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名古屋電機器サービス株式会社

職種/仕事内容

仕事内容 当社は、お客様が製造される自動車のエンジンが正常稼働するかどうかを確認する試験機の設計・製造、点検・メンテナンスまでを一気通貫で対応する企業です。 お客様は、トヨタ自動車様をはじめとする自動車メーカー様や、東証プライム市場の電機機器メーカー様など、幅広い業界の信頼を頂いています。 これは、私たちが「電気機器製品の総合病院になる」ことをスローガンに掲げ、お客様のニーズやお困り事に対して親身かつ丁寧に対応をしてきた成果であると自負しています。 今回は、自動車のエンジン試験機を撤去・移設を行うスタッフの募集です。 具体的には、お客様の工場でエンジン試験機が安全に作業できる状態であるかを確認しお客様と相談の上、必要に応じて撤去若しくは新たな設置場所への移設工事を実施します。 移設後の試験機が正常に稼働するよう動作確認や調整も行ないます。 基礎から技術や知識が身につく研修制度がある為、未経験の方も安心です。 以下のとおり計画的に業務を習得できます。 STEP1：基礎知識を習得 「電気の基礎知識」や「配電盤・制御装置・制御器具とは？」など必要となる基礎知識を座学で学びます。 STEP2：習得した知識を実践し、定着させる 座学で習得した知識を定着させる為に、お客様の工場に入り実務を行います。 先輩が同行してしっかりフォローします！ STEP3：独り立ち 自分の判断で実務を進められるよう練習を重ねます。 その後も、作業責任者研修やCAD教育、設計教育等、段階に応じたサポート体制が整っており、着実に成長できる環境です。 半年間の研修に加え資格取得支援制度も充実しており、電気工事士などの様々な資格を取得しながら自己成長が可能です。 将来的には、試験機の撤去・移設を含めた電機器のメンテナンス領域も担って頂き、更なる成長が臨めます。

勤務地

アクセス

交通・アクセス 名鉄三河線 土橋駅から徒歩11分

勤務時間

固定時間制 勤務時間詳細 総労働時間：1ヶ月あたり168時間 8:30～17:30 実働時間：8時間/日 休憩1時間

給与

月給257,500円以上 給与詳細 基本給：月給 25万7500円 〜 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ※想定年収 3,862,500円 ～

休日休暇

休日休暇 週休2日制 ◇夏季休暇 ◇年末年始休暇 ◇ゴールデンウィーク ◇年間休日113日 ※ＧＷ・夏季・年末年始に長期休暇7日程度あり ※特別休暇・年次有給休暇（10日～20日）

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ◇社会保険完備（法定による） （雇用保険・ 厚生年金・ 労災保険・ 健康保険） ◇交通費支給あり ◇住宅手当あり（当社規定） ◇資格手当あり ◇退職金制度あり ◇育児休暇あり ◇昇給あり（年1回） ◇賞与あり（年2回、7月と12月） ◇資格取得支援制度あり 「電気⼯事施⼯管理技⼠（1・2級）」「第3種電気主任技術者 」「電気工事士（第1・2種）」等、会社が指定する21種類の資格の受験・受講サポートをさせて頂きます。

対象となる方

求めている人材 高校卒以上 / 未経験OK 長期キャリア形成の為30歳未満 年齢制限の理由（省令３号のイ） 普通自動車免許 未経験者歓迎 電気工事士資格保持者が活躍中です （第一種電気工事士、第二種電気工事士、1級電気工事施工管理技士、2級電気工事施工管理技士など） 電機器設備メンテナンス・電機器設計・建築電気工事・変電設備工事・電気設備工事など 仕事の「オン・オフ」がハッキリある職場環境で面倒見の良いスタッフばかりです。 休憩時間や移動の車内などは和やかな雰囲気で、プライベートな話しで盛り上がる事もよくあります。 仕事ではチームで協力し合い業務をやり遂げる事の大切さを実感できとてもやりがいがあります。 また、先輩スタッフは有資格者も多く、熟練された技術を持っている方が多いため、分からないことや失敗することがあってもサポートさせて頂きます。

試用期間

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