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株式会社トミタ

職種/仕事内容

仕事内容 ■――――――――――――――――――■ 自分の仕事が街のランドマークになる！ ビルなどへ「サッシ」を取り付けるお仕事 体を動かすことが好きなら未経験の方も歓迎 ■――――――――――――――――――■ 「いつか自分に子どもができたら、 あのビルの窓はパパが取り付けたんだぞ って自慢したいですね（笑）」 そんな、記憶にも残る仕事をしませんか？ 揖斐川町に拠点を置く株式会社トミタは、 長年に渡り培ってきた「信頼」と「技術」で 岐阜西濃エリアを中心に 多くの建物に携わってきました。 今回は現場作業員を募集します。 住宅・ビル用の「サッシ」や「タイル」 を取り付けるチームには、 現在、20～30代の男性が複数名活躍中。 現場では常にチームで協力して、 作業を進める為、コミュニケーションと チームワークが欠かせません。 建築関係の経験者はもちろん歓迎ですが、 手に職を付けたい、体を動かす仕事が好き、 そんな方であれば大歓迎です！ ＼＼ 未経験者に嬉しい！当社の魅力 ／／ ◆未経験・無資格OK！安心の教育体制 ◇資格取得は会社全額負担！スキルアップ◎ ◆有給は入社後即付与！休みも取りやすい ◇頑張りは給与に還元！ 「昇給・賞与＋決算賞与」の実績あり ◆直行直帰&終わり次第定時前の帰宅OK 【仕事内容】ー□■ ビルや学校、病院、ショッピングモール といった中〜大規模な建物で、 サッシの取付や、壁面・床面などへの タイルの貼り付け作業 をお任せします。 タイル工事は、壁や床などにタイルを 一枚ずつ貼り付けていく、仕上げ作業です。 見た目の美しさや耐久性を左右するため、 完成度が求められる重要な工程です！ 工期は1週間～1ヶ月程度まで様々。 時には1日に2つの現場を回ることも。 大きな現場では他の工事との兼ね合いで 作業期間が空くこともあります。 ずっと同じ作業の繰り返しではないため、 常に新鮮な気持ちで仕事に取り組めます。 ●未経験でも安心の教育サポート体制 建築関係の経験者はもちろん歓迎ですが、 手に職付けたい・体を動かす仕事が好き という方なら、知識がなくても歓迎です！ ●入社後の流れ まずは社内で安全研修を実施。 その後、先輩と一緒に現場へ向かいます。 道具の名前や使い方、先輩の補助といった 簡単な作業からはじめ、 丁寧に教えるのでご安心ください。 熟練の職人と一緒に取り組むので、 着実に技術を身につけられます。 ●資格取得も全面サポート 仕事に必要な「足場組立」「溶接」 「玉掛け」等の資格は、費用を 会社が全額負担して取得できます。 将来的には国家資格「サッシ技能士」への 挑戦も応援します！ ●必要なのは普通免許だけ 入社時に普通免許（AT限定可）があればOK 現場への移動で使う社用車は、貸与します。 【トミタの強み】ー□■ 【Ⅰ】JIS規格認証を取得した 自社工場で製造するビル用サッシ 【Ⅱ】設計から製造・販売・施工まで 一貫して対応できる体制 【Ⅲ】熟練職人による丁寧なタイル工事 この3つの強みをもとに、岐阜県内の大手 ゼネコン各社と直接取引をしています。 公共施設から商業施設、学校、病院、 さらに個人宅のリフォームまで、 幅広い案件に携わるため、 毎回新しい発見があり、 成長を感じながら働けます。 【主要な仕事】ー□■ トミタは「住宅用サッシ」「ビル用サッシ」 「タイル工事」の3つが主力事業です。 ◆住宅用サッシ 木造住宅で使われる窓。ガラスを 組み込んだ状態で納品します。 ◆ビル用サッシ 商業施設・学校・病院などで使用される オーダーメイド。窓枠のみを納品し、規模も 大きくダイナミックな仕事です。 ◆タイル工事 熟練の職人と一緒に、建物を彩る 仕上げの工程に携わります。 「生活を支える住宅」から 「まちを象徴する大型施設」まで、 自分の関わった仕事が形となり、 社会に残っていくのは大きな魅力です。 【安定した環境で長く活躍】ー□■ 昭和3年（1928年）創業。平成30年 （2018年）に90周年を迎えた 歴史ある会社です。 現在は、ビル用サッシ大手の YKK など、 誰もが知る大企業から 直接依頼をいただいています。 ◆住宅用サッシ → 岐阜県内を中心に展開 ◆ビル用サッシ → 東海3県まで広がり、 有名商業施設や国際イベント会場でも採用 大手との取引と、競合の少ない専門性の高い 分野という強みから、業績は安定。 さらにリフォーム需要も増えており、 今後も安定した仕事量が見込まれています。 安心して働ける環境の中で、手に職をつけ、 長くキャリアを築いていけます。

勤務地

アクセス

交通・アクセス 清水バス停から徒歩10分

勤務時間

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 〜 21日 勤務時間：8:00～17:10 ※お昼休憩50分、10時と15時に各10分の休憩 ※現場によって前後する場合あり ※残業月平均15時間程度 ※現場への移動時間も勤務時間計算 ※原則、現場への直行直帰、早く終わった時はそのまま帰宅可 ※36協定における特別条項あり ※通常の生産量を大幅に超える受注が集中し、特に納期がひっ迫した時、 月42時間超年6回、月99時間、年720時間以内

給与

月給282,000円～484,000円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 22万6000円 〜 39万6000円 固定残業代：あり 1ヶ月あたり5万6000円 〜 8万8000円（固定残業時間：1ヶ月あたり30時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ※経験・能力・年齢を考慮して優遇します。 【昇給】 ・年1回（1月あたり3000円～1万円（前年度実績）） 【賞与】 ・年2回（計3.20ヶ月分（前年度実績）） ※等級により年間2.0ヶ月～4.0ヶ月 ※業績により決算賞与（昨年度実績10万円～50万円） 【手当】 ・資格手当 ・通勤手当（月1万円まで） ・残業手当 【給与例】 給与例 ・730万円／最上級職長（月給48万4000円＋諸手当＋賞与） ・450万円／現場作業員 中堅（月給33万円＋諸手当＋賞与） ・380万円／現場作業員（月給28万2000円＋諸手当＋賞与）

休日休暇

休日休暇 週休2日制（日曜＋第1・2・4土曜） 祝日 【年間休日】110日 【休暇】GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、育児・介護・看護休暇、配偶者出産休暇制度 ※育児・介護休業、看護休暇取得実績あり

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ・ユニフォーム貸与（空調服・安全靴含む） ・社用車貸与 ・ガソリン代会社負担（出勤移動は社用車使用可能） ・駐車場代支給（社用車の駐車場が賃貸となる場合） ・資格取得支援制度（全額費用負担など） ※足場組立や溶接、玉掛けなど、業務に必要な資格は入社後の取得でOK ・職人道具など全て会社で用意 ・退職金制度（勤続3年以上） ・退職金共済 ・社員旅行（5年に1回） ・忘年会、新年会、懇談会あり ・定年60歳（再雇用制度あり：65歳まで、再々雇用制度あり：70歳まで） ★髪型自由！髭やピアスもOK★ 仕事中も“自分らしさ”を捨てることなく働けます！