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- 業務委託
株式会社ウィロード
在宅の法人向けテレアポスタッフ
🔥【完全在宅】即戦力・法人インサイドセールス｜業務委託報酬1時間当たり2,500円～＋インセンティブ
フルリモート
時給2,500円以上
勤務地
株式会社ウィロード
フルリモート
勤務地: 🏠完全在宅・全国から応募可能 ご自宅など、次の条件を満たす場所で業務を行っていただきます。 ● 安定したインターネット環境がある ● 業務に使用できるPCがある ● 周囲の生活音や雑音が少ない ● 業務上の会話を第三者に聞かれにくい ● 電話対応へ集中できる ● オンライン会議へ参加できる 応募、面談、オンボーディング、日々の連絡、フィードバックまでオンラインで行います。 ※在宅業務のため、受動喫煙防止措置は対象外です。
アクセス
仕事内容
アピールポイント: 💰01｜業務委託報酬1時間当たり2,500円以上 基本報酬は、契約で定めた委託業務の遂行実績を基準に算定します。 報酬算定基準：業務遂行実績1時間当たり2,500円以上 時間単価は、法人営業の経験、過去の成果、担当業務、案件の難易度などを確認して決定します。 初期稼働時の報酬例 時間単価2,500円で月30時間の業務を遂行した場合 2,500円×30時間＝75,000円 所定の成果条件を満たした場合は、基本報酬にインセンティブを加算します。 🔄02｜実績次第で契約継続 初期稼働後、次の項目を確認します。 ● 業務遂行の安定性 ● 架電量 ● アポイント獲得状況 ● アポイントの承認状況 ● 架電結果の入力精度 ● 情報共有の正確性とスピード ● フィードバックへの対応 ● 改善後の数値変化 成果、業務品質、案件状況、双方の希望が合致した場合は、契約継続を協議します。 一度きりの短期業務ではなく、実績を残した方と継続的に取り組むことを想定しています。 📊03｜実績次第で稼働時間を拡大 初期稼働で成果を確認できた場合は、案件状況に応じて業務量と稼働時間の拡大を協議します。 稼働時間の拡大は自動的に行われるものではありません。 ● 継続して成果を残している ● 稼働量を増やしても品質を維持できる ● アポイントの質が安定している ● 報告や入力が正確である ● チームとの連携に問題がない ● 受託者が業務量の拡大を希望している ● 担当案件に十分な業務量がある これらを総合的に確認し、双方の合意により決定します。 ※契約継続、稼働時間の拡大、担当案件の変更を保証するものではありません。 ⚡04｜完全在宅・デジタルファースト ● 業務連絡：Slack ● 架電結果：Googleスプレッドシート ● 面談・オンボーディング：ZoomまたはGoogle Meet ● 電話発信：クラウド架電システム 出社、通勤、対面会議はありません。 完全在宅だからこそ、チャットの確認、必要な返信、進捗共有をテンポよく行う必要があります。 通話しながらPCへ入力し、複数の画面を切り替え、オンラインでスピーディーに連携する環境です。 🧰05｜営業活動に必要な仕組みを提供 ● 法人リスト ● トークスクリプト ● 業務マニュアル ● 専用架電システム ● Googleスプレッドシート ● Slackによる連絡環境 ● 案件固有のオンボーディング ● 初期稼働時のフィードバック 専用システムの利用料と、業務上の通話料は会社が負担します。 個人のスマートフォンや固定電話は使用しません。 ※業務用PC、安定したインターネット環境、静かな通話スペースはご自身でご用意ください。
仕事内容: ＼ 稼働した時間だけでなく、その時間で残した実績を評価。／ 株式会社ウィロードのBtoB営業支援チームで、法人企業へのアウトバウンドコールと、商談アポイントの創出を担当していただきます。 本案件は、雇用契約ではなく業務委託契約です。 委託業務の遂行実績を基準に、1時間当たり2,500円以上で基本報酬を算定します。 さらに、所定の成果条件を満たした場合は、別途インセンティブを支給します💰 今回募集するのは、営業未経験者ではありません。 法人向けアウトバウンド営業の経験を持ち、自ら行動を組み立て、商談につながる成果を残せる即戦力の方を募集します。 💰募集条件 ● 契約形態：業務委託 ● 基本報酬：業務遂行実績1時間当たり2,500円以上 ● 初期の業務遂行時間：月30時間程度 ● 成果インセンティブ：あり ● 業務形態：完全在宅・フルリモート ● 契約継続：実績、業務品質、案件状況、双方の合意により可能性あり ● 稼働時間の拡大：実績、業務品質、案件状況、双方の合意により可能性あり 時間単価2,500円で月30時間の業務を遂行した場合、基本報酬の計算例は月75,000円です。 