- 正社員
株式会社NTTデータ
システムエンジニア_nttd-1268
【年収550万円~】顧客接点改革を構想策定から導入定着まで一貫支援/リモート活用で柔軟に働ける
年俸5,500,000円~13,500,000円
この求人は職業紹介事業者による紹介案件です
応募情報は職業紹介事業者に送信されます
仕事内容
アピールポイント: グループ全体で世界50カ国・地域超の拠点、社員総数は19万人以上にまで成長している同社。 さらにグローバルに展開していくため、多種多様なタイプの人材を積極的に採用しています。 社員が最大限のパフォーマンスを発揮できるような環境づくりに力を入れています。 ■教育制度 階層別研修(昇格時に受講)やビジネス・テクニカルの3,500種類の研修、 自己啓発支援、海外留学制度など、充実の教育制度をご用意しております。 ■キャリアアップ 各職種別に社内認定制度があり、どのような職種でも、長い視野を持って 理想的なキャリアを築くことができる、安心のキャリアプランが定められています。 ■女性管理職 管理職における女性社員の割合は18%以上。 新卒・中途を問わず、管理職にステップアップすることを期待されています。
仕事内容: ロケーションインテリジェンス統括部では、AI/ IoT技術を活用した同社独自開発の地図・ 空間情報クラウドサービス「BizXaasMaP 」を通じて顧客の課題解決をミッションとしています。 ビジネスの成長・発展を加速させていくため、 同ポストではAWS等パブリッククラウドを用いた基盤拡張・構築・ 運用管理を担っていただく方を募集します。 具体的には以下のような業務をお任せします。 ・同サービスの機能拡張に伴うプラットフォームの設計・実装 ・顧客と同サービスのクラウド接続における構成変更・設計・テスト支援など ※基盤は1000ノード以上あり、今後も利用顧客の増加に伴い スケールアウトしていきます。 ▼組織情報 デジタル戦略の重要性が増す中で、CRM領域でのデジタル 変革をお客様に提案するソリューション部隊です。 長年培ってきた地図、 空間情報、GIS(Geographic Information System)、LI(location intelligence) を差別化技術として業務アプリケーションを開発、サポートしています。 ▼アピールポイント(職務の魅力) ・パブリッククラウドの機能をフル活用し、 自由度の高い設計にチャレンジできる環境 自社独自で開発するサービスのため、プラットフォーム の設計をすべて自分たちで意思決定することができます。 AWSを中心に様々な機能を試したい方にとっては、 開発環境も整っている中でご自身のやりたいことにチャレンジし、 運用に取り入れていくことができます。 ・フレキシブルな働き方 状況に応じて、出社とリモートワークを組み合わせたハイブリッド な勤務形態となっています。 サテライトオフィスも活用でき、 個々の事情を加味した柔軟性の⾼い働き⽅を実現しています。 (参考)BizXaasMaP https://madore.glbs.jp/index.html ☆富士誇の推しポイント☆ こんな方のご応募をお待ちしております! ▼<積極採用中>AWS等パブリッククラウドを用いた運用・ 開発経験をお持ちの方 ▼運用だけでなく、スケールや拡張性を見据えた基盤改善・ 設計判断を主体的に行いたい方 ▼中堅エンジニアとして、 裁量ある環境で技術選定や仕組みづくりに深く関わりたい方
対象となる方
求める人材: 【必要条件】 以下のご経験をお持ちの方 ・一般:Webサービス系のプラットフォーム構築経験 ・主任:上記に加え、基盤構築プロジェクトに関するマネジメント/リーダー経験 ・課長代理:上記に加え、自社サービスの運営に関するマネジメント経験 【歓迎条件】 ・AWS、GCPを用いた開発経験 ・英語力(技術系文献を読解できるレベル) 【求める人物像】 ・向上心高く、試行錯誤できる環境を活かして技術力を高めていきたい方 ・顧客と積極的にコミュニケーションをとれる方 ・(課長代理以上の場合)組織への貢献意欲のある方
仕事の特徴
- 固定時間制
給与/待遇
試用期間
待遇・福利厚生
その他
応募情報
採用予定人数
常時募集
紹介企業情報
会社名
株式会社富士誇
事業内容
人事・人材サービス
所在住所
1000005 東京都千代田区丸の内1-6-6日本生命丸の内ビル 21F
代表者
可野 誉大
代表電話番号
0368598412
いま見ている求人へ応募しよう!
年俸5,500,000円~13,500,000円
勤務時間・曜日: 9:30~18:00 ※労働形態:裁量労働勤務/フレキシブルタイム勤務/一般勤務 ※想定残業時間:通常30時間程度 ※繁閑に応ずる
- 固定時間制
掲載開始日:2026/08/17
原稿ID:49be4a2e1fc492f5
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