• 正社員

社会福祉法人のぎく会 日野保育園

仕事内容

アピールポイント: 1)主に7:00～18:00までのシフト勤務 2)残業ほとんどなし 3)賞与年２回４ヶ月 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＼就職活動をしっかりサポート／ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ サンライズワークスは、みなさんに代わって園への連絡対応や、園見学の日程調整、初回訪問時の保育見学の同行など、みなさんの採用が決まるまで就職活動をしっかりとサポートします！

仕事内容: 【子ども達ひとり一人を大切にした認可保育園での正規保育士】 複数担任としての採用を予定しています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ▼主な1日の流れ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 08:30～　朝の受け入れ・支度 10:00～　主活動(お散歩やお外遊び・季節に合った活動) 11:30～　給食の準備・食事の介助など 12:30～　午睡チェック・交代で休憩 15:00～　おやつの準備・片付け 16:00～　自由遊び・順次降園 17:30　　退勤(残業なし) 園長先生の子どもたちへの想い…「みんなちがって みんないい」 保護者の方への想い…「立派な親にならないでください。子どもと一緒に育ってください」、「お子さんを『育てなければ』という思いから、『一緒に生きよう』という視点で共に子育てをしていきたいと思います」 そのため、子どもの気持ちをありのままに受け止めながら、子ども自身の成長しようとする力を支え、型にはめない保育を大切にしています。 また、産休育休から復帰したブランクのある保育士パートも多く、子育て中の３０代・４０代の主夫・主婦パート保育士も多いため、お子さんの園・学校行事や熱などによるお休みも理解のある・みんなで協力し合える環境の保育園です。 （変更の範囲）変更なし ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ▼園児数 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ５歳児　１９名 ４歳児　１９名 ３歳児　１９名 ２歳児　１８名 １歳児　１６名 ０歳児　　９名 ―――――――― 合計１００名 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ▼保育理念 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「わたしたちは、子どもと保護者の応援団です」 1.野に咲く花のような根っこ（生きる力）を育てます 2.子どもと親の心のつながり作りを応援します。 3.今まで培った歴史・伝統を土台に、共に励ましあって向上していく職員が支えます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ▼大切な考え方 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・子ども自身が成長する力を信じ、保護者と職員が共に見守り、育みます。 ・子どもの視点に立って喜びや楽しさなどを共に感じられる保育を大切にします。 ・人間（動植物）との触れ合いの中で思いやりの心や命の大切さを伝えます。 ・大人が手本になり、子どもが社会性を身につけていくことを大切にします。 ・職員の仕事に対する姿勢は、常に子どもを中心に考えて行動します。