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一般社団法人和み

仕事内容

企業のセールスポイント 未就学児から小学生までを対象に、知的・発達障がい児童の支援事業を行っています。 言語聴覚士、作業療法士、理学療法士、社会福祉士、保育士、児童指導員任用資格など様々な資格をもったスタッフがいます。 多職種が集う環境でご自身のスキルをさらに磨くことが可能です。 もちろん資格を持たない方も活躍しています。 上記の資格をお持ちでない方でも、当事業所の研修を受けていただくことで療育を理解し、その後、児童指導員として任用資格を得ることができます。 働きながら資格をとれるので、キャリアアップも可能です。

仕事の内容 【こんなお悩みありませんか？】 ・休みが少なくて残業ばかり ・家でも「持ち帰り仕事」をしている ・子どもは好きだけど、正直しんどい そんなお悩み、当所で解決できるかもしれません。 主に発達障がいのある未就学児（2歳～6歳児）を対象に、集団生活や社会生活に適応できるようにサポートする児童発達支援を行っています。 子ども10～13人に対し、スタッフ5～7名で対応します。 保育園のように先生一人でたくさんの子どもを見る必要はありません。 食事休憩も取れますし、残業や持ち帰り仕事も一切ありません。 何十人もの子どもたちの特徴を覚えることはないので、一人ひとりの特性への理解や対応に早く慣れます。 日々成長していく姿をじっくり見守れることがやりがいです。 【障がい児支援が初めてでもOK】 「障がい児や療育の経験がないから不安…」という方もご安心ください。 当施設では、重度の障がいを持つお子様はいらっしゃいません。 入社後は、ベテランスタッフによる研修（最大3ヵ月）があります。 障がい児や療育が未経験だった保育士も、研修を受けて活躍しています。 子どもたちの発達段階や特性（言葉の遅れ、集団行動の苦手さなど）を理解し、言語聴覚士や作業療法士といった専門職と連携しながら、個別の課題克服に向けた遊びや活動を計画・実行します。 例えば、 ・絵カードを使った言葉の練習 ・工作などの指先トレーニング など 遊びを通じて、子どもの「できた！」を支える仕事です。 【具体的な仕事】 ・食事・着替え・排泄などのサポート ・個別支援プログラム、集団遊びや運動の補助 ・自宅や幼稚園などへの送迎 ・季節ごとのイベントの企画・実行 など 【弊社の特徴】 ・年間休日125日以上 ・全員が定時退社（残業ゼロ） ・資格取得支援あり（会社負担） ・退職金制度あり ・主に発達障がいのある2歳～6歳児（重度のお子様はいらっしゃいません） ・様々な専門資格を持つスタッフがいるので、スキルアップに最適 ・1日の利用者数：10～12人程度 ・1日のスタッフ数：5～7人（正社員5人・パート5人の10人在籍） 【最後に】 「まだ決めてないけど、話だけ聞いてみたい」 「職場の雰囲気を見てみたい」 こういった相談も大歓迎です！ まずはお気軽にご応募ください。