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オープン株式会社

仕事内容

アピールポイント: 【人材マネジメントポリシー】 私たちは、「ヒトの進化を共創する」ことを使命に、一人ひとりが主体的に役割に向き合い、成長し続ける組織を目指しています。 年齢や社歴ではなく、どれだけ価値を生み出したかで評価し、次の機会を任せます。 一方で、受け身の姿勢や現状維持を望む人にとっては、決して居心地の良い環境ではありません。 * 自ら考え、行動し、結果に責任を持つ * 変化を前向きに捉え、挑戦し続ける このスタンスを持つ人に対して、最大限の裁量と機会を提供します。 【この会社で得られる成長】 当社での経験は、単なる業務の延長ではありません。市場価値を高め続けるキャリア形成そのものです。 * 入社1年目：担当領域を持ち、自ら意思決定しながら業務を推進 * 入社3年目：プロジェクトやチームをリードし、成果創出の責任を担う 役割の拡大スピードは、年次ではなく成果次第。早期から意思決定に関わることで、ビジネスの解像度が高まります。 再現性のあるスキルを身につけ、どの環境でも通用する力を獲得できます。

仕事内容: 【募集背景】 クライアントへの支援範囲を拡大するために、クリック課金型広告チームをゼロから立ち上げるメンバーを募集します。 個別で対応している案件を類型化・仕組化しチームを組成していただきます。 【業務概要】 クリック課金型広告チームの立上げをプレイングマネージャーとして網羅的にご担当いただきます。 【ポジションの魅力】 ・クリック課金型広告チームをゼロから立ち上げ、戦略設計・KPI設計・実行までを統括。事業づくりの中核を担えるポジション ・ 市場分析から広告戦略立案、パフォーマンス最適化まで一貫して関与し、クライアントの事業成長に直結する運用責任を持てる ・ 業務の仕組化・標準化やテクノロジー活用による高付加価値化を推進し、組織づくりと生産性向上を同時に実現できる 【身に付く・期待する、知識・スキル・能力】 ・ 市場・競合・顧客データを基に広告戦略とKPIを設計し、事業成長へ接続できる戦略設計力 ・ クリック課金型広告の運用高度化と仕組化を推進し、再現性ある成果モデルを構築できる実行統括力 ・ チームの立上げ・育成・評価までを担い、成果にコミットする組織マネジメント力 【業務内容】 ・ 事業戦略の策定・実行 市場分析及びクライアント業界ごとの広告戦略企画 事業KGI、KPIの設計、実行、管理 事業競争力の強化、施策検討・実行 ・ 営業・クライント戦略 既存クライアントの広告パフォーマンス最適化及びリレーション強化 新規クライアントのプランニング ※提案営業活動の支援 広告予算の拡大提案、メディアプランニングの提案 ・ オペレーション管理 運用戦略の設計・管理・実行支援 広告パフォーマンスの分析・改善 マネジメント・育成 ・ 事業構造の改善 ワークフローの見直し・改善・標準化 テクノロジーを活用した高付加価値化及び業務自動化、効率化 ※本求人は、オープン株式会社での採用となります。 ※業務内容の変更の範囲：当社業務全般