• 正社員

BTコンサルティング株式会社(本社)

職種/仕事内容

仕事内容 「サステナ部署に異動したものの、正直何から始めればいいのか分からなくて」 そう打ち明けてくれたのは、とある企業のESG担当の女性でした。 自社ホームページには立派なSDGsのページがある。でも、実際の活動は年に数回のボランティア報告だけ。 「“なんちゃってSDGs”で終わらせたくないんです」 彼女と一緒に、“あるもの探し”から始め、取り組みを整理・数値化し、ステークホルダーに誇って発信できる仕組みへと変えていきました。 ESG・サステナ・SDGs担当者の不安を「自信」に変えていくことが、私たちBTコンサルティングの環境サステナコンサルタントの役割です。 「環境サステナコンサルタント」は、これからますます求められる「新しい職業」。 コンサルとしてのキャリアは、ここから一緒につくっていく前提です。 ✅ 具体的な仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 企業のサステナビリティ推進やESG対応を、企画から実行まで一貫してサポートします。 主な業務イメージは次の通りです。 ・大企業や中小企業の経営者、担当者へのヒアリング ・現状把握、課題整理、ロードマップの作成 ・重要テーマの整理と社内共有の設計 ・ESG情報開示やレポート、報告書などの企画・構成 ・インタビュー、レポート原稿作成、原稿チェック ・社内向け説明資料や研修資料の企画・作成 ・社内サステナチーム等の設計支援、議事録作成 ・法改正やガイドラインの情報収集 ・新サービスやパッケージの企画検討、提案書作成 ・プロジェクト全体の進行管理、スケジュール調整等 「資料を作って終わり」ではなく、その会社の中で実際に使われ、浸透していくところまで伴走するスタイルが特徴です。 ✅ 当社の５つの強み ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ➊ 社長は東大卒・BIG4コンサルティングファームの幹部出身。縁あって、同ファーム出身のメンバーも複数名が一つのチームとして働いています。 ➋ 上場企業向けのコンサルティング経験者も多数。前職で実務書や専門書を多数執筆してきたメンバーも複数います。書店に並ぶレベルの知識と経験を、自然に学べる環境です。 ➌ 少人数のチームだからこそ、社員同士は競争相手ではなく「同じ方向を目指す仲間」です。困りごとがあれば相談し合い一人ひとりが輝き続けられる道を本気で考えています。 ➍ メンバーの半数以上が女性で、ライフステージの変化があっても働き続けられるよう、日々の進め方やチームの関わり方を柔軟に工夫しています。 実際に育児との両立が難しく退職を考えていたメンバーに対し、ベビーシッター補助制度を新設し、現在も活躍してくれている実績もあります。 ➎ 「拡大のための拡大」はしない会社です。無理な売上や規模を追いかけるよりも、お客様に向き合う時間とひとつひとつていねいな仕事を大切にしています。 ✅ 仕事の進め方（とある一日） ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 09:00 在宅で業務開始（タスク・メール確認等） 09:10 お客様とオンラインミーティング1 10:00 お客様先へ電車で移動 10:30 お客様先でミーティング(報告・ヒアリング) 11:30 ミーティング内容のまとめ 11:50 近場でランチ (有名店に行列無し入店！) 12:50 電車で移動 13:30 日本橋事務所で仲間と作業(調査・資料作成) 16:00 カフェでお客様とオンラインミーティング2 17:00 電車で移動（自宅へ） 17:30 ミーティング内容のまとめ・明日の予定組み 18:00 LINEで完了報告して業務終了です ✅ この仕事で得られる成長 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ サステナビリティ、ESG、ガバナンスに関する実践的な知識が身につきます。 専門知識だけでなく「現場でどう伝えると動いてもらえるのか」といった実践的な知恵が身につきます。 経営者や担当役員と直接やり取りする中で「経営の言葉」で話す力が鍛えられます。 課題整理から施策設計、レポーティングまで一気通貫で携わることで、コンサルタントとしての思考力と構造化の力が磨かれます。 レポートや資料作成を通じて、文章力や伝える力が大きく伸びます。 サービス企画や事業づくりにも関わり「自分の提案で会社が変わる」手応えを得られます。 環境・社会課題に向き合いながら、自分自身のキャリアや価値観もアップデートしていける仕事です。

