• 正社員

大宮工業株式会社

職種/仕事内容

仕事内容 ＊未経験から溶接・製造の技術が身に付く！ ＊携帯電話の基地局などのインフラ事業！ ＊土日祝休みの週休2日制でオフも充実！ ＊自社工場と設備があり安定性が魅力！ ＊健康経営優良法人に5年連続認定！ ／／／／／／／／／／／／／／／／ ＜電話でのお問い合わせ＞ 0721-25-0503（谷口・大寺）まで ／／／／／／／／／／／／／／／／ 【仕事内容】 ＜社会を支える「縁の下の力持ち」に、未経験から。 ＞ 私たちが作っているのは、皆さんの暮らしに欠かせない携帯電話の電波を届けるための、鉄塔やアンテナを支える土台（鋼構造物）です。 普段目にすることは少ないかもしれませんが、あなたが作る製品が、関西・東海エリアの人々の「当たり前の通信」を支えます。 災害時にも役立つ、まさに社会インフラの根幹を担う仕事です。 ＜具体的には＞ 自社工場内で、下記のような様々な工程に携わっていただきます。 ＊鋼材の溶接・仮組（アーク溶接・ガス溶接） ＊プレス機や大型機械を使った加工 ＊製品の検品作業 など ※将来的には、チームをまとめるリーダーへのキャリアアップも可能です。 ＜1日の仕事の流れ＞ 8:00／出勤・朝礼 8:30／午前の業務開始 12:00／昼食休憩(45分間) 12:45／午後の業務開始 15:30／休憩(15分間) 15:45／業務再開 17:00／1日の業務が終わり退勤 ＜入社後について＞ 入社後まずは、工場内の案内や安全講習からスタート。 その後は、先輩がマンツーマンで道具の名前や使い方から丁寧に指導します。 安全第一を徹底しており、怪我や危険がないよう丁寧にお教えします。 実際に未経験で入社した20代の先輩も、今では溶接の資格を取得し、チームの中心メンバーとして活躍中です。焦らず、あなたのペースで成長できる環境です。 ＜資格取得支援制度あり！＞ 未経験・無資格者歓迎！実務経験がある方も無資格でOK！製造に関する資格は入社後に取得が可能です。もちろん資格取得支援制度として、費用は全額当社が負担します。 ＜将来のキャリアパス＞ 事業拡大を目指す当社には、組織強化に伴うサブリーダー(課長候補)やリーダー(課長)へのキャリアパスがあります。また、年2回の面談を通じて頑張りを正当に評価し、賞与や昇給に反映しています。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【私たちが手掛けるもの】 長さ20～25m、太さ70cmほどの鋼管柱や、3～5m四方の架台、支柱に留める取付金具など、様々な鋼構造物を手掛けています。通信・放送アンテナは生活インフラであり、日常生活だけでなく災害時でも安心して活用できるよう、当社の製品が社会を支えています。 【様々な技術が身に付く！】 主に溶接の工程を中心に担当しますが、プレス・曲げ加工・組立・検品など一連の工程に携われるため、ものづくりの醍醐味を感じられます。自社工場の設備も整っており、専門知識やスキルが身に付きます。 【ワークライフバランスを実現！】 土日祝休みの週休2日制で、年間休日122日。GW・夏季・年末年始には約10日間の長期休暇があり、オンとオフのメリハリをつけて働けます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【当社について】 1969年に設立して以来50年以上に渡り、携帯電話基地局や放送関連の支柱・取付架台の製造を手掛けています。通信キャリアの設備を作る企業や通信建設業など大手のお取引先と直取引を行っており、業績と事業基盤は安定！当社で製造した鋼管柱などは主に関西・東海など西日本エリアで活用されています。 【健康経営優良法人認定企業！】 社員の健康を気遣う取り組みを推進しており、当社は健康経営優良法人に5年連続で認定されています。

勤務地

アクセス

交通・アクセス 富田林駅から徒歩20分

勤務時間

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 〜 21日 8:00～17:00 ※休憩1時間 休憩時間／12:00～12:45、15:30～15:45

給与

月給190,000円～350,000円 給与詳細 基本給：月給 19万円 〜 35万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ＊昇給あり ＊ボーナス・賞与あり 【給与例】 給与例 スキル・経験を考慮して決まります。

休日休暇

休日休暇 週休2日制(土日祝休み) ※年2～3回土曜出勤あり GW休暇 夏期休暇 年末年始休暇 有給休暇制度あり ＊年間休日122日

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 昇給・賞与あり 交通費全額支給 社会保険完備 家族手当(第一子4000円、第二子3000円、第三子2000円) 住宅手当(単身4000円、家族5000円 ※規定有) 食事手当(提携する仕出弁当の半額を補助／上限あり) 役職手当 資格取得支援制度 車通勤可／駐車場完備 企業型拠出年金制度 健康経営優良法人5年連続認定