• 正社員

辰巳電子工業株式会社

仕事内容

アピールポイント: 【配属組織】 システムソリューション事業の運営メンバーは、9名です。 ・事業責任者：1名 ・営業：3名 ・採用担当：1名 ・キャリアアドバイザー：2名 ・事務担当：3名 当社に所属するエンジニア・クリエイターは、約230名です。 営業、採用、キャリアアドバイザー、事務がそれぞれの専門性を活かしながら、チームで事業を運営しています。 日常的な連絡にはMicrosoft Teamsを使用し、定例ミーティングも実施しています。人材情報はカオナビで管理するなど、クラウドツールを活用した業務環境を整えています。 【先輩社員からのメッセージ】 東京本社 システムソリューション営業／30代 当社のシステムソリューション事業は成長を続けており、年齢や社歴に関係なく、新しいことに挑戦しやすい環境です。 お客様への提案だけでなく、エンジニアのキャリアにも関わるため、人や組織の成長を支えるやりがいがあります。 一方で、土日祝休み、月平均残業時間9.5時間、フレックスタイム制度など、無理なく働き続けられる環境も整っています。 法人営業の経験を活かしてIT業界に挑戦したい方や、商品を売るだけではなく、人や企業の成長に関わる営業がしたい方に合う仕事だと思います。

仕事内容: 【仕事の概要】 企業が抱える「ITエンジニアが不足している」「新しい開発プロジェクトを進めたい」といった課題に対し、当社に所属するエンジニア・クリエイターをご提案する法人営業です。 当社には、キャリアアドバイザーが所属していますので、営業に専念できる体制となっております。 エンジニアフォローに関しては、エンジニアが入社時の経歴のヒアリング、案件入場前の打ち合わせ、顧客先とのトラブルが発生した際となります。 企業とエンジニアの双方に向き合い、事業の成長と一人ひとりのキャリアを支える仕事です。 【この求人のポイント】 ・IT業界未経験歓迎。法人営業経験を活かせます ・個人ノルマなし。チームで目標達成を目指します ・月平均残業時間9.5時間 ・完全週休2日制、土日祝休み ・フレックスタイム制度あり ・東銀座駅から徒歩1分 ・月給27万4,000円以上 ・「マイナビ転職 BEST VALUE AWARD2026」大賞受賞 ・ホワイト企業認定「プラチナ」取得 【具体的な仕事内容】 1．企業へのヒアリング・提案 大手家電メーカー、システム開発会社、ゲーム開発会社などのお客様に対し、開発プロジェクトの内容や必要な人材についてヒアリングします。 そのうえで、当社に所属するエンジニア・クリエイターの経験やスキルを踏まえ、最適な人材をご提案します。 2．社内メンバーとの連携 営業だけで提案を進めるのではなく、採用担当やキャリアアドバイザーと連携しながら、お客様の要望に合う人材を検討します。 エンジニア本人の希望する仕事内容や将来のキャリアも確認し、企業とエンジニア双方にとって納得感のあるマッチングを目指します。 3．面談・契約に関する調整 お客様への人材紹介、職場見学や面談の日程調整、契約に関する社内外の調整などを行います。 【この仕事の特徴】 当社の営業は、人材を提案して終わりではありません。 お客様のプロジェクト成功と、エンジニア一人ひとりのキャリア形成の両方に関わります。 短期的な売上だけを追うのではなく、お客様やエンジニアとの信頼関係を積み重ねながら、長期的なお取引につなげていく営業スタイルです。 個人ノルマは設けておらず、営業・採用・キャリアアドバイザーがチームで目標達成を目指します。 IT業界未経験でも応募できます 応募時点で、ITに関する専門知識は必要ありません。 これまでに法人営業で培った、次のような経験を活かせます。 ・お客様の課題や要望を聞き出す力 ・社内外の関係者を調整する力 ・お客様との関係を継続して構築する力 ・相手に合わせて提案内容を組み立てる力 IT業界の用語やエンジニアの職種、技術に関する知識は、入社後に業務を通じて身につけていただけます。