募集情報
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～3階・管理者インタビュー～ ◎ご自身のことを教えてください 専門学校を卒業後、エスペランサに入職して19年になります。 職場結婚をして、今は2児の父親です。 家族で休みに出かけることを楽しみに仕事も頑張っています。 ◎事業所のことを教えてください 2階と3階は50床、4階は40床となっていて、4階は認知症の方を中心に対応しています。 認知症の対応は大変とイメージされるかもしれませんが、4階は物品管理と離棟リスク防止に特化していて、認知症フロアに限らず多職種の意見を出し合える分、対応にも優れていると思います。 ◎職員のことを教えてください 3階は看護師7名（常勤3名、30代～50代、女性のみ）、介護は19名（常勤14名、20代～70代、男性7名）在籍しています。 外国人の方も1名おり、元々明るいスタッフが多かったのですが、外国人の方が入ることでより明るくなりました。 ◎仕事のやりがいや魅力的なところを教えてください ある程度融通が利くので仕事と私生活の両立がしやすいのが良いです。 子どもがいると色々大変になったので助かっています。 仕事としては自分の専門性を活かしやすい環境です。 困ったことでも色々な職種から意見が聞けますし、何より施設全体で話しやすい雰囲気があります。 ◎実際に働いていてオススメできるポイントを教えてください 子どもが小学校卒業までは大変ですが、時短勤務ができて、その他親の介護などでも都合をつけてもらえると思います。すごく助かっています。 職員の理解もあり、協力的でまさに「ONE FOR ALL, ALL FOR ONE」な環境だと思います。 ◎管理者として心がけていること この仕事は、笑顔、コミュニケーションが大切だと思います。利用者様が過ごしやすい環境、職員が働きやすい（居心地が良い）環境につながっていると思います。 自分が19年働けているのは居心地が良いからです。 なので管理者となってからも、みんながそう思えるように心掛けています。 ～4階・管理者インタビュー～ ◎ご自身のことを教えて下さい 3児の父です。 エスペランサには20歳で入職し、今日まで変わらず勤めてきました。 入職当初は2階所属で、以降3階→4階へ異動し、現在は4階の科長として勤めております。 趣味はキャンプです。 ◎事業所のことを教えてください エスペランサは療養棟が全140床あり、2階と3階が一般病棟、4階は認知症病棟となっています。 2階と3階は各50床、4階は40床の各階1フロア制です。 他には、通所リハビリテーション（デイケア）、訪問リハビリテーション、居宅介護支援（ケアメイト）、訪問看護（ルシエール）があります。 老健ではありますが、昨今の時代の流れやニーズもあり、ショート利用からロング・看取り対応等幅広く対応しています。 職員・利用者様ともに穏やかに過ごせる施設だと思います。 ◎職員のことを教えてください 4階認知症病棟では、職員数が介護16名（パート含む）、看護5名の計21名となっています。 男性は3名と、女性が多い職場です。 年齢層は平均的に40代～60代の方が多いです。 外国人雇用もあり、女性が1名（20代）在籍しています。 4階は認知症専門棟のため、専門的な対応と知識が求められます。 利用者様の思いやニーズに応えるのも、その時々で移り変わっていくため、状況の変化に対応できる臨機応変さが必要となってきます。 また、4階所属の職員は気質が穏やかで優しい方が多くいます。 ◎仕事のやりがいや魅力的なところを教えてください 一口に介護と言っても、様々な見方や考え方がありますが、心と心のコミュニケーションが最も大切ではないかと考えております。 実際に現場で働くにあたり、関わるときに笑顔で応えて下さったり、「ありがとう」等の言葉をかけられると、我々職員も心が軽くなり、癒されるものです。 心のコミュニケーションを取るためには、利用者様の環境や生活、他者との関わり等、その方の背景を考え、利用者様の表情や、普段より活き活きしている姿を想定しながら対応することが大切だと思います。 そして、それが達成できた時に介護に携わった上で最もやりがいを感じます。 ◎実際に働いていてオススメできるポイントを教えてください 相談や支え合える関係性のある職場環境です。 上司や他職種間でも分け隔てなくコミュニケーションが取れる関係性です。 ご利用者様も明るく穏やかで、職員とも気さくに話し、笑い合える環境です。 ◎管理者として心がけていることを教えてください 管理者として心がけていることは、利用者様の日々のご様子・ご状態の把握に努めると共に、職員の様子にも配慮しています。 日々忙しい中で、体はもちろんのこと、心のケアにも対応できるように、日々の関わりを大切にしています。 どんなに忙しい中でも、職員同士支え合える環境です。 コミュニケーションも取りやすいため、働きやすい環境であると思います。 ■採用担当者より Q事業所の事を教えてください 「エスペランサ」は、宝塚市にある介護老人保健施設です。一般棟に加え認知症専門棟があり、利用者様が安心して過ごしながら在宅復帰を目指せるようスタッフ一丸となって介護ケアや機能訓練を提供しています。利用者様が在宅復帰後もサポートしていくことができるよう通所やショートステイ、訪問看護、訪問リハビリ、訪問介護といったサービスで支援しています。 Q事業所の強みや同業他社と差別化できるポイントを教えてください 上司と相談しやすい環境で、職員同士の仲が良いところです。 定期的な研修制度あるため未経験の方が入職しても安心して業務に取り組み、またキャリアアップが可能です。 Q職場の雰囲気はどうですか？ 和気あいあいとしています！女性が多く明るい雰囲気です。 Q職場の風通しはいかがですか？ 部下からの意見で利用者のケアの内容を定期的に見直している。利用者の余暇活動の一環としてAmazonFireStickの導入をしました！ Q採用者が入社したら何から始めますか？ 入職してくれた方のことをよく知るためにコミュニケーションを図るようにしています。既成概念に囚われず、業務の習熟度を互いに把握して研修を進めていくので経験の浅い方にも安心してほしいです。初めは利用者、職員の名前を覚えてもらうところから始めます！ 必ず教育担当がつきますので配属部署の役職者と一緒にみんなでフォローしていきます。 Qおすすめのポイントは？ 栄養の整った昼食が300円、夜勤の時の夜食・朝食は無料です。時間有給の取得が可能なので子育て中や介護をしている方も無理なく勤務ができる環境です。
