• 正社員

株式会社ナベヤ

仕事内容

アピールポイント: ・未経験歓迎！総務労務の経験は不問です！ 一から繰り返し教えてもらえるため、未経験から採用・労務・給与計算・安全衛生・広報など管理部門の幅広い経験を積めます！ ・年間休日120日、土日休み。全社の残業は月平均11.1時間、有給取得率73％と、仕事とプライベートを両立しながら長く働きやすい環境です！ ・1560年創業。幅広い業界のメーカーと取引し、特定業界に依存しない事業基盤を持つ老舗メーカーです！ ・資格取得支援や教育制度に加え、明確な評価基準による昇進・昇給制度も整備。未経験から長期的なキャリア形成を目指せます１

仕事内容: ＼こんな経験のある方におすすめ／ 【必須スキル/資格】 ・普通自動車運転免許 AT限定可 ・大学卒以上 ■仕事内容 社員が安心して働ける環境を支える、総務・労務業務を担当します。 今回の採用では経験を問いません。入社後は一から繰り返し丁寧に教えてもらいながら、できる業務を一つずつ増やしていきます。 「事務職として働くだけではなく、人事・労務・総務の知識を身につけたい」という方にも適したポジションです。 ■具体的な業務 ・安全衛生委員会の運営など安全衛生に関する業務 ・営繕計画、予算管理、業者との折衝などの営繕業務 ・新卒、中途採用に関する業務 ・社員の入社、退社に伴う手続き ・勤怠管理 ・給与、賞与計算 ・社会保険、労働保険に関する事務 ・社内外の広報企画 ・SNSの運営 ・社員旅行、式典、発表会、総会など社内行事の運営 採用だけ、給与計算だけと担当を限定するのではなく、社員が働く環境づくりに関わる幅広い業務を経験できることが特徴です。 ■教育体制 未経験の方にも一から繰り返し説明し、少しずつ担当範囲を広げていく方針です。 社内外での階層別教育・テーマ別教育・専門教育に加え、資格取得費用や業務関連書籍の購入を支援する制度もあります。 ■キャリアパス 経験を積みながら総務・労務・採用など管理部門の幅広い知識を身につけることができます。 人事制度も改定されており、明確な評価基準に基づいて昇進・昇格、昇給・賞与を決定しています。新卒・中途や学歴だけではなく、実力次第でキャリアアップを目指せる環境です。 ■こんな方におすすめ ・未経験から総務や人事労務の仕事に挑戦したい方 ・一つの業務だけでなく管理部門の幅広い経験を積みたい方 ・周囲を支えることにやりがいを感じる方 ・岐阜で腰を据えて長くキャリアを築きたい方