• 正社員

社会福祉法人秀峰会　秋桜の丘

職種/仕事内容

仕事内容: ╔═════════╗ おすすめPOINT ╚═════════╝ ①今だけ！定着祝い金あります◎ ②オープニングスタッフ ③日勤のみの固定シフト◎ 新規オープンの今だけ！ 定着祝い金10万円あります！ ･･━━･･━━･･━━･･━━･･ ＼仕事内容／ 小規模多機能施設での計画作成担当者としての業務をお任せします！ ◆ご利用者様やご家族との面談対応 ◆ケアプランの作成・管理 ◆ケアワーカーのサポート（モニタリング業務） ◆医療機関との連携・調整 ◆施設見学対応や契約関連業務 ◆カンファレンスへの参加・調整 夜勤はなく、日勤帯業務のみです！◎ ═══─── · · ୨୧ · · ───═══ ┊✧✧✧ ここがポイント✧✧✧┊ 小規模多機能型居宅介護は、ご利用者様が住み慣れた環境で安心して生活できるよう、 在宅・施設・看護・介護を組み合わせた柔軟なサポートを提供する新しい介護サービスです。 これまでの介護現場で「忙しくて一人ひとりに十分なケアができない」「必要なサービスが制限されてしまう」といった悩みを感じている方も多いかと思います。 当施設では、専門職がチームで連携し、ご利用者様のペースに合わせたきめ細やかなケアを実現しています。 ═══─── · · ୨୧ · · ───═══

勤務地

アクセス

アクセス: ＜秋桜の丘＞ 東山田一丁目バス停まで センター北駅より東急バス「南31」約8分 センター南駅より東急バス「南31」約16分 東有馬第一団地前バス停まで 鷺沼駅より東急バス「鷺02」約9分 車通勤OK！ バイク通勤OK！ （ガソリン代、駐車場代の規定内補助あり）

勤務時間

シフト制 勤務時間・曜日: 08：30～17：30 (休憩60分)

給与

月給278,000円～370,000円 給与: 月給：278,000円～370,000円 【諸手当内訳】 ・基本給210,000円～302,000 + 諸手当68,000円 ・職務給　25,000円 ・処遇改善手当　43,000円

休日休暇

休暇・休日: 年間休日124日！！ [内訳] ・月9日公休 ・拡大公休 年6日 ・有給休暇 10日 ・特別年次有給休暇（結婚、出産、忌引等） ・介護休暇 ・育児休暇 お休み希望に関してはお気軽にご相談ください◎

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 待遇・福利厚生: ■待遇・福利厚生■ 昇給年1回（4月） 賞与年2回（7月・12月）※前年度実績4.0ヶ月分 各種社会保険完備 社宅制度あり（遠隔地からの転居者対象） 通勤交通費支給 ∟通勤にかかる費用は会社がしっかりサポートします！（規定あり） マイカー通勤可（駐車場一部補助あり） ∟車通勤OK！駐車場費用も一部補助いたします。 定年制あり（一律60歳）・再雇用制度あり（上限70歳まで） 退職金制度あり（勤続1年以上） 保育料補助制度あり

その他

その他: 選考フローについては下記のとおりです。 ① 応募 「応募フォーム」または、お電話（045-507-8311：採用担当）にて承ります。 ② 面接 法人概要や仕事内容、募集要項についてお気軽にご相談ください◎ ③ 選考結果 各選考日の翌日以降、遅くとも一週間以内にご連絡いたしますのでご安心ください。 ④ 内定後 入職時期の調整や必要書類の手配を行い、スムーズな入職をサポートいたします。 * ───── ୨୧ ───── 雇用形態: 正社員 給与・報酬: 278,000円 - 370,000円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 168時間