• 正社員

株式会社ミツバ

仕事内容

人事制度の企画・改定 ■正社員 ■年間休日120日以上 ■福利厚生充実 人事制度（企画・改定） 群馬県桐生市広沢町1-2681 正社員 求人の特徴 完全週休二日制 年間休日 120 日以上 交通費支給 長期休暇あり 学歴不問 車通勤 OK 賞与あり 業務内容 ここがポイント ━━V━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・人事制度の経験が活かせる ・土日休みワークライフバランス◎ ・年間休日121日（休日はしっかりお休み） ・フレックスタイム制度あり ・賞与あり ・昇給あり ・社宅、寮あり ・福利厚生も充実 ・確定拠出年金あり ・研修制度あり ・社内食堂あり 働きやすい環境 ━━V━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・助け合いの精神でチームで連携しながら 仕事を進めている活気があり風通しの良い職場です。 ・仕事とプライベートのバランスが 取りやすい職場です。 業務内容 ━━V━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 人事制度に関する業務をお任せいたします。 具体的には ━━V━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・人事情報システムの運用や管理 ・システムを使用した人事異動に伴う手続き 決裁や社内通知など ・人事制度の管理・運用 将来的には ━━V━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・人事制度の企画 ・人事制度の改定 などにも携われます。 キャリアアップの機会 ━━V━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 研修制度も充実 昇給や昇格の機会もあり アピールポイント ━━V━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「モーター、制御、機構」をコア技術とし、 18 か国に拠点を置くグローバル成長企業です。 主力事業（4 輪、2 輪）に続く 将来の柱となる新価値商品の創出に向け、 モーター技術と制御技術の融合で 商品の高付加価値化を図り、 電動化ニーズに積極的に対応しています。 選考フロー 雇用する企業 ━━V━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 株式会社ミツバ 求人受付 株式会社HR Connect ▼ 書類選考 面接 株式会社ミツバ 選考の合否 株式会社ミツバ ※本求人は、株式会社HR Connectによる職業紹介での求人ご紹介となります 職種 人事制度（企画・改定） 雇用形態 正社員 勤務体系 フレックスタイム制度 勤務先事業内容 自動車部品 製造・開発・販売