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明治宅配センター明健堂 弘前店

仕事内容

仕事内容 ご入社後は、現場の業務からスタートし、 段階を経て管理職へとステップアップしていただく計画的な育成環境です。 【STEP1：現場を知る】 ・普通車（AT限定可）を使用した明治商品の宅配 ・地域のお客様へ向けた健康イベントの運営 ・新規のお客様への健康商品のご案内 ※まずは現場を知ることから始めます。 【STEP2：管理を学ぶ（入社半年〜）】 ・お客様の顧客管理および事務業務 ・センター長をサポートする補佐業務 【STEP3：拠点を動かす（最短入社約2年半でセンター長代理へ）】 ・営業所の売上管理 ・一緒に働くスタッフの育成や採用活動 ・センター全体の運営全般 ※将来的にひとつのセンター運営を丸ごとお任せします。 「配達スタッフ」の募集ではありません。 経営やマネジメントのスキルが身につく環境です。 ======== これまでの学歴や職歴ではなく、 これからのあなたの実力や頑張りを正当に評価する職場です◎ 最短で入社から約2年半での管理職登用を目指せるため、 早期のキャリアアップを希望される方に最適な環境が整っています。 働く環境の整備にも力を入れており、 2026年10月からは完全週休2日制（年間休日118日）への移行が決定しています！ 残業が少ない環境づくりを推進しているため、 プライベートの時間も大切にしながら無理なく働き続けることが可能です◎ ======== ■充実したフォロー体制 ======== ご入社後、仕事に慣れるまでの期間をしっかりと支えるための サポート体制をご用意しています。 6ヶ月間の試用期間中に 「1ヶ月目」「3ヶ月目（中間面談）」「6ヶ月目」の計3回にわたり、 面談や振り返りを行います◎ 日々の業務で生じた困りごとや不安点を その都度確認して解消できるため、 異業種から転職された未経験の方でも 安心してスタートできる環境です！ ======== ■成果に応じた豊富なインセンティブ ======== 基本給のほかに、成約手当や口座振替獲得手当、クレジット獲得手当など、 日々の頑張りが目に見える形で還元される各種手当が充実しています。 インセンティブの支給に上限はありません。 実際に働くスタッフの平均支給実績は月に25,000円から50,000円となっており、 入社初期から安定した収入アップを目指すことができます。 ======== ≪株式会社明健堂について≫ ======== 当社は、株式会社明治の特約店として青森県と岩手県で 27年以上にわたり「R-1ヨーグルト」をはじめとする健康飲料の 宅配事業を展開しています。 現在、７つの営業拠点(宅配センター)を運営しており、 今後の会社を支える次世代の「センター長候補」を募集します。 当社の特徴は、年功序列ではなく実力評価であること。 これまでの経験や学歴ではなく、 あなたの人柄と「これから成長したい」という 意欲を何より重視します。 詳しくは、当社ホームページをご覧ください。 http://www.meikendo.co.jp/