• アルバイト・パート

チークケア世田谷　玉井商事株式会社(チークケアグループ)

職種/仕事内容

仕事内容: ＊＊＊〈〈〈この求人のポイント〉〉〉＊＊＊ 介護の仕事ってアリだよね？と思える環境がココに！ ＊夜勤専従での募集になります＊ ❅꙳ః❅꙳ః❅꙳ః❅꙳ః❅꙳ః❅꙳ః❅꙳❅꙳ః❅꙳ః❅ ◆週1日6時間以上から勤務OK！ ◆20代〜50代の幅広い年代が活躍中！ ◆直行直帰!交通費全額支給！ ◆副業、ダブルワークもOK！ ◆時給は1,681円からスタート！ ◆制服なし、私服勤務OK ！ ❅꙳ః❅꙳ః❅꙳ః❅꙳ః❅꙳ః❅꙳ః❅꙳❅꙳ః❅꙳ః❅ 【雇用形態】 アルバイト・パート

勤務地

アクセス

アクセス: 【交通アクセス】 東急田園都市線「三軒茶屋」駅から徒歩9分 ※バイク、自転車通勤OK！ ※その他、三軒茶屋駅などからもアクセス可！ ❅꙳ః❅꙳ః❅꙳ః❅꙳ః❅꙳ః❅꙳ః❅꙳❅꙳ః❅꙳ః❅

勤務時間

シフト制 勤務時間・曜日: 【勤務時間】 ＊夜勤専従での募集になります＊ ＊週1日6時間以上から勤務OK＊ 22:00～8:00の間で（シフト制） ※勤務時間については相談可 当社ではスマートフォンのアプリで 出退勤の管理をしているため、 タイムカードを押すために事業所に よる必要はありません。 当日の自分の予定に合わせて自由に直行直帰できます！ ❅꙳ః❅꙳ః❅꙳ః❅꙳ః❅꙳ః❅꙳ః❅꙳❅꙳ః❅꙳ః❅

