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パナソニックインダストリー株式会社

【京都/宇治】導電性キャパシタの品質保証(内部品質改善) 電気/電子品質保証

シェアNo1を誇るSP-Cap等の量産工程における品質課題解決や改善活動をリードし、原因分析から対策立案・実行・標準化まで推進して工程全体の品質力向上および再発防止を図るポジションです。

  • 月給334,000円～434,000円

この求人は職業紹介事業者による紹介案件です
応募情報は職業紹介事業者に送信されます

勤務時間

勤務時間

フレックスタイム制度 就業時間 （1日あたり所定労働時間07時間45分）フレックスタイム制あり（コアタイム無） 休憩：45分 残業：有 備考：

休日休暇

休日 休日：128日 （内訳） 完全週休二日制 祝日 その他（年末年始、夏季・年次有給・慶弔・節目等） 有給休暇：有（～25日）
勤務地

勤務地

パナソニックインダストリー株式会社

京都府宇治市木幡西中25番地

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予定勤務地 京都府宇治市 勤務地 勤務地① 事業所名：京都府 所在地：京都府 宇治市 木幡西中25番地 最寄駅：京阪電鉄 京阪宇治線 宇治駅 徒歩1分、JR 奈良線 木幡駅 徒歩5分 喫煙環境：屋内禁煙（屋内喫煙可能場所あり） 備考： 転勤：当面無

仕事内容

仕事内容

企業・求人の特色 22年4月にHD化。事業の先鋭化により更なる事業成長を目指します。「モノをつくる前に人をつくる」企業理念のもと、入社した後も成長し続ける制度や風土が整っている企業です。※パナソニックグループは併願応募可能です。

企業名 パナソニックインダストリー株式会社 求人名 【京都/宇治】導電性キャパシタの品質保証（内部品質改善） 仕事の内容 シェアNo1を誇るSP-Cap等の量産工程における品質課題解決や改善活動をリードし、原因分析から対策立案・実行・標準化まで推進して工程全体の品質力向上および再発防止を図るポジションです。 量産工程における品質状況の監視やデータ分析・現場確認を通じて課題を抽出・改善します。製造工程で発生する不良に対し関係部門と連携して原因分析や対策立案・効果確認を推進。工程パトロールを実施して標準遵守状況や4M変化点を確認し工程リスクの早期発見・是正を図ります。改善活動で得た知見を標準類や管理ルールに反映し、品質マネジメントシステムの継続改善や事例の横展開・再発防止の定着化を行います。 募集職種 【京都/宇治】導電性キャパシタの品質保証（内部品質改善）

対象となる方

必要な経験・能力等 【必須】■ISO9001,IATF16949,VDA6.3などの品質マネジメントシステム知識■製造の工程管理/品質管理知識、統計解析スキル■品質保証・品質管理・開発業務経験3年以上 【歓迎】■コンデンサ、電池、一般電子部品の品質保証経験■製造業においてリーダーとして歩留改善などの経験■国内外製造拠点への出張可能【人柄】■何事にもポジティブで協調性があり粘り強い方■ロジカル思考で関係部署を巻き込み牽引できる方■コミュニケーション能力が高い方 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

仕事の特徴

  • 業界未経験者歓迎
  • 資格取得支援あり
  • 在宅OK
  • 服装自由
給与/待遇

給与/待遇

月給334,000円～434,000円 想定年収 742万円～872万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥334,000～ 基本給￥334,000～を含む/月 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給） 試用期間 有 期間：3ヶ月 備考：変更無

