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正社員
株式会社ユーラスエナジーホールディングス

【国内電源開発】豊田通商G/再エネ風力発電国内NO.1/英語を活かせる事業企画

再生可能エネルギー事業を展開する当社にて、国内の新規電源開発（風力・太陽光）をご担当いただきます。候補地の精査、地権者・行政・地域住民との折衝や合意形成、許認可取得等を担います。

月給306,200円～551,050円

この求人は職業紹介事業者による紹介案件です
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勤務時間

フレックスタイム制度就業時間（1日あたり所定労働時間07時間15分）フレックスタイム制あり（コアタイム：11:00～14:00）休憩：60分残業：有備考：

休日休暇

休日休日：123日（内訳）完全週休二日制土曜日曜祝日その他（）有給休暇：有（12～22日）

勤務地

株式会社ユーラスエナジーホールディングス

東京都千代田区大手町一丁目５番１号大手町ファーストスクエアウエストタワー

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予定勤務地東京都千代田区勤務地勤務地① 事業所名：本社所在地：東京都千代田区大手町一丁目５番１号大手町ファーストスクエアウエストタワー最寄駅：東京メトロ丸ノ内線大手町駅徒歩1分、JR 山手線東京駅徒歩5分喫煙環境：屋内禁煙（屋内喫煙可能場所あり）備考：転勤：当面無

仕事内容

企業・求人の特色【豊田通商G／国内No.1の風力発電実績を持つ再エネ企業】総合商社グループの基盤を活かし、グローバルで再エネ事業を展開。開発から運営まで一貫して手掛け、エネルギーマネジメント等の新領域にも挑戦しています。

企業名株式会社ユーラスエナジーホールディングス求人名【国内電源開発】豊田通商G/再エネ風力発電国内NO.1/英語を活かせる仕事の内容再生可能エネルギー事業を展開する当社にて、国内の新規電源開発（風力・太陽光）をご担当いただきます。候補地の精査、地権者・行政・地域住民との折衝や合意形成、許認可取得等を担います。 (1)新規サイト(候補地)の洗い出し・精査(風況や収益性の評価・分析)(2)個別事業の各種開発行為の推進（地権者・関係官庁・地域住民との折衝、事業実施に向けた合意形成、建設に必要な行政上の許認可取得や各種届出等）(3)社内各部署と連携し、売電先と建設資金を確保（関連契約の締結）、工事発注先や風車機種を選定の上、工事契約、調達契約を締結 (4)着工後のプロジェクトの工程管理（行政手続の実施など）募集職種【国内電源開発】豊田通商G/再エネ風力発電国内NO.1/英語を活かせる

対象となる方

必要な経験・能力等【必須】■普通自動車運転免許 ■再生可能エネルギーや環境問題への興味・関心 ■英語力（入社時は不問ですが、昇格時にTOEIC 650点以上が必要です） ★ご経験例）デベロッパー、エネルギー（電気・ガス）関連、建設コンサルタント、プラントエンジニアリング【歓迎】■地域住民や行政職員など、多様な立場の方と円滑に調整できる方 ■主体的にプロジェクトを推進し、課題解決に取り組める方 ■法制度や行政手続きを学びながら柔軟に対応できる方【出張頻度】1ヵ月に2～4回程度（1回につき2～4日程度）学歴・資格学歴：大学院大学語学力：資格：

仕事の特徴

業界未経験者歓迎
在宅OK
土日祝休み

給与/待遇

月給306,200円～551,050円想定年収 566万円～1,020万円雇用形態正社員期間の定め：無賃金形態形態：月給制備考：月給￥306,200～￥551,050 基本給￥306,200～￥551,050を含む/月 ■賞与実績:標準6カ月分相当諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給）試用期間有期間：3ヶ月備考：変更無

