正社員
(株)やさしい手　中津居宅介護支援事業所

管理者/居宅介護支援事業所

最新AIで業務効率化研修充実◎

通勤情報 JR日豊本線「中津」駅車で10分
(株)やさしい手　中津居宅介護支援事業所
※表示位置と実際の位置が若干異なる場合があります。応募の際には必ず訪問先を確認して下さい。
大分県中津市大字下池永826
通勤情報 JR日豊本線「中津」駅車で10分
月給320,000円～408,000円

勤務時間

変形労働時間制勤務時間・勤務時間：8:30～19:30の間で8時間から8時間半程度を基準とする１ヶ月単位の変形労働時間制によるシフト制・就業例：(1)08:30～18:00 (2)09:30～18:30 (3)10:00～19:00 ・休憩時間：60分

勤務地

(株)やさしい手　中津居宅介護支援事業所

大分県中津市大字下池永826

(株)やさしい手　中津居宅介護支援事業所

勤務地大分県中津市

アクセス

通勤情報 JR日豊本線「中津」駅車で10分

仕事内容

PR ＼学び続けられる環境がここにあります／スキルアップ・キャリアアップを支える、充実の研修制度あり・入社時CM研修（入社時）／初任者研修（奇数月）：基礎から学べる定期研修・現任者研修（年6回）：経験者もブラッシュアップ・居宅サービスライン全体研修（年数回）：横の繋がりができる・Eラーニング（毎月）：好きな時間に学べるオンラインの研修・AIカフェ（自由参加型研修）：気軽に参加しスキルアップ各研修を通じて、介護保険制度の理解やケアマネジメント力をしっかり高められます＼「働きやすい×スキルアップ」なら、やさしい手／最新システムで業務を効率化働きやすい職場です質の高いアセスメントを実現する環境が整っていますやさしい手公式求人ページにお越しいただきありがとうございます。やさしい手はどんな会社なのかは下記よりご覧いただけます。 https://www.youtube.com/channel/UC5JwsErtPVT_I3SdsTXVxmg 【アピールポイント】・中津駅近くで通勤もプライベートも充実。・給与は本社のある東京と同じ高水準です。・年次有給休暇あり(入社日より6ヶ月勤続勤務後、10日付与取りやすさ業界１) ・仕事内容は全国共通です。・働きやすさが1番の魅力!働く女性を応援しています。・ケアマネージャー初心者OK基本土日休残業ほぼなし経験豊富な先輩が多数在籍自慢の研修充実更新研修等も勤務扱いです・居宅介護支援事業における介護支援専門員業務全般をお任せ。お客様宅への訪問後、ケアプラン作成など。お客様との会話がなにより大事な仕事です。一人で行うデスクワーク、訪問の仕事も多くありますが、お客様の笑顔が何よりもやりがいに繋がります。【ケアマネとしての経験をスタートから評価】前職から転職してお給料が下がるのはつらい。その想いを少しでも和らげる仕組みがやさしい手ではあり、前職のお給料を考慮し、お給料を決定することが可能です。【年間休日１２４日】いい仕事をするには、仕事以外のプライベートの時間も充実させることが重要です。やさしい手では、仕事もプライベートも楽しんでもらいたいという考えがあります。趣味や、家族との時間を楽しみながら働いてください。【勤務時間】 ※9:00～18:00 ※休憩60分勤務時間を基本とした変形労働時間制。基本的に土日(祝)はお休みができます! 例えば…、「いつもは土日休みにしていたけど、急きょ平日を休まなくてはいけなくなった」というときは平日休んだ分を土日どちらかで出勤OK!または有休を利用するのもOK 「いつもよりも業務量が多くなったから土日どちらかも出勤したい…」ということも変形労働時間制なので、ご自身の予定に合わせてシフト調整が可能です【ケアマネジャーの研修充実】主任ケアマネなど資格取得支援も充実しています。研修や教育体制充実していますし、質やスキルアップも可能な環境です。その他地域で行われる研修にも業務時間に参加可能です。（日本ケアマネジメント学会にて事例発表を行う等）・会議や社内研修は全てＺｏｏｍ等オンラインで行っており、コロナ禍でも安心して受けることができます・やさしい手全社で200名以上のケアマネジャーが活躍しています・福祉業界初心者や久しぶりに仕事復帰したい主婦(夫)さんも大歓迎です。・居宅介護支援という専門的な仕事ではありますが、お客様とのお話や、接客が好きな方なら大丈夫です! ・これまで居宅でのケアマネージャー経験がないという方も、定期的に研修を行っているので、ご安心ください。これまで培ってきた経験や資格、スキルを活かしてお客様のご生活がより素敵になるよう私たちと働きませんか? ※面接日や入社日はあなたの都合を考慮します。在職中の方も気兼ねなくご応募ください。 ※応募の秘密は厳守いたします。 ■入社時期について入社時期相談可能です（希望等あればお伝えください）大分県への移住をお考えの方おおいたジョブナビにお得な情報が載っています。「中津居宅介護支援事業所」へご応募お待ちしております https://oita.saiyo-job.jp/nbtk/recruit/ 会社説明動画はこちら当社の魅力を25秒でご覧いただけますぜひ動画をチェックしてください。 https://youtu.be/5jPQPpIQ7dk

