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宝交通株式会社

職種/仕事内容

仕事内容 【仕事内容】 ◆ 営業エリア - 瑞穂区内には内浜営業所がございます。 - 営業エリアは名古屋市を中核とした12市4町1村で構成される名古屋タクシー交通圏内です。 ◆ 車種 - 小型 - タクシー乗務員のお仕事です。 ◆ 詳細 - タクシードライバーの求人です。地元密着で手堅く稼ぎたい、長く働ける会社を探したい、という方に、ぜひ見ていただきたい求人内容です。 - 宝交通のタクシー事業開始は1951年。「宝タクシー」の愛称で地域の皆様に親しまれ、信頼の厚い会社です。車両は順次グレードアップし、配車システムと連動したカーナビなども搭載。乗る方、乗せる方どちらにも優しいタクシーを目指しています。 - 実は経験のない方ほど重宝されるのがタクシー業界。必要な免許（普通自動車二種免許）を持った状態で入社される方は1割程度に過ぎません。そのため、未経験が前提の丁寧な制度が用意されています。 - 宝交通は研修制度と入社後のサポートが特に手厚い会社です。2種免許取得に必要な費用は全額会社負担で、10日間で実技講習が終了できます。社内研修はメーター操作、地理研修、無線研修、接客等につき、しっかり約2週間かけて実施します。自信を持って乗務できるようになるまでサポートを行っています。この間の給与はもちろん保証されています！ - 稼げるだけでなく、体力仕事ではないため20年・30年と長く腰を据えて働くことができることも魅力の一つ。会社がいい環境でなければ、これだけの勤務はできないですよね。 - タクシードライバーは、1人でやる仕事です。それゆえに自分のスタイルを作りながらできる仕事です。これからタクシードライバーになろうと思う方は、自分のスタイルを構築し自分に合った仕事のやり方を見つけていただきたいと思っています！ - 道を覚えられないのでは、などと不安に思って入社される方も多いのですが、心配しなくても大丈夫。というのもスタートラインは皆さん同じだからです。もちろん名古屋を走った経験があればその分覚えるのは早くなりますが、地方からの転勤でタクシードライバーとして活躍される方もいるくらい。また全車にカーナビを搭載しているので、困ったときはお客さんに断りながらマップに頼って大丈夫です！ - 近年売上は上昇中で、ドライバーも積極採用中です！ タクシーは古臭い？ いいえ、20代社員が100名以上在籍！ タクシー事業は、年齢層が高く男性の職業だと思われがちです。 しかし、宝タクシーではそんなことはありません！ タクシー配車アプリ「GO」の導入後、若年層のお客様が増えました。 そのニーズに合わせ若手採用に注力し、2022年12月現在、20代ドライバーが100名を超えました！ IT化の進化が目覚ましいタクシー業界。 宝タクシーはこれからも様々なチャレンジをしながら質の高いサービスをご提供してまいります◎

勤務地

アクセス

アクセス 名鉄常滑線/名鉄名古屋本線 豊田本町東口徒歩約11分、名古屋市営名城線 堀田（名古屋市営）4番口徒歩約11分、名鉄名古屋本線 堀田（名鉄線）南口徒歩約15分

勤務時間

固定時間制 勤務時間 実働時間：8時間/日 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 0:00:00～0:00:00

給与

年俸2,420,000円～10,000,000円 給与 年俸制 242万円～1000万円 （一律手当を含む） 【年収】242万円～1000万円 【給与条件について】 月給：【19.2万~70万円】 夜勤手当：1,250円／回 勤務の形によって変動します。 平均歩合給：164,507円 安全サービス手当：10,000円 月給合計：340,507円 基本給＋諸手当＋歩合制の給与形態です。 宝タクシーでは、賃率（売り上げに対する賃金の割合）を名古屋市内のタクシー会社の中で最高水準に引き上げており、自分の頑張りが給与に直結する仕組みになっています 実は若い方ほどよく稼げる世界で、トップドライバーは年収1000万円を超えます。 研修期間中の二種免許をお持ちでない方の給与は日給8000円、安心して研修に参加していただける環境を整えています。 未経験者には配属後3ヵ月間、売上に応じて、16万8000~24万円の保証給を設けています。もちろん歩合で相当額を稼げている場合はそれ以上の支給になります 実はコロナ禍でも手堅い業界で、既に底は脱しています。給与を維持されている方も決して稀ではありません。 【給与例】 給与例 賞与年2回 退職金ありはタクシー会社では珍しい福利厚生です 長く働ける方を求めています

休日休暇

休日 シフト制 【年間休日】84 【その他の休日休暇】(1)隔日勤務の場合：シフトによる月6日~8日休み（月12乗務） (2)月間24勤務の場合：シフトによる月6日~休み（月24乗務） (3)月間20勤務の場合：シフトによる月9日~11日休み（月21乗務） 年間休日数：84日（(1)・(2)）、120日（(3)） = = = - 働き方により月に6日~10日程度のお休みとなるシフト制です。 - (1)隔日勤務の場合は1日おきの勤務です。 - 隔日勤務、日勤、夜勤などから選べるので、ライフスタイルに合わせた働き方が可能です。同じ勤務形態でも、出勤時間の調整には柔軟に対応しています！ 働きやすさを重視したい、稼ぎを多くしたいなど、あなたのニーズに合わせて働き方をご提案することもできます！ 【休日休暇に関する補足】 【休暇制度】 [有給休暇, 慶弔休暇]

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 社会保険完備,社宅・寮,資格取得制度 ◆ 退職金あり ◆ 寮・社宅あり ◆ 免許取得支援制度あり ◆ 雇用保険あり ◆ 労災保険あり ◆ 健康保険あり ◆ 厚生年金あり

その他

その他 【ブランド名】 Tキャリ 【事業内容】 有料職業紹介 この求人は職業紹介事業者による紹介求人です。 【職業紹介事業者】 会社名：日本トーター株式会社 所在地：東京都港区港南二丁目16番1号品川イーストワンタワー6階 【紹介先企業】 会社名：宝交通株式会社 所在地：愛知県名古屋市瑞穂区内浜町34番9号