募集情報
一緒に医療法人清水会のスタッフとして働きましょう!
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月給236,330円~261,430円
アクセス: 地下鉄「徳重駅」より車で約8分。 ✅JR中央線: 名古屋駅・徒歩11分 鶴舞駅・金山駅・千種駅・新守山駅 ✅JR東海道線: 名古屋駅・徒歩11分 名古屋駅・名古屋駅・金山駅・尾頭橋駅・熱田駅・清洲駅 ✅東山線: 栄駅・徒歩5分 新栄町駅・伏見駅・千種駅・今池駅・名古屋駅・亀島駅・池下駅・覚王山駅・本陣駅・中村日赤駅・本山駅・中村公園駅・岩塚駅・東山公園駅・八田駅・高畑駅・星ヶ丘駅・一社駅・上社駅・本郷駅 ✅桜通線: 久屋大通駅・徒
勤務時間・曜日: ✅勤務時間 日勤 9:00~17:30 夜勤 16:00~9:00 ※事業所により多少異なります。詳細はお問合せ下さい。 ※夜勤回数 月4~6回 ※残業10時間以内
この求人は職業紹介事業者による紹介案件です
応募情報は職業紹介事業者に送信されます
一緒に医療法人清水会のスタッフとして働きましょう!
仕事内容: ✅仕事内容 老人保健施設での介護業務(食事介助、排泄介助、入浴介助、オムツ交換、体位交換、記録、ベッドメイキングなど) ✅アピールポイント 医療法人清水会では「私たちは""信頼""され、""安心""を提供します」の理念のもと、愛知県名古屋市・日進市・豊明市エリアに密着した保健・医療・福祉サービスを提供しています。職員は「TEAM WORK」~1人ではなく「みんな」で~をスローガンに、ご利用者さまとご家族さまに対してまっすぐな姿勢で日々業務に取り組んでいます。 【働きやすいから、長く勤務する職員ばかり】 平均残業時間は4.8時間、職員は20代が29%・30代が25%と若い世代が活躍中です。また、手厚い研修制度があることも魅力のひとつ。プリセプター制度や研修・勉強会などの教育体制が充実しているので、資格取得など職員一人ひとりの希望に沿ったスキルアップが可能です! 【併設の保育施設あり】 施設に隣接する24時間対応の保育施設が雇用形態問わず利用可能!夜勤時や、祝日・長期連休で幼稚園や保育園が休園の場合の一時利用も可能なので、産休・育休明けの方も安心して勤務できますよ♪ 【キャリアパスも充実】 清水会では、入職した際にあらかじめ希望のキャリアプランをヒアリングします。現場経験を積んだのち、別職種に転換した職員も多数!「こんな働き方がしたい」「勤務後、別職種への転換を希望」など、あなたの理想の働き方・キャリアを聞かせてくださいね◎ ✅メッセージ 24時間保育施設がございますので子供がいるママでも安心してお仕事していただける環境です。 職員寮やキャリアアップのために職員研修も行っており仕事とプライベートの充実を支援しております。 介護福祉士または介護職員としてブランクがある方や遠方から転職したい方もぜひご応募ください。
豊明第二老人保健施設
愛知県豊明市沓掛町
勤務地: 愛知県豊明市沓掛町城塚1
アクセス: 地下鉄「徳重駅」より車で約8分。 ✅JR中央線: 名古屋駅・徒歩11分 鶴舞駅・金山駅・千種駅・新守山駅 ✅JR東海道線: 名古屋駅・徒歩11分 名古屋駅・名古屋駅・金山駅・尾頭橋駅・熱田駅・清洲駅 ✅東山線: 栄駅・徒歩5分 新栄町駅・伏見駅・千種駅・今池駅・名古屋駅・亀島駅・池下駅・覚王山駅・本陣駅・中村日赤駅・本山駅・中村公園駅・岩塚駅・東山公園駅・八田駅・高畑駅・星ヶ丘駅・一社駅・上社駅・本郷駅 ✅桜通線: 久屋大通駅・徒
固定時間制 勤務時間・曜日: ✅勤務時間 日勤 9:00~17:30 夜勤 16:00~9:00 ※事業所により多少異なります。詳細はお問合せ下さい。 ※夜勤回数 月4~6回 ※残業10時間以内
月給236,330円~261,430円 給与: ✅給与 月給 236,330円〜261,430円 【別途支給】 各種手当
休暇・休日: ✅休日・休暇 年117日(月平均9.75日) 年次有給休暇(法定どおり) 慶弔休暇あり 育児休暇あり
【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 待遇・福利厚生: ✅待遇・福利厚生 昇給あり 年1回 賞与あり 年3回 5.5か月分(2021年度実績) 食事 無料支給 制服貸与 マイカー通勤可 駐車場無料 バイク通勤OK 自転車通勤OK 職員寮あり(単身者向け) 寮費:20,500円/月(※火災保険料込み) 駐車場:3,000円/月 託児所あり 1回の利用につき、昼間保育:1,000円・夜間保育:3,000円 ※いずれも食事付き 企業年金(確定拠出年金)あり 退職金あり 医療費・介護費補助あり 懇親会費補助あり 永年勤続表彰あり <研修> ◆介護基礎研修1 主に新入職員を対象にした、移乗・移動介助など基礎的な内用です。外部の専門講師に講義して頂きます。 ◆介護基礎研修2 食事・排泄・清潔などについて、日常業務の見直しをしながら学んでいきます。外部から講師をお招きします。 ◆介護基礎研修3 接客接遇や介護業務におけるリスクマネジメントなどについて習得していきます。外部の専門講師による講義になります。 ◆専門研修 全職員を対象にした研修です。 内容は各施設の看護師長が検討しており、年度ごとにテーマを変えて実施しています。 ◆勉強会 外部から専門の講師をお招きし、月1回、各施設で選抜された代表者が集まり、専門分野の勉強をしていきます。 参加した代表者は学習した内容を自分の施設で伝達し、法人内で共有していきます。 ◆新入職員オリエンテーション 新卒内定者を対象に、研修やグループワークなどを行います。 職場や業務などで生かせる知識を得るほか、仲間同士でコミュニケーションを取り、同期としてのきずなを深める機会になっています。 休憩室あり 再雇用制度あり インフルエンザ予防接種補助あり
その他: 本求人は、株式会社Ns Leadによる職業紹介での求人ご紹介となります。 雇用形態: 正社員 給与・報酬: 236,330円 - 261,430円 月給 平均所定労働時間(1か月当たり): 160時間
求める人材: 未経験の方や無資格の方大歓迎です! ※介護福祉士の方は優遇あり 【求める人材】 新しいことにどんどんチャレンジしたい方、 発想力が高く、行動力がある方、協力し合いながら仕事を進めることができる方を募集しております。 介護に興味がある方は是非、ご応募ください。 PCスキル不問 ブランクありOK
試用期間なし
1名
会社名
(株) Ns Lead RPO事業部
代表者
高岡 亮真
所在住所
1080014 東京都港区芝5-32-12 シャーメゾンステージ田町509
代表電話番号
09028316963
事業内容
人材派遣・職業紹介
掲載開始日:2025/10/31
原稿ID:6848a0c01b5e7853
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