基本報酬に加え、成果条件に応じたインセンティブを支給します。 ※時間単価は、業務委託報酬を算定するための基準です。雇用契約上の時給ではありません。※具体的な時間単価は、経験、営業実績、スキル、担当案件、業務範囲を確認して決定します。 🎯お任せするミッション 会社が用意した法人リストへ電話をかけ、サービスをご案内し、営業担当との商談アポイントを設定していただきます。 単にコール件数を消化する業務ではありません。 相手の課題や関心を確認し、営業担当が次の提案へ進める、質の高い商談機会をつくることがミッションです。 主な委託業務 ● 架電前の企業情報確認 ● 専用システムを使用した法人企業への発信 ● トークスクリプトを軸にしたサービス案内 ● 担当者の課題・ニーズのヒアリング ● 商談化の可能性の判断 ● 営業担当との商談日時の調整 ● 案件ごとに定められた確認事項のヒアリング ● Googleスプレッドシートへの結果入力 ● Slackによる進捗・成果共有 ● 架電結果やKPIの振り返り ● トークやアプローチ方法の改善 商品の契約締結やクロージングが中心の業務ではありません。 法人企業と営業担当をつなぐ、最初の商談機会を創出していただきます。 📞台本を読むだけの仕事ではありません 案件ごとにトークスクリプトを用意しています。 ただし、台本を機械的に読み上げるだけでは、成果にはつながりません。 相手の反応を聞きながら、会話の流れを判断する営業力が必要です。 ● 相手が話を聞ける状況か判断する ● 短時間でサービスの価値を伝える ● 担当者の課題や関心を確認する ● 相手の回答に応じて質問を選ぶ ● 商談化の可能性を見極める ● 承認条件を満たす情報を確認する トークスクリプトを土台に、これまでの営業経験を生かして成果につなげてください。 🔥評価するのは「行動量×成果×業務品質」 業務遂行時間を確保するだけでは、契約継続や稼働時間の拡大にはつながりません。 次の3項目を総合的に確認します。 1．行動量 ● 事前に協議した時間内で業務を遂行する ● 必要な架電件数を確保する ● 目標から逆算して行動する ● 業務予定や変更事項を正確に共有する 2．営業成果 ● 法人担当者との接続機会を増やす ● 商談につながる会話を組み立てる ● 所定の条件を満たすアポイントを獲得する ● アポイントの質を維持する ● 自分の営業数値を把握する 3．業務品質 ● 架電結果を正確に入力する ● 必要な情報を漏れなく確認する ● 顧客情報を適切に取り扱う ● 案件ルールを守る ● 必要な情報を適切なタイミングで共有する ● フィードバックを次の架電へ反映する 稼働した時間の長さだけではなく、その時間でどのような行動を行い、どのような実績を残したかを重視します。 📈成果を生み出すワークサイクル PLAN｜目標から必要な行動量を逆算↓CALL｜法人企業へ集中してアプローチ↓LOG｜結果と相手の反応を正確に記録↓REVIEW｜接続・アポイント・承認状況を確認↓UPDATE｜トークと行動を改善↓REPEAT｜成果の再現性を高める 細かい指示を受けるまで待つのではなく、自分の営業数値を確認し、改善仮説を持って行動できる方を歓迎します。 🚀稼働開始時は重点的にフォロー 経験者であっても、案件、商材、ターゲット、使用ツールが変われば、最初に確認すべきことがあります。 そのため、業務開始直後は、案件への早期適応を目的としたオンボーディングを行います。 初期オンボーディングの内容 ● 担当する商材とサービスの理解 ● ターゲット企業の特徴 ● トークスクリプトの意図 ● アポイントの承認条件 ● 専用架電システムの操作 ● Googleスプレッドシートへの入力 ● Slackでの進捗・成果共有 ● 情報管理と案件ルールの確認 初期稼働後のフィードバック ● 電話冒頭の伝え方 ● 担当者との会話の進め方 ● ヒアリング内容 ● 商談化できなかった要因 ● アポイントの承認状況 ● 架電結果の入力精度 ● 次回から変更するポイント 必要に応じて、個別の振り返りも行います。 これは、営業の基礎から学ぶ未経験者向け研修ではありません。 経験を生かして案件へ早く適応し、短期間で成果を立ち上げるためのサポートです。
対象となる方
