- 派遣社員
株式会社キカリ
給排水衛生設備施工管理 経験を活かせる 大手・準大手ゼネコンの再開発複合施設新築 KK
<経験者歓迎>これまでの現場経験を、大手・準大手ゼネコンの現場で活かす
アクセス: 配属先の現場により異なります。 面談のときに、通勤時間や通勤手段のご希望を伺ってご案内します*地図を見る
月給400,000円~800,000円
勤務地
勤務地: 東京都羽村市周辺の現場をご案内します。 ご自宅から通いやすい現場をご案内します。現場が変わる場合があります。 転勤:転居をともなう転勤はありません(ご自宅から通える範囲で現場が変わることはあります) 受動喫煙対策:就業場所により異なります(派遣先ごとの詳細は就業条件明示書でお知らせします)
アクセス
仕事内容
アピールポイント: 【月給】 40万円〜80万円+交通費全額支給 ※経験・資格・担当の範囲により決定 ※施工管理技士(1級・2級)・技士補などの資格をお持ちの方は資格手当あり 【年間休日122日】完全週休2日制(土・日)・祝日 【ここが違う!】 ◎雇用はキカリの正社員、働く場所は大手・準大手ゼネコンの現場 ◎次の現場もキカリがご案内 ◎困ったときは担当がすぐ相談に乗ります ★経験を活かせる★ これまでの工事・建物の経験を伺ってご案内
仕事内容: ╭━━━━━━━━━━━━━╮ あなたの経験、そのまま武器になります これまでの工事・建物の経験を伺ってご案内 ▼おすすめポイント 得意な工種・建物を活かせる 大手・準大手ゼネコンの現場 担当の範囲を決めて配属 ╰━━━━━━v━━━━━━╯ キカリの正社員として雇用し、専任の担当があなたと現場の間に入ってサポートします。 【現場紹介】 大手・準大手ゼネコン(全国で工事を行う総合建設会社)が元請の現場です。 給水・排水の配管、トイレや洗面などの衛生器具の工事を管理します。 再開発複合施設:オフィス・商業・住宅などが一体になった大型の建物。関わる会社が多く、分業が細かい現場です。 【業務内容】 再開発複合施設新築工事の現場で、給排水衛生設備施工管理のうち「安全管理担当」を主に担当します。 ・朝礼・危険予知活動の運営 ・現場巡回による危険箇所の確認と是正の依頼 ・安全書類の確認と整備 ・新しく現場に入る方への安全教育 ※現場での作業(資材を運ぶ、組み立てるなど)は行いません。 【1日の流れ(例)】 7:45 現場事務所に到着・今日の予定の確認 8:00 朝礼・危険予知活動の運営 8:30 現場を巡回(進み具合と安全の確認) 9:30 現場巡回による危険箇所の確認と是正の依頼 10:30 安全書類の確認と整備 12:00 お昼休憩 13:00 昼礼・午後の作業の確認 13:30 新しく現場に入る方への安全教育 15:30 工事写真の確認と整理 16:30 翌日の作業内容を協力会社と確認 17:00 終業 ※時間は一例です。現場や工程によって変わります。 【おすすめPOINT】 ◆経験を活かせる これまで担当してきた工事や建物の経験を面談でじっくり伺い、活かせる現場をご案内します。 「この工種なら任せて」という強みが、そのまま評価につながります◎ ◆大手・準大手ゼネコンの現場 全国で工事を手がける大手・準大手ゼネコンの現場で、チームの一員として活躍できます。 大きな現場ならではの段取りや管理の進め方が身につきます◎ まずは「どんな現場で働きたいか」からお聞かせください!
対象となる方
求める人材: 【必須】 ・設備工事の施工管理の実務経験(年数は問いません) 【歓迎】 ・再開発複合施設の現場を担当した経験 ・「安全管理担当」に近い仕事の経験 ・協力会社や職人さんとの調整が得意な方 「転職すると給料が下がるのでは…」 「今から新しい現場に入れるかな…」 まずは面談でお話を聞かせてください! 経験と資格を見て、合う現場をご提案します◎ ◆経験を活かせる 面談では「どんな建物を」「どの立場で」担当してきたかを伺います。 その経験がいちばん活きる現場を、一都三県の中からご提案します*
仕事の特徴
- 社員登用あり
- 即日勤務OK
- 固定時間制
- 昇給あり
給与/待遇
試用期間
待遇・福利厚生
その他
応募情報
採用予定人数
2名
会社情報
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アクセス: 配属先の現場により異なります。 面談のときに、通勤時間や通勤手段のご希望を伺ってご案内します*
月給400,000円~800,000円
勤務時間・曜日: \\朝礼から終業まで、1日の流れが見える働き方// 【勤務時間】 8:00〜17:00(実働8時間・休憩60分) ※現場により異なる場合があります 残業:月20時間程度(少なめ) ※残業代は全額支給(固定残業代なし) 朝礼から終業まで、1日の流れは仕事内容欄の「1日の流れ(例)」をご覧ください*
- 固定時間制
掲載開始日:2026/10/13
原稿ID:4fa2d2d5d1ff17c3
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