募集情報
社内SEとして、勤怠管理や原価管理など社内システムの設計・開発・保守、PCや携帯の設定、問い合わせ対応を担当します。入社後はジョブローテーション研修で業務理解を深め、OJTを通じて技術を習得。まずはPCセットアップや保守から始め、将来的には要件ヒアリングからシステム導入まで一貫して担当可能。社員の声を形にし、現場を支えるやりがいある仕事です。
アピールポイント: キャリアアップ支援 * 入社後1か月のジョブローテーション研修で各部署を体験し、業務理解を深める * OJTにて先輩社員が技術習得をサポート * 初期はPCセットアップやシステム問合せ対応など保守業務からスタート * 徐々に軽微な開発や障害対応を担当 * 将来的には要件ヒアリングから設計・導入まで一貫して担当可能 仕事のやりがい * 社員の声に応じたシステムを開発・改修し、現場業務を支援できる * 「現場で役立っている」という実感がやりがいに直結 【変更の範囲:会社の定める業務】 選考フロー * 書類選考⇒面接2回⇒内定