• 契約社員

桶川ひかり整骨院(有限会社ひかり)

仕事内容

仕事内容 正社員登用前提（基本給1万円アップ） 2027年春、桶川に新店舗をオープンに向け、管理柔道整復師を募集しています！ ◎年間休日110日以上：シフト制による完全週休2日制！ ◎社内徒弟制度あり：施術デビューまで丁寧な技術指導を行います！ 【仕事内容】 ・患者さまの診察、検査 ・検査結果を元に治療計画を提案 ・治療計画を元にお客さまに合った施術を行う ・患者様の容態の変化に合わせ、適宜治療計画の見直し 他にも... ・SNSの記事作成や院運営に必要な計画の立案と実行 →経営陣・マネージャーを中心にスタッフ全員が協力しています！ 【治療内容】 ニュートライズ療法、外傷治療、根本治療、交通事故治療、骨盤矯正、筋膜リリース、SFMA、マリガンテクニック、動作分析、リハビリ、テーピング、トレーニング、スポーツコンディショニング、心身健康アドバイス、栄養指導、微弱電流療法、赤外線レーザー療法、EMS療法、超音波療法、超音波観察 など、複数の治療法の中から、患者さんに合わせた治療をしています。 ＜ひかり整骨院に来院するのはどんな患者様？＞ ■1日の診察人数：7名程度 ■1人当たりの施術時間：初診/1時間、再診/15分?25分程度 ■年齢層：20-70代の幅広い世代の方がいらっしゃいます。 ■男女比：女性6割男性4割、老若男女問わず来院されます。 ・運動をしている方(腰、股関節、膝) ・仕事による身体の痛み(腰、肩、肩こり、膝、肘) ・日常生活の身体の不調(慢性的な痛み、姿勢不良、骨盤矯正) 他にも... ・学生の患者様 小学生から高校生のスポーツをしている男女、 外傷治療よりはスポーツ障害による体の痛み、繰り返しの痛み、 動き方の癖や崩れによる膝の痛み、足首の痛みや腰の痛が多いです。 ・産後骨盤矯正 20代-40代女性 初出産、2-3人目の出産後、産後1ヶ月-1年の方 ・交通事故でお怪我をされた患者様 桶川、北本、菖蒲、北上尾周辺にお住まいの交通事故に遭った方々 【雇用形態と正社員登用について】 【雇用形態と正社員登用について】 当院では、お互いのミスマッチをなくし、安心して長く働いていただくために、入社後6ヶ月間は有期雇用契約（試用期間）を設けています。 ★基本的には全員が正社員へ移行します！ 6ヶ月経過時に面談を行いますが、これはお互いの意思確認の場です。基本的には双方の合意のもと、正社員へと契約を切り替えています（「やっぱり職場の雰囲気に合わないかも」という場合などを除き、原則正社員登用を前提とした採用です）。 最初は不安もあるかと思いますが、先輩スタッフが丁寧にフォローしますのでご安心ください！ 【休日・休暇】 完全週休2日(シフト制) 年末年始、慶弔休暇、有給休暇 【待遇・福利厚生】 社会保険完備 交通費支給／月3万円まで 賞与／業績に応じて年2回 昇給／原則年1回 健康診断年1回 制服貸与 コロナウィルス感染症対策も万全 【充実の育成制度】 「その人らしさ」を発揮し地域社会にどのように貢献して頂くか、「生きる力をつける」を念頭に置いた育成や支援を行なっています。 専門職だからこそ視野が狭くならないように、様々な角度から学べる人材育成を大切にしています。将来的に全く異なる業界に転職したとしても存分に力を発揮できる人材になって欲しいと考えています！自分自身の可能性を広げる為に、広い視野を持ち、様々な事にアンテナをはってチャレンジ精神溢れる方の背中を後押しします！ ＜育成制度の一例＞ 社内研修制度、新入社員研修、治療勉強会、社外研修、OJTを基本とした実践力、現場力の育成を重視しています。他にも社外研修への参加補助、定期的な親睦会の実施、役職者向けのマネジメント研修、経営者育成研修など様々な教育制度に力を入れています！ ＜将来のキャリアパスについて＞ ライフステージの変化に柔軟に対応し、長く安心して働ける制度やキャリア制度をご用意しています。「院長や開業を目指すコース」「専門性を高めてスペシャリストを目指すコース」と、大きく2つに分かれています。理想とする働き方でやりがいを持ち続けられるキャリアパスを作り上げていきましょう！