• 正社員

株式会社吉川組

仕事内容

【アピールポイント】 大型鉄骨工事企業で施工管理を正社員募集！ ◆未経験OK ◆手当充実 ◆土日祝休み/直行直帰OK ◆寮社宅あり 時代に誇れるモノ作りに携わりませんか♪ 【限定】30歳以下の方(例外事由3号のイ)

【仕事内容】 ＼時代に誇れるモノづくり／ 大型鉄骨工事企業で施工管理を正社員募集！ 【限定】30歳以下の方(例外事由3号のイ) 【仕事内容】 大型鉄骨工事(ビルやマンション、商業施設等)が 円滑に進むよう、施工管理業務をお任せします。 ・建設会社との打ち合わせ ・工事のプランニング、管理監督、フォローアップなど ※300億～1,000億の大型建設工事を担当できるためやりがい十分！ ＼未経験や異業種からの転職もOK／ 建設業界の知識が無くても大丈夫！ 充実の研修で先輩スタッフが丁寧に教えます！ 日常業務の合間にeラーニング研修ができる！ 空いている時間に動画を視聴し、 施工管理に関する問題に答える形式で学べます ☆第二新卒の方も応援中！ ──────────────── □■施工管理のココがおすすめ■□ ──────────────── 【土日祝休み】 →直行直帰もOK♪ ワークライフバランス抜群なので プライベートも充実できます☆ 【月60万目指せる】 →昇給で頑張りをきちんと評価 最短5年で年収1,000万円の実績もあります！ 【社員の声を聞く「社員会」を開催！】 →有給休暇取得・資格取得支援の促進など 社員の意見を会社の働きやすさに反映 より良い環境作りに注力しています☆ 【サポート体制も◎】 →資格取得支援でスキルUPも応援 寮社宅完備で新生活も応援します！ 男性育児休業制度もあるので 家族のステージの変化も大切にできます☆ ──────────────── □■大手ゼネコン出向での成長機会■□ 大手ゼネコンの現場で2〜3年間出向し、 大規模工事の管理や最新の技術を学びながら、 キャリアを築いていくことができます ★出向はご本人の希望などを考慮 【キャリアアップ例】 ▶20歳/新卒(専門卒) 年収360万円スタート 現場経験を積みながら着実にステップアップ中 ▶ ⑤ 26歳/電気工事の番頭(4年経験)から転職 業界経験を評価され年収400万円でスタート 既存スキルをそのまま活かして活躍！ ■元アミューズメント施設勤務 入社時：建築現場の知識なし 営業スキルを活かし準大手の現場開拓 その後成果を出し年収1,000万円達成！ ■元建材商社営業(32歳) 入社時：年収600万円からスタート 3〜4年で大手ゼネコンの担当として信頼を得て年収800万円にアップ 5年目に役員候補として昇進し、年収1,200万円に到達！ 【吉川組について】 明治45年創業！施工設計から工事まで トータルに手掛けており、時代を超えて いつまでも残る、時代に誇れる「モノ作り」を行っています！ 応募はまだ…という方でも施工管理にご興味をお持ちでしたら、是非ご連絡ください