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日亜鍛工株式会社

仕事内容

仕事内容 飛び込みなし × インフラ貢献 × 研修3ヶ月 / 社会の基盤を支える ものづくり営業へ挑戦 【求人アピールポイント】 ・飛び込み・新規開拓なし ・3ヶ月の段階的研修制度 ・月平均残業10時間程度 ・土日休み・年間休日115日 ・賞与年2回・退職金制度有 【安定した環境で働きたい方へ】 発電所や建設機械など、 社会インフラを支える メーカーで腰を据えて 長く活躍しませんか。 【未経験から専門性を高めたい方へ】 3ヶ月の研修で基礎から 製造知識を習得できます。 既存顧客との信頼構築に 専念できる環境です。 【仕事内容】 1. 既存取引先への定期訪問 大手メーカーの担当者と 信頼関係を深めます。 2. ニーズのヒアリング お客様の課題を伺い、 最適な部品を提案します。 3. 製造部門との調整 社内と連携し納期を管理。 形に残る達成感を得ます。 ※変更の範囲：会社の定める業務全般 ＜ 求めている人材 ＞ 未経験から社会インフラを支える「ものづくり営業」へ 【応募条件】 ・普通自動車免許(AT限定可) ・パソコンの基本操作ができる方 ・資格・経験不問 【こんな方を歓迎します】 ・営業職に挑戦したい方 ・人と話すことが好きな方 ・安定した環境で長く働きたい方 ・ものづくり業界に興味がある方 【歓迎するスキル】 ・既存顧客との関係を大切にできる方 ・納期やスケジュールを正確に管理できる方 ・社内製造部門と円滑に連携できる方 - 【教育・研修体制】 未経験から安心してスタートできるよう、3ヶ月間の研修をご用意しています。 ・1ヶ月目：業界基礎知識や製品知識、書類作成の座学研修 ・2ヶ月目：製造現場での鍛造工程の実地体験 ・3ヶ月目：先輩社員との商談同行によるOJT 独り立ち後もチームでフォローしますのでご安心ください。 - 【働く環境】 ・若手を中心に活躍中 ・中途入社の方も多数在籍 ・髪色自由 ・服装自由 - ＜ 職場環境 ＞ 業務に集中できる環境 ・国内最大級の鍛造設備を完備 ・製造現場と連携した一貫体制 ・先輩社員によるOJTフォロー ・月平均残業10時間で安定就業