• 正社員

株式会社ザ　ニドム(本社)

仕事内容

仕事内容 ホテル、ゴルフ場、結婚式場など、 人々の「特別な時間」を演出するリゾート・ホスピタリティ事業を展開する当社。 事業のさらなる成長と多角化を見据え、現在急務となっているのがバックオフィスの体制強化です。 今回は、経理・総務の両面から会社を支え、管理部門全体を牽引していただく「責任者（プレイングマネージャー）」を募集します。 「これまでの幅広いバックオフィス経験とマネジメント経験を活かし、より裁量の大きな環境で組織づくりに挑戦したい」という方を歓迎します。規模や年数は問いません。 縦割りの業務ではなく、経理・財務から総務・人事までを横断的に管轄・推進し、バックオフィスの最適化とメンバーの育成をお任せしたいと考えています。 【具体的な仕事内容】 これまでのご経験を活かし、管理部門（経理・財務／総務・人事）全般の実務および、部門のマネジメント業務をお任せします。 まずは実務を通して当社の業務フローを把握していただき、早期に既存スタッフのマネジメントや業務改善を主導してください。 ◆ 管理部門のマネジメント・組織強化 部門スタッフ（経理・総務）のマネジメント、業務の割り振り、育成 バックオフィス全体の業務フロー見直し、効率化（システム導入の企画・推進など） 経営陣へのレポーティングや、経営課題に対するバックオフィス視点での提案 ◆ 財務・経理業務（実務および取りまとめ） 月次・年次決算業務の遂行および進行管理 日々の仕訳、入出金管理、経費精算などの確認・承認業務 資金繰り表の作成など ◆ 総務・人事業務（実務および取りまとめ） 人材採用（計画立案〜面接）および教育・研修の企画・運用 労務管理（勤怠管理、給与計算、各種手続き等の確認・承認） 法務サポート（契約書のリーガルチェック、規程整備）、社内環境整備など全般 【この仕事のポイント・やりがい】 経理と総務、部門の垣根を越えてバックオフィス全般を統括する「要」としてご活躍いただけます。 プレイングマネージャーとして自らも手を動かしながら、マネジメント層として組織全体の最適化を図る非常に重要なポジションです。 事業部門（現場）のスタッフがお客様へのサービスに最大限集中できる体制を作り上げるとともに、経営陣に近い立場で会社の成長にダイレクトに貢献できる、大きな手応えを感じていただけます。