円（35歳／入社5年目） PMとして上流工程を統括。技術・マネジメント双方で高評価を獲得 「スキルと実績が正当に評価され、理想の年収とキャリアを実現できました」

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ■社会保険完備 ■昇給年1回 ■交通費全額支給 ■残業手当 ■資格手当 ■資格取得支援 ■報奨金制度／資格合格祝い金 ■オリジナル動画教育コンテンツ ■前払い制度／稼働分 ■服装自由