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hub株式会社

仕事内容

アピールポイント: 選考では「どんなキャリアを築きたいか」「いつまでにどのポジションを目指すか」を丁寧にヒアリングします。 高収入を狙いたいのか、管理職を目指したいのか——どのキャリアの方向でも、hubが全力でサポートします。 【実際の給与モデル】 スタッフA（高収入型） 職種：マネージャー 経験年数：3年 週5日勤務 → 額面：50万円/月 スタッフB（キャリアアップ型） 職種：介護職員（リーダー・マネージャー候補） 経験年数：2年 週5日勤務 → 額面：38万円/月 スタッフC（ワークライフバランス型） 職種：介護職員 経験年数：1年未満 週3・4日勤務→ 額面：25万円/月 スタッフD（標準的な働き方） 職種：介護職員 経験年数：1年 週5日勤務 → 額面：28万円/月

仕事内容: ＼＼POINT／／ ■「もっといい職場があるはず」と思っているあなたへ 今の職場、こんなことはありませんか？ ✅ 頑張っても給料が上がらない ✅ 休みたいのに、休めない雰囲気がある ✅ 人手不足のしわ寄せが、いつも自分にくる hubの訪問介護なら、こんな働き方ができます！↓↓ ✅ 成果はきちんと評価、給与・役職に反映される ✅ 年間休日120日以上、希望休も取りやすい環境 ✅ 「お疲れ様」「ありがとう」が自然に職場に飛び交う 「前の職場、短期間で辞めちゃった…」 「ブランクがあって心配…」 「正直、自信がない…」 大丈夫です。そんな方も、hubでは活躍しています。 入社時の給与・役職は、これまでの経験とスキルに応じて決定。 「どんな働き方が理想か」「どんなキャリアを築きたいか」を 選考前に丁寧にすり合わせるので、入社後のミスマッチがありません。 新しい一歩を、hubで踏み出しませんか？ 【仕事内容】 1日1件、障がいや難病をお持ちの方のご自宅へ訪問し、日常生活をサポートするお仕事です。 【具体的には】 訪問先のご自宅で、 ・見守り ・身体介護 ・体位交換 ・生活援助 などといった、簡単な日常生活のお手伝いが中心です。 1件のご利用者様にじっくりと向き合えるので、あなたの介護スキルを最大限に発揮できる環境です。 ご自宅から訪問先へ直接向かい、終わったらそのまま帰宅。 朝礼、事務所待機や満員電車などは、心配不要です。 移動は自家用車でも公共交通でもOK 。 お住まいの近郊の訪問先を優先して調整します。