• 正社員

株式会社ジェノメンブレン

職種/仕事内容

企業名 株式会社ジェノメンブレン 求人名 横浜【海外窓口・受発注・管理系業務】試薬の研究開発企業/フレックスタイム制 仕事の内容 主に海外取引先窓口業務担当としてご活躍頂きます。英語を必要とする国際的な業務環境で活躍できる方を求めています。英語力を活かして、グローバルな舞台で更に成長し、貢献したい方にとって理想的な職場です 【具体的には】■海外代理店からの注文受付、関連書類作成、発送準備、梱包までの一連の流れを担当していただきます。■取扱商品は凍結した試薬でドライアイスや液体窒素が入ったドライシッパー(輸送用タンク)を使用した発送業務も行います。■受注業務の波がある中で、空き時間には管理部の総務的業務や経理業務のサポートもお願いします。■海外取引先とは主に英語でのメールでのやり取りが中心となります。 募集職種 横浜【海外窓口・受発注・管理系業務】試薬の研究開発企業/フレックスタイム制

勤務地

勤務時間

フレックスタイム制度 就業時間 （所定労働時間07時間30分）フレックスタイム制あり（コアタイム：10:00～16:00） 休憩：60分 残業：有 備考：固定残業代の相当時間：20.0時間/月

給与

月給250,000円～350,000円 想定年収 300万円～420万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥250,000～￥350,000 基本給￥214,000～￥300,000 固定残業代￥36,000～￥50,000を含む/月 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（固定残業代制 超過分別途支給） 試用期間 有 期間：6ヶ月 備考：変更無

休日休暇

休日 休日：125日 （内訳） 完全週休二日制 土曜 日曜 祝日 夏季3日 年末年始5日 その他（年末年始休暇：12/30～1/3） 有給休暇：有（10日～）

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 制度、設備 時短制度 （一部従業員利用可） 自転車通勤可 （全従業員利用可） 服装自由 （全従業員利用可） 出産・育児支援制度 （全従業員利用可） 資格取得支援制度 （全従業員利用可） 継続雇用制度(再雇用) （全従業員利用可） その他制度 退職金：無 社会保険：健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 寮・社宅：無 その他制度：定年制度：有(60歳)/再雇用制度：65歳まで

職場環境・雰囲気

配属先情報 製品開発部、管理部、事業開発部に分かれており、配属の管理部は現在2名にて構成されています。

その他

採用企業情報・求人取扱いエージェント ■求人取扱いエージェント リクルートエージェント https://www.r-agent.com/ ■採用企業情報 事業内容：●薬剤輸送性トランスポーター:遺伝子クローニング・遺伝子発現系の作成・スクリーニング受託・試薬販売【商品】トランスポーター機能解析試薬キット 【販売先】大手製薬企業【競合】薬物動態関連企業 設立：2002年04月 代表者：代表取締役社長 村口 和孝 従業員数：9人 平均年齢：42.0歳 資本金：46百万円 株式公開：非公開 本社所在地：〒230-0052 神奈川県横浜市鶴見区 生麦２丁目３番１８ その他備考・企業からのフリーコメント：【事業概要】ゲノム創薬の進展とともに、薬剤輸送担体としてのトランスポータータンパク質の知見が急速に深まっております。米国のFDA(アメリカ食品医薬品局)、欧州のEMA(欧州医薬品庁)、日本の厚生労働省から薬物相互作用ガイドラインが公示され、医薬品開発におけるトランスポーターの重要性が広く国内外の製薬企業に認識され、トランスポーター試験が広く実施されるようになって参りました。 ジェノメンブレンは製薬企業のニーズに応えるべく、創薬探索プロセスで薬物動態上有利な新薬候補を探索し、合理的な創薬開発戦略を立案し、さらに適切な分子設計を提案することで、新しい創薬開発戦略をサポートしています。 決算情報：決算期 売上高 非公開 経常利益 非公開 ※決済単位：単体