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Welfare Support Home　ソラリス東海　障がい者向けホーム

仕事内容

仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━ 2026年6月OPEN！ オープニングスタッフ大募集 ━━━━━━━━━━━━━━━ 「福祉の仕事は好きだけど、 給与面が不安…」 「頑張ってもなかなか収入が上がらない…」 「休みもしっかり取れる職場で働きたい」 そんな方にぜひ見ていただきたい求人です！ 東海市に新しくオープンした 障がい者グループホーム 初任者研修をお持ちの方は 月給32.1万円スタート 介護福祉士なら月給33.6万円以上 さらに賞与年2回、退職金制度、各種手当も 充実しており、福祉業界の中でも高水準の 待遇をご用意しています！ また、有給休暇の取得を積極的に 推進しており、シフト作成前に 申請いただければ原則100％取得可能。 希望休も月3日まで取得できるため、 プライベートとの両立もしやすい環境です。 利用者様の「できること」を増やしながら、 スタッフ自身も安心して 長く働ける環境を目指しています。 ━━━━━━━━━━━━━━━ おすすめポイント ━━━━━━━━━━━━━━━ ✅初任者研修でも月給32.1万円以上 ✅介護福祉士は月給33.6万円以上 ✅賞与年2回支給 ✅退職金制度あり ✅オープニングスタッフ募集 ✅残業ほぼなし ✅希望休月3日まで取得可能 ✅有給取得しやすい環境 ✅シフト提出前の申請で有給100％取得可 ✅急なお休みも相談可能 ✅車通勤OK ✅無料駐車場完備 ✅資格取得支援制度あり ✅未経験歓迎 ✅ブランク歓迎 ━━━━━━━━━━━━━━━ 仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━ 障がいのある入居者様が安心して 生活できるよう、日常生活のサポートを お願いします。 【具体的には】 ■食事介助 ■入浴介助 ■排泄介助 ■服薬確認 ■健康状態の見守り ■居室清掃サポート ■レクリエーションの企画・実施 ■夜間巡回 ■支援記録の作成 ■スタッフ間の情報共有 など 医療依存度の高い利用者様は少なく、 日常生活支援が中心です。 一人で抱え込むことはなく、 チームで協力しながら支援を行います。 障がい者支援未経験の方も 安心してスタートできる環境です。 ━━━━━━━━━━━━━━━ 有給が取りやすい職場です ━━━━━━━━━━━━━━━ スタッフが無理なく長く働けるよう、 有給休暇の取得を積極的に推進しています。 シフト作成前に申請いただければ、 有給休暇は原則100％取得可能です。 また、 ・お子様の学校行事 ・家族との時間 ・旅行や趣味 ・通院や私用 などの予定にも柔軟に対応しています。 急な体調不良やご家庭の事情でお休みが 必要になった場合も、状況に応じて 後日の取得など相談可能です。 「有給を申請しづらい」 「休みの相談がしにくい」 そんな雰囲気とは無縁の 職場づくりを目指しています。 ━━━━━━━━━━━━━━━ 希望休もしっかり考慮します ━━━━━━━━━━━━━━━ 毎月3日まで希望休の申請が可能です。 シフト作成時にご相談いただければ、 ・連休取得 ・土日休み希望 ・家族行事への参加 ・旅行や推し活 ・お子様のイベント などもできる限り考慮しています。 仕事だけでなくプライベートも 大切にしながら働いていただける環境です。 ━━━━━━━━━━━━━━━ オープニング募集だから働きやすい ━━━━━━━━━━━━━━━ 新規オープン施設のため、 職場環境も人間関係もこれから つくっていく段階です。 「すでに出来上がった人間関係に入るのが苦手」 「経験者ばかりの職場は不安」 という方も安心。 みんな同じスタートラインから始められるため、 風通しの良い職場づくりができます。 ━━━━━━━━━━━━━━━ 未経験・ブランク歓迎 ━━━━━━━━━━━━━━━ 入社後は先輩スタッフが丁寧にサポートします。 ・障がい者施設未経験 ・グループホーム未経験 ・ブランクがある方 ・経験が浅い方 も安心してご応募ください。 マニュアルや研修体制も整えています。 ━━━━━━━━━━━━━━━ 資格取得もサポート ━━━━━━━━━━━━━━━ 働きながらキャリアアップを目指せます。 資格取得支援制度を活用し、 ・実務者研修 ・介護福祉士 などの取得も可能です。 受講費補助や勤務調整など会社が バックアップします。