• 契約社員

昌弘貿易株式会社

仕事内容

アピールポイント: ▼先輩たちの声 ―――――――――――――― 前職：事業企画／入社1年目 大企業では一部しか見えなかった経営。 ここでは戦略の立案から実行、 数字の責任まで一気通貫で担えます。 意思決定のスピードが桁違いで、 1年で市場価値が大きく上がったと実感しています。 ―――――――――――――― 前職：コンサルタント／入社2年目 提案するだけで終わらず、 自ら事業を動かせる環境に魅力を感じました。 AIツールを徹底的に活用する文化があり、 生産性が飛躍的に向上。 成果がそのまま報酬に反映されるので、 やりがいと収入の両方を得られています。 ―――――――――――――― 前職：経営企画／入社3年目 社長直下で働く緊張感はありますが、 その分、成長スピードは圧倒的。 年齢や社歴は一切関係なく、 実力で評価されます。 将来は事業責任者として 組織を率いることが目標です。 ―――――――――――――― 安定基盤×ベンチャーのスピード。 経営視点、事業構築力、 AI活用スキルまで手に入る環境。 “経営の当事者”として 本気でキャリアを加速させたい方へ。

仕事内容: ＼経営直下ポジションで市場を創る／ 社長室メンバーとして、 経営戦略と新規事業を推進する 中核人材を募集します。 +:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+ ＜このポジションの魅力＞ ・年収1200万円以上も目指せる評価制度 ・経営者の右腕として意思決定に関与 ・AI活用で圧倒的スピード実行 ・新規事業をゼロから立ち上げ可能 ・土日祝休み／年間休日120日以上 ・将来的に事業責任者・役員も視野 +:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+ ※『♡』マークで求人の保存も忘れずに 「経営を学ぶ」ではなく、 「経営を動かす」仕事です。 社長室は秘書業務ではありません。 事業構想から実行までを担う、 実践型の経営ポジションです。 ▼具体的な業務内容 ■新規事業の企画・推進 市場分析、収益設計、 実行プラン策定までを一気通貫で担当。 構想だけで終わらせず、 数字で成果を出します。 ■経営戦略の実行支援 中期計画の具体化、 重要プロジェクトの統括、 意思決定資料の作成。 経営会議に直接関与します。 ■組織戦略の設計 組織体制の最適化、 採用戦略の立案、 人材育成の仕組みづくり。 ■グローバル事業開発 海外パートナーとの連携、 多言語コミュニケーション、 国境を越えたビジネス構築。 ■AI活用による業務革新 ChatGPT等を活用し、 業務自動化・効率化を推進。 従来の数倍の生産性を実現します。 経営の最前線で、 事業を創り、組織を動かし、 利益を生み出す。 安定企業の基盤の上で、 ベンチャーのようなスピードで挑戦できる環境。 3年後、あなたは 一つの事業を任される存在へ。 「指示を待つ側」から 「決断する側」へ進みたい方を お待ちしています。