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株式会社ランテック

職場環境・雰囲気

職場環境 【職場について】 ＼入社3年未満の社員に聞きました！／ 「ランテックに入社を決めた理由」と「今も働き続けている理由」 実際に働く社員の声をご紹介します！ 【入社を決めた理由】 ※複数回答可 1.「安定した会社だと思った」 251人 2.「家から通勤しやすかった」 224人 3.「勤務地が希望に合っていた」 168人 4.「福利厚生が充実していた」 152人 5.「給与・賞与が魅力的だった」 141人 【働き続けている理由】 ※複数回答可 1.「人間関係が良い」 239人 2.「勤務地や通勤条件が良い」 217人 3.「同僚との関係が良い」 193人 4.「上司が相談しやすい」 153人 5.「雇用が安定している」 143人 「安定して働けそう」だから入社。 そして今は、「人間関係の良さ」や「働きやすさ」を感じながら働いています。 「長く働ける会社を選びたい」 「職場の人間関係を大切にしたい」 そんな方にも、ぜひ知っていただきたいランテックの職場環境です。 ※2026年実施・入社3年未満の従業員（対象約700名）アンケートより ――――――――――――――――――――――――――――――――――― ●独自のフレッシュ便 「フレッシュ便」は、多頻度小口輸送を可能にする独自の配送サービス。全国の拠点を生かし、迅速かつ確実に食品を届けることを実現。最新の冷凍・冷蔵技術で、鮮度を維持したまま配送できるのが強みです。ランテックは食品物流のスペシャリストとして、お客さまのニーズに応え続けています。 ●最新設備・安全性 従業員が安心・安全に働ける環境を整えています。車両は順次セミオートマ車導入中！MTが苦手な方でも安心です。統合配車システム 通称 RUNDISによりリアルタイムで運送状況を把握。各種事故防止の取り組みや研修、無事故継続表彰などサポートも充実しています。 ●リターンベース制度 他事業所への期間を限定した（約1～5年）配属制度です。引っ越し費用など赴任に伴う費用は会社が全額負担。1か月～2ヵ月に一度の帰省を認め、帰省にかかる費用は全額会社負担。家賃補助、その他手当支給など優遇制度もあります。心機一転、期間を決め新しいエリアで働きたい方向けの制度です。 【★充実な支援制度★】 ガソリン代や交通費支給、無事故勤続表彰(運転手職)や永年勤続表彰(全職種)で表彰金と有給休暇付与など福利厚生が充実しています。 もちろん、産休・育休制度もございます。その他には、入社祝い金、お子様の入学祝い金支給、宿泊施設に会員料金で泊まれるなど、手厚い福利厚生制度もあります。 【受動喫煙対応】 敷地内禁煙(喫煙場所あり)