給与

時給1,681円～2,575円 【給与】 時給：1,681円 〜 2,575円 ※週1日1日6時間から勤務OKです！ ❅꙳ః❅꙳ః❅꙳ః❅꙳ః❅꙳ః❅꙳ః❅꙳❅꙳ః❅꙳ః❅ 「そうだ、介護にしよう」 2013年、東京での仕事を辞めて、 地元大阪の住吉に帰ってきた時に 介護施設の多さに驚きました。 新しく何かしたいとは思っていたけど、 これほど地元に多いのなら一度勉強して みようと思い立って資格を取得。 しかし、勉強をすればするほど、 介護業界を知れば知るほどに、 介護の仕事を始めようと資格を 取得したものの、介護事業所はどこも 待遇が厳しいということに気がつきました。 また、できることはたくさんあるのに、 十分なサービスを受けていない利用者の方の 多さにも驚きました。 そして、今のままでは、介護業界のイメージが 仕事を探す側の立場にたった時に、 まだまだ低いということも納得できました。 それなら自分が満足できる職場を自分で作ろう！ それが、この事業を始めたきっかけ。 ❅꙳ః❅꙳ః❅꙳ః❅꙳ః❅꙳ః❅꙳ః❅꙳❅꙳ః❅꙳ః❅ ご挨拶が遅れました。チークケアの代表を しております小泉と申します。 こうして立ち上げたのが「チークケア」。 介護保険の適用内外を問わず、とにかく夢中に 相手の立場に立った介護サービスを大事 に してきた結果、他社が引き受けないような 難しい案件や土日の案件を積極的に 受け入れることで徐々にご依頼も増え、 今では病院から直接お声を かけていただくようになりました。 しかし、設立から11年経ち嬉しい 話ではありますが、泣く泣くお断りする くらい多く依頼が寄せられている状況。 そこで依頼にお応えしていくため、 10名以上の増員を行なうことにしました。 直近では東京・目黒に新拠点が オープンし、開設半年ですが業績は非常に好調です。 ❅꙳ః❅꙳ః❅꙳ః❅꙳ః❅꙳ః❅꙳ః❅꙳❅꙳ః❅꙳ః❅ 将来的には、「介護ってアリだよね？」 という考え方が当たり前にでてくる。 介護に就職したい。そういう若者がどんどん 出てくる世の中にしたいと思っています。 若手が多く勢いのある当社で、たくさんの 同期メンバーと共に心機一転スター トしてみませんか? 本気で介護イメージを変えたいから 「全額会社負担の資格取得支援」 「月給＋最低3万円最高13万円の交付金」 「90%希望通の自由なシフト」です。 制服？カッコ悪いから私服勤務です笑 キレイ事で言っているわけではありません。 私も当初未経験でスタートしたので よく分かるのですが、仕事をする人の立場に 立った時に介護業界ってまず選択肢に 入らないと思ったんです。 とにかく待遇が悪すぎるし、未経験の人が 始めたいと思ったとしても資格がないと 始めれないというハードルも高い上に、 その資格取得するための費用もかなり かかってしまいます。 これでは、今の日本では誰も介護の 世界にやってこないと思いました。 ❅꙳ః❅꙳ః❅꙳ః❅꙳ః❅꙳ః❅꙳ః❅꙳❅꙳ః❅꙳ః❅ そこで、まずは仕事を始めるための ハードルを限りなくゼロにしたくて、 未経験の方や無資格の方の資格を 取得するための費用は全額会社で 負担しようと決めました。 受験費用を負担するという会社は あったとしても、取得のための学校の 費用まで負担する会社というのは 1％未満じゃないでしょうか？ しかも入社後も介護業界には様々な 資格や研修があるのですが、 同様にそれらの全てを全額会社負担で 受講していただくことができるようにしました。 次に頑張りに応じて交付金の支給を決めました。 実は介護職員の賃金を補填し、労働環境を 改善するために国から交付される費用が あるのですが、当社では、3ヶ月に1度の ペースで支給を行い、金額はそれぞれの 頑張りに応じて決定しています。 過去の配分実績は1回あたり9～40万円で、 月3万円以上が支給された計算です。 やはりスタッフの頑張りは 頑張った分だけ還元してあげたいからです。 ❅꙳ః❅꙳ః❅꙳ః❅꙳ః❅꙳ః❅꙳ః❅꙳❅꙳ః❅꙳ః❅ そして、こうした条件を整えていても 勤務体系が合わなければ結局続かなく なってしまいますので、シフトは90％、 スタッフの希望通りに組むことにしました。 曜日だけではなく、休日日数までも希 望通りに叶えます。極論、週1日3時間で 働きたいという方の相談にも乗りたいと 思っています。スタッフに合わせた勤務体系を 用意してあげれるのは会社だけですし、 それを叶えることで働きやすく、 しかも長く働いてもらえるなら こんなにいいことってないですから。 ❅꙳ః❅꙳ః❅꙳ః❅꙳ః❅꙳ః❅꙳ః❅꙳❅꙳ః❅꙳ః❅ あ、介護施設で良く見かけるスタッフの 制服ですが、当社にはありません。 なんとなくカッコ悪いというイメージが どうしてもあって・・・笑。 わざわざ制服を着る理由もないですし、 当社では全員私服で勤務しています！ これが働きやすさに繋がるかは 分かりませんが、介護業界の固定観念や イメージを変えて、もっともっと働き やすくしたいんです。 だから当社では毎月1回、スタッフ全員が 集まり、利用者さんの情報交換をはじめ、 現場情報を共有できるミーティングを 開催しています。 「こんな工夫をしたらうまくいった」 「こんなときどうすれば?」など、 具体的なノウハウや現場ならではのコツを 共有するだけでなく、もっと会社を 良くするためには、働きやすくするためには、 という話もたくさん。 それらをできるだけ叶えていきたい。 もちろんミーティング後は、みんなで 飲み会へ行きます！笑。普通の会社なら こういうシーンってありますよね？ でもなぜか介護にはそういうイメージはない。 こうしたところから変えていって、 本当に将来「介護で仕事する」っていう 選択肢がトップ３くらいに入るように していきたいですね！ ❅꙳ః❅꙳ః❅꙳ః❅꙳ః❅꙳ః❅꙳ః❅꙳❅꙳ః❅꙳ః❅ 【具体的な仕事内容】 「ライフサポーター」とは、利用者様の ご自宅に訪問しての各種生活サポートをする仕事です。 ＜例えばこんなサービスを提供＞ 移動介助 ・入浴介助 ・利用者様に 代わって調理 ・通院や買い物の 同行サポート など、あるスタッフと 利用者さんのエピソードを紹介します。 その利用者さんは人見知りするタイプで、 最初はスタッフとのやり取りにもちょっと 壁があったんです。しかし、訪問するたびに その方とは少しずつ仲良くなることができて 打ち解けていき、そのうちに訪問するだけで、 喜んでくれるようになりました。 大事にしていたのは、日々の生活支援だけでなく、 例えば初めての経験や新しい世界を見せる お手伝いをすることで、利用者さんに感動の 瞬間を味わってもらえること。 そして「自分でできることは一緒にやりましょう」 というスタッフからの提案により、スーパーの 袋の三角折りができるようになったり、 自分で簡単な料理をするようにもなりました。 あるときスタッフは利用者さんから日記を 見せていただいたそうですが、そこには 「〇〇さんが来るのが楽しみ」 「〇〇さんが来たらこんな話をしよう」と 書いてあったとのこと。 そのときは心の底から感動したと、 今でもその話をするとスタッフは 嬉しそうに思い出しています。 自分で歩ける方から、 脳性まひなどで日常の動作や 会話が困難な方まで、利用者様の 状況はさまざま。相手の状況や希望に 合わせて最適なサービスを提供してください。 ❅꙳ః❅꙳ః❅꙳ః❅꙳ః❅꙳ః❅꙳ః❅꙳❅꙳ః❅꙳ః❅

