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アボック株式会社　本社

職種/仕事内容

仕事内容 【この求人のおすすめポイント】 ――――――――――――――――――― ✅年間休日125日 ✅土日祝休み ✅賞与3.5ヶ月分、決算賞与あり ✅種類豊富な手当あり ✅ルート営業/転勤なし ✅充実のサポート体制 【既存顧客への提案営業です】 ――――――――――――――――――― 官公庁・大学・病院などを対象にした システムの提案営業です。 お客様のご要望に応じてカスタマイズし、 最適なソリューションを提供します。 ◆教育支援システムの提案 ◆防災映像機器公開システムの提案 ◆監視カメラ映像システムの提案 ◆コンテンツの作成や映像配信の提案 ◆ネットワークシステムの提案 ◆アフターフォローなど スーツを着用し、営業車を使い、 お客様を訪問します。 あなたの経験やスキルを考慮し、 できる範囲の仕事からお任せします。 できないことがあっても困った時は 先輩がサポートに入りますので 安心して業務にあたってくださいね。 ⇒この仕事のうれしいポイント ご要望に対して 「こうカスタマイズすればできそう」 など自分で考え商品を提案し、それが お客様の希望にフィットした時などは 何よりも喜びややりがいを感じられる 瞬間です！ 【とある1日のスケジュール】 ――――――――――――――――――― 09：00 朝礼 前日の残務作業＋本日の準備 10：00 顧客訪問 12：00 お昼休憩 社外でそのまま休憩を取る場合も 13：00 再度商談へ 16：00～17：00 帰社 見積書や提案書、報告書の作成 18：00 業務終了 既存顧客とのやり取りのほか、 お問い合わせいただいたお客様や 既存顧客からお客様を紹介いただき ヒアリングのために訪問することも！ 【経験はなくても安心して始められます】 ――――――――――――――――――― 先輩社員とのメンター制で 約3ヶ月、OJTをメインに 業務を覚えていただきます。 先輩社員が不在の場合は 電話やオンラインで質問できます！ 【従業員全員で変化を楽しみたい】 ――――――――――――――――――― お客様のほとんどが官公庁・大学・病院。 ◆サーバーやネットワークなどのITシステム ◆映像・音響などのAVシステム をはじめとしたシステム構築に強みがあり、 ハード・ソフトの両面から お客様をバックアップしています。 元々はAV機器の販売などを行っていた 会社のシステム部門が成長し、 独立した当社は昨年、東京の会社と 資本を提携してグループ会社という形で、 新たなスタートを切りました。 システム開発をはじめ さらなる事業拡大を進め、 会社を大きくしていくつもりです。 そういった変化に富んだ会社で 日々変化を楽しみながら 一緒に成長していきませんか？

勤務地

アクセス

交通・アクセス JR日豊本線「南宮崎駅」より徒歩15分 車・自転車通勤可

勤務時間

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり21日 〜 22日 9：00～18：00（休憩60分） ※残業あり／月10時間 会社の方針で 残業をしないようにしており、 技術部の長が工数管理や 納期の調整を行っているため、 月平均の残業時間は10時間です。 （繁忙期は年度末です） 例えば、子どもの発熱で急な連絡が来た… という場合は、早上がりが可能！ プライベートを大切にしながら ムリなく続けられますよ♪

給与

月給190,000円～250,000円 給与詳細 基本給：月給 19万円 〜 25万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ＼その他／ ◆昇給あり ◆賞与年2回／計3.5ヶ月分 （前年度実績） ◆決算賞与あり ◆通勤手当（会社規定に基づき支給） ◆残業手当（残業時間に応じて別途支給） ◆住宅手当（会社規定に基づき支給） ◆家族手当（会社規定に基づき支給） ◆休日出勤が発生した場合は手当支給 現在、年間を通じた インセンティブ方式の導入を検討中です！ ※入社初月の給与は締日（20日締、21日から日割り計算） までの勤務日数により月給・手当を日割り計算し支給します。 【給与例】 給与例 ◆入社1年目 …年収310万円～420万円 （月給19万円～25万円＋諸手当＋賞与）

休日休暇

休日休暇 ＼年間休日125日／ 週休2日制／土日祝休み 夏季：3日 年末年始：3日 慶弔休暇 有給休暇 リフレッシュ休暇制度あり 育休制度あり 産休制度あり

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ◆マイカー通勤可 ※車や自転車通勤の社員がほとんどです。 ◆在宅勤務・テレワーク制度有 ※災害等非常時のみ（全従業員利用可） ◆副業OK（全従業員利用可） ◆時短制度（全従業員利用可） ◆出産・育児支援制度（全従業員利用可） ◆資格取得支援制度（全従業員利用可） ◆研修支援制度（全従業員利用可） ◆退職金制度 ◆定年制（定年年齢一律65歳）

職場環境・雰囲気

職場環境 平均年齢は40.4歳（2024年5月現在）。 中途入社の方が多く、「地元で安定して働きたかった」「ワークライフバランスを重視した」 といった理由で転職された方が大半です。 入社年数や役職に関係なく フランクに話せる職場なので すぐに馴染めますよ。 ※受動喫煙対策あり／屋内全面禁煙