試用期間

試用期間あり試用期間3ヶ月。

待遇・福利厚生

【保険制度】雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金制度、設備在宅勤務（一部従業員利用可）リモートワーク可（一部従業員利用可）その他制度退職金：有社会保険：健康保険厚生年金保険雇用保険労災保険寮・社宅：有その他制度：育児短時間勤務制度／介護短時間勤務制度／レジャー・自己啓発補助制度（3.5万円／年）制度備考：・確定拠出年金制度・定年後再雇用制度・慶弔見舞金制度・育児休業・介護休業・豊田通商グループ共済会・借り上げ社宅制度（条件該当者）東京本社勤務の場合：東京本社の通勤可能圏に持ち家がない、かつ第二新卒相当等級での入社者のみが対象東京本社以外の勤務の場合：赴任期間中は対象【就業環境（テレワーク対応状況）】・テレワーク制度あり ※テレワーク手当として250円/日を支給

職場環境・雰囲気

配属先情報電源開発第1部（東北地方を中心に、北海道以外の地域で電源開発を担う部署）：21名

その他

備考【想定残業時間】30～40時間(1日7時間15分ベース) 【標準勤務時間】09:15～17:30 【給与補足】前職・経験を考慮の上、当社社内規程に準じ決定。【昇給】年1回【従事すべき業務の変更範囲】当社業務全般【就業場所の変更の範囲】会社の定める範囲【選考内容】書類選考→Web適性検査(SPI) 一次面接：採用部署部長（・マネージャー）、人事部による面接最終面接：採用部署の担当役員、人事部部長による面接 ※事業や業務のご理解度や、ご希望に応じて社員面談等を実施し、職場や業務の理解を深めていただくステップを用意します。採用企業情報・求人取扱いエージェント ■求人取扱いエージェントリクルートエージェント https://www.r-agent.com/ ■採用企業情報事業内容：■風力発電及び太陽光発電事業設立：2001年11月代表者：代表取締役社長諏訪部哲也従業員数：816人平均年齢：36.6歳資本金：18,199百万円株式公開：非公開主な株主：豊田通商株式会社 100.0％本社所在地：〒100-0004 東京都千代田区大手町一丁目５番１号大手町ファーストスクエアウエストタワー本社以外の事業所：■札幌支店(北海道札幌市中央区) ■稚内支店(北海道稚内市末広) ■Eurus Energy Korea Corporation ■Eurus Energy Uruguay S.R.L. 他関連会社：■株式会社ユーラステクニカルサービス ■Eurus Energy America Corporation ■Eurus Energy Europe B.V. その他備考・企業からのフリーコメント：【当社について】総合商社の一角である豊田通商を親会社とする再生可能エネルギー企業で、日本をはじめ、欧米、アジア大洋州、アフリカで風力・太陽光発電事業を展開しています。風力発電においては国内Ｎｏ１トップの実績。「開発」「建設」及び「運営」の3フェーズを一貫して手がけており、「地域とともに発展し、社会から信頼される企業」をビジョンに掲げ、地域との共生も重視しています。また、近年はエネルギーマネジメント、電力販売、電力需要の創出（水素製造やデータセンター整備）など事業領域を拡大しています。当社は商社トーメンからスピンアウトして誕生し、1980年代にはアメリカで風力発電事業を開始した業界の老舗企業であり、現在では国内外に100社以上の子会社を持ち、海外事業の比率が高い点も特徴です。(自然環境や政治リスクを分散させた安定的な事業運営を実現しています。) 決算情報：決算期売上高非公開経常利益非公開 ※決済単位：単体

応募情報

採用予定人数

2名

選考プロセス

選考内容面接回数：2回程度（目安）筆記試験：有その他（Web適性検査(SPI)）採用人数：2名求人エントリーにあたってこの求人はリクルートエージェント（株式会社インディードリクルートパートナーズ運営）が掲載する求人情報の一部のみの転載です。 ※本ページで応募ボタンをクリック後、リクルートエージェントに新規会員登録またはログインいただき、求人内容を確認後正式な応募手続きをお願いいたします。 ※応募のタイミングによっては本求人は掲載を終了している可能性がございます。あらかじめご承知おきください。