休日休暇

休暇・休日: 【休日・休暇】 シフト制 ※曜日や勤務時間などは相談可 〈休暇〉 慶弔休暇（本人結婚時：5日、配偶者出産時：2日） ❅꙳ః❅꙳ః❅꙳ః❅꙳ః❅꙳ః❅꙳ః❅꙳❅꙳ః❅꙳ః❅

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 待遇・福利厚生: 【福利厚生・待遇】 ・各種社会保険完備 ・昇給随時あり! ・交通費全額支給 ・バイク/自転車貸与（通勤に利用OK） ・服装自由（私服勤務可） ・禁煙お祝い金（3ヶ月間の禁煙で社長から金一封） ❅꙳ః❅꙳ః❅꙳ః❅꙳ః❅꙳ః❅꙳ః❅꙳❅꙳ః❅꙳ః❅ 【正社員登用制度あり】 月給：295,500円 〜 370,000円 ＋処遇改善費 ＋特定処遇改善費(年3回賞与扱いで支給） ※みなし残業手当として月13時間／26,400円を含みます。 ※みなし残業超過分は追加で支給します。 ＊その他、正社員の待遇などが気になる方は お気軽にお問い合わせください！ ❅꙳ః❅꙳ః❅꙳ః❅꙳ః❅꙳ః❅꙳ః❅꙳❅꙳ః❅꙳ః❅ 【弊社の特長】 ◆スピード感を持って事業展開していること ◆「人」と「組織風土」にこだわり「誰と働くか」を 徹底的に重視してスタッフを集めて、 急成長している若い会社であること ◆パートでも社長に意見が言える （スタッフは風通しがいいと言っています。） ◆希望があれば、事業所責任者としての キャリアイメージも描ける。 （複数の出店計画を進めています） ◆下らない話で盛り上がりがち・・・。 などがあるかなと思います。 よくスタッフは「いい人が多い」と言っています。 ❅꙳ః❅꙳ః❅꙳ః❅꙳ః❅꙳ః❅꙳ః❅꙳❅꙳ః❅꙳ః❅

その他

その他: 【未経験率90％！定着率99％】 当社のスタッフの90%は未経験から スタートした人ばかりです！ 代表の小泉も元々介護業界で仕事を していたわけではなく、30歳の時に 思い立って資格をとり介護の世界で起業をしたのです。 だからこそ、未経験の方の気持ちもわかるし、 未経験にこそ介護業界で仕事をすることの 楽しさとやりがいを知ってもらいたいと 思っているのです。ちなみに定着率は99%です！ ❅꙳ః❅꙳ః❅꙳ః❅꙳ః❅꙳ః❅꙳ః❅꙳❅꙳ః❅꙳ః❅ 【色んな方が活躍できる環境です】 ＊例えばこんな経歴の人がいます＊ 前職：トリマー／31歳・入社4年目 前職：保険営業／39歳・入社3年目 前職：コンビニスタッフ／31歳・入社3年目 前職：家電量販店スタッフ／47歳・入社2年目 前職：パティシエ／22歳・入社2年目 これはほんの一例です。 ここ1、2年で70名以上のスタッフが未経験・無資格で入社しております！ 次はあなたに会えることを楽しみにしています！ ❅꙳ః❅꙳ః❅꙳ః❅꙳ః❅꙳ః❅꙳ః❅꙳❅꙳ః❅꙳ః❅ 【SNSで知るチークケア】 ◆Instagramにて「チークケア」のメンバーの日々の様子を更新中！ 【teak5566】で検索してください！ ◆YouTubeにて「チークケア」のインタビュー動画も配信中！ 【チークケア】で検索してください！ ❅꙳ః❅꙳ః❅꙳ః❅꙳ః❅꙳ః❅꙳ః❅꙳❅꙳ః❅꙳ః❅ 雇用形態: アルバイト･パート 給与・報酬: 1,681円 - 2,575円 時給