• 契約社員

弁護士法人菰田法律事務所(菰田総合法律事務所)

職種/仕事内容

企業名 弁護士法人菰田法律事務所（菰田総合法律事務所） 求人名 【弁護士補助/博多】転勤無/正社員登用実績90％以上/年休120日/資格取得支援有 仕事の内容 書類のリーガルチェックや顧問先への対応、判例・法令リサーチ、監督官庁への問い合わせなどの調査をお任せします。クライアントは不動産、医療福祉、建設、製造、飲食、コンサル、ITと様々で社数は450社程度。 【教育体制】半年程度OJT期間として、実務と並行しながら必要な知識をキャッチアップしていただきます。 【キャリアアップ】業務の専門性を高めてその分野のプロフェッショナルとしてご活躍頂ける他、資格取得後は士業としてのキャリアを目指すことも可能です。 [業務内容の変更の範囲:当社業務全般] 募集職種 【弁護士補助/博多】転勤無/正社員登用実績90％以上/年休120日/資格取得支援有

勤務地

勤務時間

固定時間制 就業時間 09:00～18:00（1日あたり所定労働時間08時間） 休憩：60分 残業：有 備考：固定残業代の相当時間：15.2時間/月

給与

月給242,000円～300,000円 想定年収 290万円～420万円 雇用形態 契約社員 期間の定め：有 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥242,000～￥300,000 基本給￥190,000～ 固定残業代￥24,000～ 諸手当￥28,000～￥65,000を含む/月 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（固定残業代制 超過分別途支給） 試用期間 有 期間：3ヶ月 備考：変更無

休日休暇

休日 休日：120日 （内訳） 完全週休二日制 土曜 日曜 祝日 年末年始6日 その他（年末年始/慶弔/介護/産休育休） 有給休暇：有（10日～）

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 制度、設備 副業OK （全従業員利用可） 時短制度 （全従業員利用可） 自転車通勤可 （全従業員利用可） 資格取得支援制度 （全従業員利用可） 研修支援制度 （全従業員利用可） 継続雇用制度(再雇用) （全従業員利用可） 継続雇用制度(勤務延長) （全従業員利用可） その他制度 退職金：無 社会保険：健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 寮・社宅：無 その他制度：確定拠出型年金（選択制）/産休育休の取得実績あり/有給取得率71％

職場環境・雰囲気

配属先情報 弁護士7名、パラリーガル2名 20代～30代が在籍しています

その他

採用企業情報・求人取扱いエージェント ■求人取扱いエージェント リクルートエージェント https://www.r-agent.com/ ■採用企業情報 事業内容：中小企業支援・相続分野を中心とした、ワンストップリーガルサポートサービスの提供・コンサルティング 設立：2013年01月 代表者：代表社員 菰田 泰隆 従業員数：42人 平均年齢：34.0歳 資本金：5百万円 株式公開：非公開 本社所在地：〒812-0011 福岡県福岡市博多区 博多駅前２丁目２０－１ 関連会社：社会保険労務士法人Nexill＆Partners、司法書士法人Nexill＆Partners、税理士法人Nexill＆Partners、株式会社Nexill＆Partners その他備考・企業からのフリーコメント：当事務所は、福岡県内の3拠点を中心に、弁護士法人、税理士、司法書士、社会保険労務士、行政書士、株式会社という複数の法人を有する総合リーガルファームとして、クライアントへの多角的なサポートを提供しています。この独自の特徴を活かし、スタッフとしても多様なキャリア形成が可能です。【特徴1：複数士業のワンストップ支援】当事務所では、弁護士のみならず、税理士、司法書士、社会保険労務士、行政書士がワンストップでクライアント支援を行っています。スタッフは複数の分野に触れ合いながら、チームとして一体感のある業務運営を実現しています。各分野のプロフェッショナルが連携し、クライアントに対して包括的なアドバイスを提供できる環境が整っています。【特徴2：自由な働き方】Nexill＆Partnersでは、完全ペーパーレス化とIT化を推進しており、フレックス勤務やリモートワークの導入を実現しています。スタッフは自分のペースで働きながらも、チームとして協力し合い、業務を円滑に進めることができます。【特徴3：キャリアアップのサポート】スタッフ一人ひとりのキャリアプランを大切にし、個々の成長を支援しています。社内勉強会や知識データベースを活用することで、スタッフ全員が均等に学び、実務経験を積むことができます。 決算情報：決算期 売上高 非公開 経常利益 非公開 ※決済単位：単体