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株式会社アットキャド

職種/仕事内容

仕事内容: 建築業界を中心に即戦力や優れた人材が欲しい企業様と、 経験やスキルを発揮したい求職者の懸け橋となる営業のお仕事です。 企業ニーズに合う人材のご紹介から就業後のフォローまで担当します。 ■営業 建設業界を中心に即戦力や優れた人材が欲しい企業さまと、 経験やスキルを発揮したい求職者の懸け橋となる営業のお仕事です。 企業ニーズに合う人材のご紹介から就業後のフォローまで担当します。 ■キャリアコーディネーター お仕事を探している求職者や、キャリアアップを目指している方を支援するお仕事です。 その人の経験やスキル、勤務条件などのご希望やキャリアプランについてヒヤリングし、 ご要望にかなう職場をご紹介／必要に応じてキャリアアップのためのアドバイスも行います。 ■社員一人ひとりが成長できる環境を築く。アットキャドが大切にしていること 当社は人との関わりを大切にしています。 社員一人ひとりが「仕事を頑張りたい」と思える環境を築き、 キャリアアップを支援してきました。 受け身で仕事に取り組むのではなく、誰もが「自分にできること」に 全力で取り組めるような職場環境が、アットキャドの特徴です。 そして、頑張る社員のことを、上司や先輩が力強くサポートしています。 社員の努力や実績を正当に評価しているのも、当社の特徴といえるでしょう。 入社年目にチーフに昇格した社員や、入社5年で支店長に昇格した社員など、 若くして役職に就く社員がたくさんいます。

勤務地

勤務時間

固定時間制 勤務時間・曜日: 8:45～17:45（実働時間） 時間外労働 月25時間程度

給与

月給237,000円以上 給与: 固定残業代あり：月給 ￥237,000以上は1か月当たりの固定残業代￥15,540（10時間相当分）を含む。10時間を超える残業代は追加で支給する。 合計月額給与：237,000円 基本給200,000円 時間外手当15,540円 ※労使協定による一律時間分を支給 【1年目の場合】 賞与 夏（7月）、冬（12月）各200,000円 ※業績により3月に決算賞与あり ※1.5年勤務後は、基本給の1.5か月×年間2回 昇給：年4回（四半期） ※定期昇給ではなく給与改定で、考課により昇給なし、降給する場合もあります。 賞与：年2回（7月・12月）

休日休暇

休暇・休日: ★年間休日120日以上★ ・完全週休2日制（土、日）、祝日 ・夏季休暇、年末年始休暇、GW休暇（暦通り） ・有給休暇、慶弔休暇

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 待遇・福利厚生: ・社会保険完備（健康、雇用、労災、厚生年金） ・退職金制度（勤続年数1年以上） ・資格取得支援制度（キャリアカウンセラーなど） ・健康診断 年1回 ・スマートフォン1人1台貸与 ・PC 1人1台貸与 ・各種インセンティブ ・年功手当

その他

その他: 会社説明会（Web）→一次選考→適性テスト（Web）→最終面接（役員面接）→内定 雇用形態: 正社員 給与・報酬: 237,000円 (月給) 以上 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間