• 正社員

株式会社KRIZE

仕事内容

アピールポイント: 【✨スタッフインタビュー】 27歳・男性（前職：アパレル販売） ──転職の理由は？ 接客は好きだったけど、頑張っても給料が変わらないのがしんどくて。 ここは成果がそのまま収入に返ってくるので、入社1年目で年収500万円になりました！ ──未経験で不安はなかった？ 査定は正直ゼロ知識でしたが、マニュアルと先輩のフォローで、1〜3ヶ月で基本は覚えられました。 売り込みがない分、前職よりも精神的にラクなのが嬉しいです！ ──働き方は変わった？ 収入が増えたのに、休みは前職より増えました。 週休2日で年間休日120日あるので、しっかり休んでしっかり稼ぐ、が本当にできています！ 趣味に使えるお金と時間が両方増えたのが一番嬉しいですね。

仕事内容: ＼この求人の魅力／ ✅ 未経験スタート歓迎 ✅ 月給30万円以上＋インセンティブ＋賞与年2回 ✅ 月収100万円超の実績あり ✅ 来店対応のみ！飛び込み・ノルマなし ✅ 年間休日120日以上 ✅ 七隈駅から徒歩3分の好立地 【✨仕事内容】 買取大吉の店舗スタッフとして、ブランド品や貴金属などの査定・買取業務を担当していただきます。 ご来店されたお客様への対応が中心となるため、自分から営業をかけることはありません。 【主なお仕事】 ・お客様への受付・接客対応 ・査定内容のご案内、ご相談対応 ・ブランド品、貴金属などの査定・買取 ・素材や刻印、重量などの確認 ・売上や備品の管理など店舗運営のサポート 100％反響型の店舗営業なので、飛び込み営業やテレアポはありません。 査定方法や接客の流れはマニュアルと研修で基礎から学べるため、未経験の方でも安心してスタートできます。 【✨1日のスケジュール例】 9:45 出勤・開店準備 ↓ 10:00　 開店・午前の来店対応、査定 ↓ 13:00 交代で昼休憩（1時間） ↓ 14:00 午後の接客・査定業務 空いた時間には相場の確認や店舗業務 ↓ 18:30 売上確認・閉店準備 ↓ 19:00　 退勤 【✨頑張りは収入にしっかり反映】 利益に応じてインセンティブを支給しており、成果を上げるほど還元率もアップする仕組みです。 【年収例】 ■27歳／入社1年目 年収500万円 （月給30万円＋インセンティブ＋賞与） ■28歳／入社2年目 年収700万円 （月給30万円＋インセンティブ＋賞与） 実際に、月収100万円以上を達成したスタッフも在籍しています。 【✨ステップアップについて】 ▼入社～3か月 研修と先輩スタッフのサポートを受けながら、接客や査定の基本を学びます。 ▼独り立ち 査定スキルを身につけ、インセンティブで収入アップを目指します。 ▼店長候補 店舗運営や売上管理、スタッフ育成などにも携わります。 ▼マネージャー 複数店舗の管理や運営戦略の立案など、さらに上のポジションへのキャリアアップも可能です。