仕事内容＼年間休日124日／＼有給取得日数平均9.6日／＼産前産後休業取得→実績あり／＼育児休業 →取得実績あり・復帰率96％／【管理者業務】事業所運営の中心的な役割を担っていただきます。現場の声を大切にしながら働きやすい環境づくりに貢献していただくお仕事です。・社員教育、育成、指導・勤怠管理・行政対応・事務所運営・社員、非常勤採用業務【介護支援専門員業務】・介護認定を受けた方への聞き取り、訪問調査業務・ヒアリング内容を踏まえた、サービスプラン提案業務・サービス実施状況や満足度の確認、生活状況や身体状況の変化の有無の確認（モニタリング）・各介護サービス事業所との連携、調査業務・病院における退院前カンファレンスへの参加・介護保険給付管理に関する事務作業（請求業務）

対象となる方

応募資格主任介護支援専門員（主任ケアマネジャー）

仕事の特徴

変形労働時間制
主婦・主夫歓迎
経験者歓迎
研修あり
ブランクOK
交通費支給
シフト制
服装自由
食事補助あり

給与/待遇

月給320,000円～408,000円給与月給：320,000円～408,000円 ■基本給：252,000円 ■資格手当：20,000円（主任介護支援専門員） 10,000円（介護支援専門員） 10,000円（介護福祉士） ■職務手当：20,000円 ■食事手当：5,000円 ■エリア手当：3,000円（東京以外） ※職務手当20,000円のうち、10,000円は毎年の社内承認を経て支給されます。・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ ■資格手当一覧 ※資格手当は、上位３資格まで資格手当対象となります。（主任介護支援専門員のみ４つ目の資格手当対象になります。）【資格手当項目一覧】社会福祉士：20,000円介護福祉士：10,000円保健師：10,000円精神保健福祉士：20,000円実務者研修（ＨＰ２級）：7,000円初任者研修（ＨＰ１級）：5,000円住環境コーディネーター２級以上：5,000円正看護師：30,000円准看護師：10,000円 ■手当項目一覧（該当者のみに付く手当）住宅手当：20,000円扶養手当（配偶者）：20,000円扶養手当（子一人につき）：4,000円件数手当（36件以上）：1件につき2,000円※上限20,000円事業所件数手当（事業所平均36件以上）：5,000円（事業所平均39件以上）：10,000円事業所加算手当（特定Iもしくは医療連携）：10,000円【給与例】 ■35歳：就業場所：東京以外世帯主・家族手当（配偶者・子2人）保有資格：主任介護支援専門員・介護支援専門員社会福祉士・介護福祉士賞与：2.5ヶ月分（昨年度実績） ■月額：408,000円／年収：約550万円（内訳）基本給：252,000円資格手当・主任介護支援専門員：20,000円・介護支援専門員：10,000円・社会福祉士：20,000円・介護福祉士：10,000円住宅手当：20,000円家族手当（配偶者・子2人）：28,000円食事手当：5,000円エリア手当：3,000円職務手当：20,000円事業所件数手当（平均39件以上）：10,000円事業所加算手当（特定Iもしくは医療連携）：10,000円～試用期間について～試用期間は3ヶ月です。試用期間中は月給320,000円～408,000円となります。【給与例】給与例月給320,000円～408,000円

試用期間

試用期間あり～試用期間について～試用期間は3ヶ月です。試用期間中は月給320,000円～408,000円となります。

待遇・福利厚生

【保険制度】雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金待遇【受動喫煙対策】受動喫煙対策あり（屋内禁煙）【契約期間】期間の定めなし【加入保険】社会保険完備【休日】週休２日制（シフト制／月９～１１日以上）・年間休日124日以上・年末年始休暇・夏季休暇・有給休暇（法定通り）・慶弔休暇・育児休暇（取得実績あり）・介護休暇（取得実績あり）・産前産後休暇【勤務形態】変形労働時間制【再雇用制度】61歳定年、再雇用制度あり＼定年後も経験を活かして働ける環境です／【福利厚生】・入社祝金１０万円(※主任ケアマネジャーお持ちの方のみ／社内規定あり) ＼新しいスタートを応援します／・賞与有(年2回) ・処遇改善手当有・介護育児休暇・退職金制度・慶弔見舞金制度・交通費支給・食事補助あり・制服貸与あり・昇給あり・資格手当あり・階層別研修制度あり・リファラル制度(※社内規定あり)