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社会保険労務士法人東海労務保険事務所

職種/仕事内容

仕事内容 ～今の経験に”一生使える専門スキル”をプラスする～ 今までのキャリア、本当にこの先 “使える” と自信を持って言えますか？ 制度改正のスピードが加速し、AIによって事務作業の多くが自動化される中、 「このままでは数年後に自分の価値は下がるのでは…」そんな不安を感じたことはありませんか？ AIの発達、正直ちょっとヤバい…と感じる瞬間、ありますよね。 「もっと提案力が必要だよな…」 「顧客の経営課題に踏み込める知識も身につけたい…」 社労士事務所で働く多くの方が同じ悩みを抱えています。 あなたのその違和感は、成長意欲の証です。 少数精鋭の当事務所で働くことで、 ・AIでは代替できない“人と組織の課題を読み解く力” ・お客様から信頼される“提案力・問題解決力” ・制度設計や人事労務の本質を扱う“プロフェッショナル性” などを身につけることができます。 さらに「社会に貢献できる仕事の手応え」「お客様の役に立てる喜び」も日々実感できる環境です。 本気で “仕事人としての武器” を身に付けませんか？ 【主な仕事内容】 ■労働保険、社会保険に関する書類作成（電子申請） ■給与計算事務（勤怠管理ソフト・給与計算ソフト使用） ■電話対応、メール対応 ■企業型確定拠出年金制度に関する手続き ■採用定着支援業務（AI活用） ■書類整理 ■その他 現状は、顧問先の担当制ではありませんが、今後は顧問先を担当制に変更していきます。 業務に応じた担当はありますので、得意な業務があれば活躍の場は広がります。 ・入社1〜3ヶ月：業務プロセス研修＋OJT ・3〜6ヶ月：担当業務を持ち、先輩がサポート ー 会社概要 社会保険労務士法人 東海労務保険事務所 代表者 代表社員 岡田祥輝 資本金 100万円 売上高 1億1500万円（2024年3月） 従業員数 7名（うち有資格者3名） https://www.tokairoumu.com/ 経営者さまとそこに勤める従業員さまが安心して働ける環境づくりを提案する社会保険労務士事務所 ◎人事労務に関する相談、アドバイス、運用サポート ◎就業規則等諸規定の作成、改定、運用サポート ◎人事労務に関わる各種制度設計、運用サポート ◎労務保険・社会保険事務手続き 等 【沿革】昭和42年/設立 昭和51年/東海労務保険事務所開業 平成28年9月/社会保険労務士法人 東海労務保険事務所へ組織変更

勤務地

アクセス

交通・アクセス JR東海道線「岡崎」駅よりクルマで5分

勤務時間

固定時間制 勤務時間詳細 総労働時間：1ヶ月あたり159時間 残業は1日1時間程度 繁忙期は1時間半～2時間程度

給与

月給350,000円～500,000円 給与詳細 基本給：月給 35万円 〜 50万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ・昇給年2回 ・賞与年2回 ・通勤手当上限なし 【給与例】 給与例 未経験入社28歳 勤続5年 年収700万円/月給29万円＋残業手当＋賞与年2回＋決算賞与

休日休暇

休日休暇 完全週休2日制（土日）※年間休日130日 祝日 夏季休暇（8～9日程度） 年末年始休暇（8～9日程度） 慶弔休暇 産前・産後休暇（取得実績多数） 育児休暇 介護休暇 有給休暇 ※計画的に消化しています

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 社会保険完備 交通費支給 残業手当 車通勤可（無料駐車場あり） 社労士合格報奨金制度あり 退職金制度 企業型拠出年金制度あり 公益財団法人岡崎幸田勤労者共済会 スポーツジムやテーマパーク、飲食店の利用割引あり シェア別荘型リゾート（グランピング施設）あり

対象となる方

求めている人材 ◎実務経験3年以上（給与計算） ◎普通自動車免許（AT限定可） ◎Excel・Word・PowerPoint使用できる方 以下にあてはまる方特に歓迎 ・社労士事務所で実務経験があり「もっと上を目指せる」と感じている方 ・給与計算・社会保険手続きの経験を武器にしてキャリアを伸ばしたい方 ・”とにかく仕事に自信がある”“成長意欲は誰にも負けない”という方 ・AI時代でも揺るがない専門性を身につけたい方 資格未取得でも実務経験があればOKです。 「今しかない」と思った方は、すぐにご応募ください。 あなたのキャリアを一緒に進化させましょう。

試用期間

試用期間あり 試用・研修期間：3か月 試用・研修期間の条件：給与条件が異なる 【給与】 本採用と異なる 基本給 : 月給 30万円 〜 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし

採用予定人数

2名

選考プロセス

選考プロセス エントリー ↓ エントリー内容により書類選考 ↓ 面接（2回）※1回目はZOOMでも可能。会社説明が中心です。 適性検査 ↓ 内定 ↓ 入社※勤務開始日はご相談に応じます