勤務地

アクセス

フルリモート

勤務時間

固定時間制 勤務時間詳細 総労働時間：1ヶ月あたり163時間 〜 200時間 勤務時間は［例：9:00〜18:00（休憩60分）］が基本です。 在宅勤務と外出・日本橋オフィス（通称：ラボ）を組み合わせたハイブリッド勤務となります。 監視ツールなどに頼ることはなく、一人ひとりの責任感と信頼をベースに日々の働き方は一定の裁量をお任せします。 服装はオフィスカジュアルです（お客様対応時はTPOに合わせてください）。

給与

月給270,000円～500,000円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 20万円 〜 37万円 固定残業代：あり 1ヶ月あたり7万円 〜 13万円（固定残業時間：1ヶ月あたり30時間 〜 45時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ・昇給あり ・賞与年2回（6月・12月） ・業績に応じて決算賞与あり ・給与はご経験・スキルを踏まえて決定 【給与例】 給与例 ・年収750万円／43歳 （マネージャークラス想定） 月給60万円＋賞与＋決算賞与 ・年収420万円／32歳 （メンバークラス想定） 月給32万円＋賞与＋決算賞与

休日休暇

休日休暇 ・完全週休2日制（土日・祝日休み） ・年間休日120日 ・年末年始休暇・夏季休暇 ・有給休暇・時間単位休暇 ・慶弔休暇 ・産前産後休業・育児休業

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ・交通費支給（全額） ・退職金制度 （中小企業退職金共済） ・健康診断（全社員、人間ドック受診） ・業務用ノートPC・スマホ貸与 ・ベビーシッター補助制度

対象となる方

求めている人材 こんな方と一緒に働きたいと考えています ✅ 向いている方 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 人の話を聞くことを大切にしている 話の要点や背景を整理するのが好き 日常の中で、本や書籍を読むことがある 文章や資料で伝えることにやりがいを感じる グラフを作るなど実務でExcelを使ったことがある 法人のお客様と関わった経験がある（職種不問） チームで考えて形にしていくのが好き ニュースで環境や社会の話題を見ると気になる 仕事を通じて、社会の役に立つ実感を持ちたい ※ これから広がっていく分野のため、知識は働きながら身につけていけます ✅ “あれば活かせる”経験やスキル ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ サステナビリティ、ESG関連の業務経験 コンサルティング会社や企画部門での実務経験 法人向けの提案・営業経験 資料や原稿の作成経験 ✅ ご興味をお持ちくださった方へ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ いきなり応募ボタンを押すのは、少しハードルが高く感じられるかもしれません。 「ちょっと話を聞いてみたい」「実際の仕事ぶりを見てみたい」という方も、ひとまず応募ボタンからご登録ください。 ご質問やカフェでのカジュアル面談、職場見学、電話相談などをご希望の場合は、「応募者への自由質問」欄にその旨をお書きいただければ、柔軟にご対応いたします。

試用期間

試用期間あり 試用・研修期間：３ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ 試用期間3ヶ月はOJT中心です。 担当上司はBIG4コンサルティングファーム出身で柔和な人柄です。 前職時代には100名規模のセミナー登壇経験もあり、難しい内容もかみ砕いて説明するのが得意です。 最初は打合せ・訪問・オンライン会議に同行しながら、実案件を通じて基礎から学んでいただきます。

採用予定人数

1名

選考プロセス

選考プロセス 1. エントリー ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 応募ボタンからエントリーしてください。 「まずはカフェ面談希望」「職場見学から希望」「電話にて相談」なども、自由質問欄にお書きいただければOKです。 2. 書類選考 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 履歴書・職務経歴書、自由記入欄の内容を拝見し、選考もしくはカジュアル面談・電話相談のご案内を差し上げます。 3. カジュアル面談（ご希望に応じて） ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ オンラインやカフェなどで、仕事内容や働き方のイメージをすり合わせる場を設けます。 選考というより「相互理解の時間」とお考えください。 4. 一次面接 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ サステナビリティコンサルタントとしてお任せしたい役割や、これまでのご経験・志向についてお話を伺います。 カフェやご希望に応じて日本橋オフィス（通称：ラボ）での実施も可能です。 5. 最終面接・条件面のご相談（必要に応じて） ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 役員面談や条件面の最終的なすり合わせを行う場合に実施します。 お互いに納得感を持ってご一緒できるかどうかを確認する場です。 ✅ 転職は、これから先の人生の大きな時間をどこで過ごすかを選ぶ大切な決断だと考えています。 私たちもその重みを受け止め、誠実に向き合いながら、お互いにとって良い選択かどうかを一緒に考えます。