正社員
41PIECES Sapporo(株式会社PIECE　旧社名:株式会社ティーエーティー)

フロントマネージャー候補(札幌エリア店舗/チームリーダー・運営管理)

「いちスタッフ」から「チームの要」へ。札幌の活気を支える、運営マネジメントのプロへ！

アクセス: 【アクセス】札幌市営南北線大通駅1番出口より徒歩約6分地図を見る
月給250,000円～385,000円

勤務時間

シフト制勤務時間・曜日: 【勤務時間】シフト参考例 (1)8:00～17:00 (2)10:00～19:00 (3)12:00～21:00 (4)14:00～23:00 など　(休憩1時間、実働8時間) ＊残業はほぼなし(多少発生する可能性はあり) ＊どの時間帯も勤務可能な方が前提となります！

休日休暇

休暇・休日: シフト制により1ヶ月の公休は9日　*2月のみ公休8日年間休日107日有給休暇、慶弔休暇

勤務地

41PIECES Sapporo(株式会社PIECE　旧社名:株式会社ティーエーティー)

南2条西5丁目29−241PIECESSapporo

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勤務地: 【勤務地】 41PIECES Sapporo 〒060-0062 札幌市中央区南２条西５丁目29-2

アクセス

アクセス: 【アクセス】札幌市営南北線大通駅1番出口より徒歩約6分

仕事内容

アピールポイント: ⭐️「現場が好き、人が好き」なあなたの経験が、組織を強くする。私たちは、京都から世界へ「思い出のピース」を届けるインバウンドベンチャーです。ここ札幌の拠点は、地域の価値を世界に証明する最前線。あなたに期待するのは、指示を待つのではなく、自らの「札幌愛」を武器に、ゲストが驚くような提案を次々と形にする能動的なアクションです。代表の田畑伸幸は44歳、平均年齢30代前半。年功序列はなく、現場のプレイヤーに大きな裁量が与えられています。「大好きな地元の魅力を広めたい」という情熱と、「急成長企業で、どこでも通用する実戦的なビジネススキルを磨きたい」という意欲。その両方を、日々の接客と運営を通じて形にできる環境です。世界中の旅人と繋がりながら、あなたの力で札幌の未来を面白くしませんか？ ━━━━━━━━━━━━━━━ ✿この求人のおすすめポイント✿ ━━━━━━━━━━━━━━━ ✅️ 着実なステップアップ！：実力と貢献度に応じたキャリア形成現場でのパフォーマンスを正当に評価。運営管理のスキルを段階的に習得できます ✅️ 語学と経験が活きる！：韓国語・英語が日常的に飛び交う職場環境ですゲストの9割以上が海外から。うち70%は韓国からのゲストです。あなたの語学力と接客経験が即戦力となります ✅️ フラットでオープンな社風！： 20代・30代が中心の活気あるチーム役職や年齢、社歴に関わらず意見を出し合える、風通しの良いインバウンドベンチャーです！＊――――――――――――― 【PIECE HOTEL GROUPについて】私たち、PIECE HOTEL GROUPは京都市内に5施設、札幌・大阪・福岡に各1施設を擁するホテル開発/運営の会社です。毎年新しいプロジェクトがスタートしており全国各地での展開、成長を目指しているインバウンドベンチャー企業です。弊社のプロジェクト開発や運営では店舗マネージャーやフロントスタッフにも大きく関わってもらいます。施設のセットアップや運営オペレーション構築はもちろんのこと、アメニティや備品のセレクト、サービスやコンテンツのアイデア、オプションプランの企画etc…通常の店舗マネージャーの業務だけでなく様々な領域に関わることが可能です。

仕事内容: ✨現場のプロとして、最高のチームとゲスト体験をプロデュース！札幌エリアの店舗にて、フロント業務のリードからスタッフ育成、クリーニングチームのバックアップなど日々のホテル運営管理をお任せします。まずは現場で弊社のスタイルを習得いただき、スキルに応じて段階的にマネジメント業務の幅を広げていただく流れです。 IPO（日本株式市場への上場）に向けて、共に成長を目指し、ホテルマネージャー/リーダーポジションを担うポテンシャルのある方をお待ちしています！具体的な業務内容現場の第一線に立ちながら、円滑なホテル店舗運営を支える実務全般を担います。 ⏩️ フロントオペレーションの統括：質の高い接客サービスの維持・向上と現場判断 ⏩️ チームビルディング：スタッフの教育、多様なバックグラウンドのメンバーが活躍できる環境づくり ⏩️ シフト・勤怠管理：安定した店舗運営のための適切な人員配置と管理 ⏩️ ゲストリレーション：訪日ゲスト（韓国・英語圏等）への対応とレビュー管理 ⏩️ 施設・備品管理：快適な滞在を提供するための館内チェックや備品・業者管理など＊―――――――――――――

対象となる方

求める人材: <必須項目> * ホテルおよびホスピタリティ業界でのリーダーや部門マネージャー等の経験がある方 * ホテルフロントリーダーやフロント主任のポジション経験のある方 * コミュニケーションレベルの英語あるいは韓国語が話せる方 <大歓迎項目> * 固定概念にとらわれず自ら課題を見つけ、チャレンジ、改善に取り組み、能動的に仕事に取り組める方 * 上司部下あるいは先輩後輩問わず、チームで積極的に意見交換や提案ができる方 * 人の成長に関わることが好きな方＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ★For foreign nationals Foreign nationals must have JLPT N1 level. ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝

仕事の特徴

交通費支給
駅近5分以内
シフト制
昇給あり

給与/待遇

月給250,000円～385,000円給与: 固定残業代あり：月給￥250,000 〜￥385,000は1か月当たりの固定残業代￥17,000〜￥26,100（10時間相当分）を含む。10時間を超える残業代は追加で支給する。

試用期間

試用期間あり試用期間：3か月試用期間中の労働条件：同条件

待遇・福利厚生

【保険制度】雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金待遇・福利厚生: 【待遇・福利厚生】各種社会保険完備交通費：社内規定支給昇給および賞与：年2回＊会社業績による HEALTH制度：定期健康診断、インフルエンザなどの予防接種を実施しています。

その他

その他: 41PIECES Sapporoについて 41PIECESでは、「大切な人と一緒に」を想像しながら取り揃えた、様々なレンタルアイテムをご用意しています。何を選ぶか、何をして過ごすか、ひとつひとつの選択が、様々な色を生み出し、あなたの旅を彩ります。全室36㎡以上と広々としたお部屋が特徴。カップル、夫婦など少人数での旅行はもちろん、3〜4名のグループでもゆったり利用される方も。リビングやダイニング付きの客室で「ホテル」というより誰かのお部屋に来たような、そんなリラックスできる空間です。 <弊社HPは下記で検索ください！> https://corp.piecehotel.com/ ＜スタッフインタビューについて＞ https://corp.piecehotel.com/recruit ＊――――――――――――― ＜面接について＞面接は2回実施！（初回はオンラインのWeb面談形式での実施）オープンでカジュアルなスタイルです。ぜひ普段着のあなたでお気軽にご参加ください。＜入社後研修について＞最初に会社やブランドの成り立ちなどをレクチャーする座学やホテルシステムの操作説明研修を経て、OJT形式の研修となります。最初の10シフト程度、先輩スタッフがバディとしてあなたをサポートし、確実に仕事をマスターできるよう一緒に働いていただきます。雇用形態: 正社員給与: 250,000円 - 385,000円月給平均所定労働時間（1か月当たり）: 172時間言語: * 英語 (必須)