• 正社員

株式会社TBSワークス

職種/仕事内容

仕事内容 「エンジン、最後まで触れていますか？」 部品交換や外注対応で終わる整備では、 本当の技術は身につきません。 TBSワークスは、 大型トラック・商用車を中心に、 エンジン内部まで手を入れる 「重整備」を自社で行う整備工場です。 今では外注に回されがちな領域も、 当社では現場の整備士が実際に手を動かし、 構造を理解したうえで整備を行っています。 ━━━━ この仕事の特徴 ━━━━ 当社では、以下のような重整備を任せられる職人が在籍しています。 ・シリンダーヘッドオーバーホール ・エンジン載せ替え ・インジェクター交換／サプライポンプ交換 ・ヒューエル（燃料）系統整備 ・DTR（DPF関連のマフラー焼成装置）オーバーホール ・ボディ仮装・補強・加工 など ※クラッチオーバーホールや部品交換だけで終わる整備ではありません。 ※「ここまでやれる整備」を現場で実際に経験できます。 ━━━━ 具体的な仕事 ━━━━ 大型トラック・商用車を中心とした整備業務をお任せします。 ・車検整備 ・点検・一般整備 ・重整備（エンジン・燃料系・排気系 等） ・故障診断、修理対応 ※トラック整備が約9割 ※1日の車検台数は2台程度 （単価が高く、無理な詰め込みなし） ━━━━ この仕事のメリット ━━━━ ◎ エンジンを「理解できる」整備士へ エンジンをバラし、洗い、組み直す。 構造を理解することで、引き出しが増えます。 この技術は、 「どこに行っても通用する」 一生モノの ”手に職” です。 ◎ 独立を考える方にもオススメ 将来、自分の工場を持ちたい。 もっと深い技術を身につけたい。 そんな方にとって、 TBSワークスで経験できる技術や環境は 大きな財産になるはずです ━━━━ 事業の強み ━━━━ TBSワークスには、 自動車検査員資格を持つ整備士が在籍しています。 車検・整備の最終判断を社内で完結し 整備の品質基準が明確であることから 多くのお客様から支持されています。 また、 法人比率は8割以上で、 継続的に安定した依頼があります。

勤務地

アクセス

交通・アクセス 【 車・バイク・自転車 通勤OK 】バス停「西鳥飼」から徒歩2分／南摂津駅から徒歩22分

勤務時間

固定時間制 勤務時間詳細 総労働時間：1ヶ月あたり173時間 8:30～17:30

給与

月給230,000円～400,000円 給与詳細 基本給：月給 23万円 〜 40万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ※経験・資格を考慮します ※残業代全額支給（固定残業なし） ・昇給あり ・賞与あり（業績による） 資格や経験のある方は面談時に給与額など相談することが可能です。

休日休暇

休日休暇 ●週休2日制 (日祝＋他シフト制／月6日～9日以上) ※平日休みや土曜休みなど、 希望を伺いながら決定していきます！ ●年間休日105日 ●年末年始、GW、お盆 長期休暇あり ●有給休暇あり

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ●社会保険完備 ●資格取得支援あり ●資格手当あり ●車･バイク通勤ＯＫ ●交通費支給 ●制服貸与 ●工具購入支援あり ●社員旅行 ●社内イベント有 (バーベキュー､海水浴､ゴルフ等) ●スポーツドリンク飲み放題 ●夏場はアイスベスト、スポットクーラー、扇風機など職場改善実施中！

対象となる方

求めている人材 ・自動車整備士資格をお持ちの方 （2級以上歓迎） ・整備士としての実務経験がある方 ・重整備・技術を高めたい方 ※入社後は取得支援もありますので、 挑戦したい方はぜひ！ ・二級自動車整備士（国家資格） ・一級自動車整備士（国家資格） ・自動車検査員（国家資格） ※すでに資格を持っている方は、 早期の昇給も検討します！ ━━━━ 評価制度について ━━━━ 評価は感覚ではなく、 「整備台数」と「作業の難易度」を軸に行います。 難易度の高い作業は加点するなど、 社長・工場長が正当に評価します。 頑張った人が その分、良い思いのできる 会社づくりを心掛けています。 ━━━━ 募集背景 ━━━━ 業績の向上にあわせた増員募集です。 ここ数年、右肩あがりで業績が伸びています。 ただ、依頼が増え続けているため 車検や修理を中心とした本業の案件を 対応することで手が埋まってしまいます。 本当は、 ・車両のカスタマイズ ・ボディ仮装 ・工場の改造 など、私たちがやりたい仕事を もっと増やしていきたいと思っています。 そのためには、 一緒に挑戦してくれる方が必要不可欠です。 新しい方に入社いただき、 一緒に新しいことに挑戦していく状況を つくることが、募集の目的です。

試用期間

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ ●試用期間：3ヶ月※短縮有

採用予定人数

1名

選考プロセス

選考プロセス 応募＝すぐに入社ではありません。 まずは話を聞くだけ、工場を見に来るだけでもOK。 技術をもっと高めたい。 安定した会社で腰を据えて働きたい。 その気持ちを、 仕事として本気で伸ばせる場所が、ここにあります。