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労働保険事務組合　北海道経営労務センター

職種/仕事内容

仕事内容: オフィスでの顧客企業の労働保険代行事務となります。チームでのお仕事ですので総務事務等の経験があれば未経験の方でも安心してスキルアップしていただけます。残業・休日出勤無し。専門的な事項は上司の社会保険労務士や補助員が対応いたします。社会保険労務士志望、経験者におすすめです。 無資格・未経験の方も、知識を磨き成長できる仕事が一杯の職場です。お客様訪問もお任せいたします。研修制度は充実しており、スキルアップにより業績給の他、随時昇給が可能となっております。定額の給与の他、業績貢献に応じて手当を支給しますので、頑張り次第では給与の上限はありません。 試用期間満了後は会社の基準を満たしたうえで管理職や専門職としてさらなる活躍を目指す方が大半です。 【職務内容】 ・顧客企業の労働保険（雇用・労災保険）書類作成、電子申請または書類による提出代行業務 ・顧客の電話、訪問、相談対応

勤務地

アクセス

アクセス: 車通勤がおすすめです。勤務地には無料駐車場あり ＜アクセス＞ じょうてつバス 南7条西11丁目駅より徒歩2分 西線9条旭山公園通駅より徒歩8分

勤務時間

固定時間制 勤務時間・曜日: 月～金で9時から18時まで／7時に事務所施錠のため残業もほとんどありません。 パートは月～金で週３～５程度、週３０時間未満で勤務時間は応相談になります。 【年間休日】 120日以上 【休日・休暇】 * 完全週休2日制 （土・日） * 祝日休み * 年末年始休暇 （8日程度） * GW休暇 （8日程度） * 夏季休暇 （5日程度） * 慶弔休暇 * 有給休暇 * 産前・産後休暇 * 取得実績あり * 育児休暇 * 取得実績あり

給与

月給220,000円～280,000円 給与: 固定残業代あり：月給 ￥220,000 〜 ￥280,000は1か月当たりの固定残業代￥25,000〜￥32,000（15時間相当分）を含む。15時間を超える残業代は追加で支給する。 通勤手当あり（上限15,000円まで） 優良者役職登用あり、定期昇給年１回（４月） 業績貢献手当あり（上限額なし） その他諸手当（役職手当等）

休日休暇

休暇・休日: 育休取得実績あり

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 待遇・福利厚生: 賞与年２回 * 社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） * 定期健康診断（社員、パート） * 研修制度（所長による全体研修、給与計算実務研修、労働法研修、外部講師による講義等） * 資格取得補助制度（合格した場合、費用の一部及び全額を事務所で負担） * 駐車場あり * 社用車貸出 * 生命保険法人加入あり（社員、パート。勤続要件満たす方） * 確定拠出年金（社員） * 保険奨励金 * 退職金制度あり（勤続要件満たす方） * 朝の勉強会（週に1度、実務に直結する判例を研究） * レクリエーション * 忘年会（年末の仕事納め日） * 冷蔵庫・電子レンジ使用OK・ウォーターサーバー使い放題 * 分煙オフィス * オフィスカジュアルOK * 希望者制服貸与あり（パート）

その他

その他: 【選考等の流れ】 * 書類選考 * 面接、適性検査（＋二次面接） * 面接は、西区山の手2条12丁目の事務所で行います。 * ↓ * 内定※　採否結果は7日以内に通知します。 雇用形態: 正社員 給与・報酬: 220,000円 - 280,000円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 163時間