• 正社員

株式会社ドットライン

仕事内容

アピールポイント: ■ 資格も経験もゼロからスタートできます 資格取得支援制度により、業務に必要な資格は全額会社負担で取得できます。 働きながら“手に職”を身につけられるので、未経験の方も安心してチャレンジしてください。 前職が接客や営業だったという先輩も、今では毎日楽しく活躍しています。 ■ 最大3ヶ月の研修＋専属メンターで安心スタート 入社時研修・定期研修（入社3・6ヶ月）に加え、約3ヶ月間はあなた専属のメンターがつきっきりでサポート。 毎日の振り返りで、その日の悩みはその日のうちに解決できます。 グループ内の企業内大学「Dカレ」で、専門講師による研修も受けられます。 ■ 長く安心して働ける待遇 住宅手当（月2万円・世帯主問わず全社員支給）、最大10年間の定期昇給、最大2,000万円の退職金制度など、 「働く社員のために」を第一に考えた制度を整えています。 有給休暇の消化率は全社で83％、産休・育休の取得率・復職率は100％です。 ■ ライフスタイルに合わせた働き方を相談できます 年間休日120日のシフト制に加え、日勤のみ・土日祝休み・時短常勤のご相談もOK。 ブランクがある方も大歓迎です。

仕事内容: この求人のポイント ーーーーーーーーーーー ✅無資格・未経験から介護職にチャレンジできる 資格取得支援制度で、業務に必要な資格は全額会社負担（受講料の自己負担なし） 働きながら“手に職”を身につけられます！ ✅最大3ヶ月の研修で安心スタート 本社研修・OJTに加え、約3ヶ月は専属メンターがつきっきりでサポート はじめての方も安心してスタートできます！ ✅年間休日120日・残業月5時間以内 日勤のみ・土日祝休み・時短常勤のご相談もOK ライフスタイルに合わせて働けます！ ✅長く働ける充実の待遇 住宅手当（月2万円・全社員支給）、最大10年間の定期昇給、最大2,000万円の退職金制度など 「働く社員のために」を第一に考えた制度がそろっています ーーーーーーーーーーー 【仕事概要】 医療的なケアが必要な方が暮らすナーシングホーム（住宅型有料老人ホーム）「ドットホーム」で、入居者さんの毎日の生活をサポートするお仕事です。 看護師と一緒に、入居者さんが気持ちよく自分らしく過ごせるようお手伝いします 具体的には・・・ ＜看護師のお手伝い＞ 入居者さんは『ストレッチャー』や『車いす』で移動される方がほとんど 一緒に押したり、手を貸したりします ＜身の回りのサポート＞ お着替えやお掃除など、入居者さんが過ごしやすい環境づくりをお願いします ＜入浴・洗髪・オムツ交換＞ ストレッチャーの方は2名で、それ以外の方はみんなで分担して行います ＜お食事の準備・配膳・食事介助＞ お惣菜は工場からパウチで納品されます ご飯を炊き、おかずを温めてきれいに盛り付けます ＜コミュニケーション＞ 入居者さんや一緒に働くスタッフとお話ししたり、ご家族へ「おはようございます！」「いってらっしゃい」と声かけをしたりするのも大切なお仕事です ＼⭐️はじめてでも安心の育成制度⭐️／ 資格も経験もゼロからのスタートを、会社全体でしっかり支えます！ ⏩資格取得支援制度 業務に必要な資格は全額会社負担で取得できます 前職が接客や営業だった先輩も、この制度を使って活躍しています ⏩入社時研修＋定期研修 入社時の2日間の初期研修に加え、入社3・6ヶ月で定期研修を実施 入社後3ヶ月以内には社長登壇の集合研修もあります ⏩HEN-SHIN制度（専属メンター制度） 入社後約3ヶ月を目安に、専属メンターがつきっきりでサポート 毎日の振り返りで、その日の悩みはその日のうちに解決できます 「人の役に立つ仕事がしたい」 「介護の仕事に興味があるけど、ちょっと不安」 そんなあなたのやさしさを、ドットホームで活かしませんか？