求める人材: 🔥必須｜法人向けアウトバウンド営業の実務経験 未経験者を対象とした募集ではありません。 次のいずれかの実務経験がある方を募集します。 ● 法人向けテレアポ ● 法人向けインサイドセールス ● 法人向け新規開拓営業 ● BtoB商材のアウトバウンドコール ● 法人向けコールセンターでの発信業務 ● 無形商材の新規営業 応募内容またはオンライン面談で、担当した商材、架電件数、アポイント数、アポイント獲得率、目標達成率などを確認します。 ✅応募条件 ● 法人向けアウトバウンド営業の実務経験がある方 ● 月30時間程度の初期稼働が可能な方 ● 平日の日中に業務遂行時間を確保できる方 ● KPIや営業目標に対して責任を持てる方 ● 自分の営業実績を具体的に説明できる方 ● 通話しながらPCへ正確に入力できる方 ● 複数のブラウザ画面やツールを切り替えられる方 ● Slackでスピーディーに連絡・報告できる方 ● Googleスプレッドシートを使用できる方 ● ZoomまたはGoogle Meetへ接続できる方 ● トークスクリプトと案件ルールを守れる方 ● 架電結果を漏れなく記録できる方 ● フィードバックを次の架電へ反映できる方 ● 業務委託として主体的に業務を管理できる方 ● 安定したインターネット環境を用意できる方 ● 静かに通話できるスペースを確保できる方 🚀こんな方を歓迎します ● 営業目標を継続的に達成した経験がある ● アポイント獲得率を改善した経験がある ● 自分のKPIを把握し、数字で説明できる ● 限られた時間で高い成果を目指せる ● 成果に応じて業務量を増やしたい ● 指示を待たず、自分から改善提案ができる ● フィードバックへの対応が速い ● Slackやクラウドツールを日常的に使用している ● フルリモートでも自己管理ができる ● 短期ではなく継続的に成果を積み上げたい ● 時間単価2,500円以上に見合う価値を提供できる ⚠️本案件に適していない方 ● 法人向け電話営業の経験がない方 ● 営業を基礎から教えてほしい方 ● 業務遂行時間だけ確保し、成果には責任を持ちたくない方 ● KPIや営業目標を追うことに抵抗がある方 ● 固定給による雇用契約を希望する方 ● 指示がなければ行動できない方 ● PC操作やタイピングに強い不安がある方 ● 通話とPC入力の同時進行が難しい方 ● 複数画面の切り替え操作が苦手な方 ● Slackなどの業務チャットを定期的に確認できない方 ● 必要な返信や進捗共有を後回しにする方 ● 架電結果の入力や共有を負担に感じる方 ● フィードバックを受けて行動を変えることが難しい方 ● 対面、紙、電話連絡を中心とした業務環境を希望する方 ● 単発のみを希望し、継続的な受託に関心がない方 契約候補者の選定は年齢ではなく、法人営業の実績、PC操作、デジタルツールへの対応力、情報共有のスピード、成果へのコミット、改善力などを基準に行います。
仕事の特徴
- フルリモート
- 残業なし
- 在宅OK
給与/待遇
待遇・福利厚生
その他
応募情報
採用予定人数
11名以上
会社情報
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フルリモート
時給2,500円以上
勤務時間・曜日: ⏰初期の業務遂行時間は月30時間程度 ● 業務形態：完全在宅・フルリモート ● 契約形態：業務委託 ● 初期の業務遂行時間：月30時間程度 ● 主な業務対応可能時間帯：平日9:00～18:00 ● 具体的な業務遂行日・時間帯：案件状況と双方の協議により決定 ● 契約継続：実績、業務品質、案件状況、双方の合意により可能性あり ● 稼働時間の拡大：実績、業務品質、案件状況、双方の合意により可能性あり 平日9:00～18:00は、法人企業への架電が可能な時間帯です。雇用契約上の所定労働時間を定めるものではありません。 具体的な業務遂行日と時間帯は、担当案件の状況、受託者の希望、必要な業務量を踏まえて協議します。 ※月30時間は、初期稼働における目安です。 ※契約継続および稼働時間の拡大は、成果、業務品質、案件状況、双方の合意をもとに判断します。 業務非対応日 法人企業への架電は、原則として平日を中心に行います。 土日祝日は、担当案件や架電先企業の営業状況により、架電を行わない場合があります。 業務委託契約のため、雇用契約に基づく固定休日や有給休暇はありません。 具体的な業務遂行日と時間帯は、案件状況を踏まえて双方で協議します。
- 残業なし
掲載開始日：2026/11/13
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原稿ID：74c7e2ddc9326266
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