試用期間

試用期間あり 試用期間3ヶ月。

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 制度、設備 在宅勤務 （全従業員利用可） リモートワーク可 （全従業員利用可） 時短制度 （全従業員利用可） 服装自由 （全従業員利用可） 出産・育児支援制度 （全従業員利用可） 資格取得支援制度 （全従業員利用可） 研修支援制度 （全従業員利用可） 継続雇用制度(再雇用) （全従業員利用可） 継続雇用制度(勤務延長) （全従業員利用可） 社員食堂・食事補助 （全従業員利用可） 従業員専用駐車場あり （全従業員利用可） その他制度 退職金：有 社会保険：健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 寮・社宅：有 その他制度：フリーオフィス制度、カフェテリアプラン（選択型福利厚生制度）、社内製品従業員購入制度他 制度備考：【制度】持株制度、財形貯蓄制度、企業年金制度、公募型異動・登用制度（Iチャレンジ）、社内複業制度、社外留職制度、新入社員メンター制度、入社3年目面談、キャリア＆ライフデザインセミナー、1on1ミーティング、フリーオフィス制度、チャレンジ休暇(節目毎に最大10日の休暇制度)等 【施設】独身寮（入寮期間29歳の2月末まで）、社宅・住宅費補助、保養施設、医療施設 等 【教育制度】新入社員研修、研修情報プラットフォーム「マナビバevery」、職種・階層別研修、Udemy Business・Globis学び放題などのeラーニング、社外研修、 海外留学制度、海外トレーニー制度、海外研修 等 ※拠点・部署によって異なる場合があります 【ファミリーサポート】ワーク＆ライフサポート勤務(時短勤務)、ファミリーサポート休暇、チャイルドプラン休業制度、育児休業の有給化（4週間） 等
職場環境・雰囲気

職場環境・雰囲気

配属先情報 デバイスソリューション事業部 SP-Cap BU 宇治品質保証部 品質保証課

その他

その他

備考 業務の変更の範囲：会社の定める業務 勤務地の変更の範囲：会社の定める事業場 採用企業情報・求人取扱いエージェント ■求人取扱いエージェント リクルートエージェント https://www.r-agent.com/ ■採用企業情報 事業内容：電気部品・電子部品・制御機器・電子材料等の開発・製造・販売 設立：2022年04月 代表者：代表取締役社長 小澤 正人 従業員数：39,000人 資本金： 株式公開：非公開 本社所在地：〒105-5523 東京都港区 虎ノ門二丁目６番１号 虎ノ門ヒルズステーションタワー２２階、２３階 その他備考・企業からのフリーコメント：パナソニック インダストリー株式会社は、情報通信インフラ、車載分野のCASE*、工場のスマート化などの分野において、お客様の描く社会の未来像を共有しながら、社会課題の解決に貢献するデバイスを提供しています。 お客様の至上命題は、気候変動や労働人口の減少といったメガトレンドへの対応です。私たちは、デバイスメーカーとして仮説とロードマップを策定し、お客様とともに議論を重ねながら、SDGsが示唆する持続可能な社会の実現に向けた取り組みを進めています。 「情報通信インフラの発展に省エネで貢献（導電性キャパシタ、回路基板材料、電源バックアップモジュール）」「EVの省電力化と安全性向上に貢献（ブレーキバックアップモジュール、フィルムキャパシタ、電力遮断ユニット）」「工場の省人化に向けてネットワーク対応デバイスを提供（PLC、モーター、センサー、カメラ、レーザーマーカー等FA設備向けデバイス・パッケージ）」の3点を重要取組み領域としています。 決算情報：決算期 売上高 非公開 経常利益 非公開 ※決済単位：単体
応募情報

応募情報

採用予定人数

1名

選考プロセス

選考内容 面接回数：2回程度（目安） 筆記試験：無 採用人数：1名 求人エントリーにあたって この求人はリクルートエージェント（株式会社インディードリクルートパートナーズ運営）が掲載する求人情報の一部のみの転載です。 ※本ページで応募ボタンをクリック後、リクルートエージェントに新規会員登録またはログインいただき、求人内容を確認後正式な応募手続きをお願いいたします。 ※応募のタイミングによっては本求人は掲載を終了している可能性がございます。あらかじめご承知おきください。

紹介企業情報

紹介企業情報

会社名

リクルートエージェント

事業内容

職業紹介

所在住所

〒100-6640 東京都千代田区丸の内1-9-2 グラントウキョウサウスタワー

代表者

代表電話番号

0368351111

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  • 月給334,000円～434,000円

  • 就業時間 （1日あたり所定労働時間07時間45分）フレックスタイム制あり（コアタイム無） 休憩：45分 残業：有 備考：

    • 掲載開始日：2026/10/09

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    原稿ID：45db5d0af7176508

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