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大丸 京都店

仕事内容

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：店長/支配人（アパレル/アクセサリー/インテリア） 【ラグジュアリーブランド店長】年俸520万〜！烏丸駅スグ／サステナブルを牽引するブランド 《大丸京都店／ステラマッカートニーのショップマネージャー募集》 ■年俸520万円〜＋毎月インセンティブで収入アップ！ ■衣服手当・食事補助など独自の福利厚生充実！ ■アパレルでのマネジメント経験（2年以上）を活かせる環境！ これまでのマネジメント経験を、世界的なサステナブルブランドで発揮しませんか？ ■現在の環境にこんな悩みはありませんか？ ・今のブランドでは、これ以上のキャリアアップや給与アップが見込めない ・売上至上主義で、顧客様やスタッフに寄り添った店舗づくりができていない ・会社の理念やモノづくりに、心から共感・誇りを持って働きたい ー ステラマッカートニーなら、その思いを実現できます！ 私たちは、あなたのマネジメント経験を高く評価し、裁量を持って店舗づくりができるステージをご用意しています。 ー 自社で働く3つの魅力・メリット 《１》年俸520万円〜！店舗の頑張りがインセンティブに直結 あなたの経験やスキルをしっかりと評価し、年俸520万円以上からのスタート。さらに個人のノルマではなく、店舗目標の達成に応じた「店舗インセンティブ」を毎月支給！チーム全員で協力して売上をつくる一体感と、それに見合った報酬を得られる環境です。 《２》サステナブルを体現する独自の福利厚生 店頭で着用するアイテムを支給する「クロージングアローワンス」制度があり、無理な自己負担なくブランドの魅力を体現できます。また、地球環境に配慮してベジタリアンメニューを食べる「ミートフリーマンデー」の食事代補助など、当ブランドならではのユニークな制度が整っています。 《３》裁量の大きい店舗マネジメント 百貨店との連携、スタッフの育成、VMD（売場づくり）まで、店長として幅広い裁量をお任せします。風通しの良いフラットな社風なので、あなたのこれまでの経験を活かしたアイデアや、チームのモチベーションを高める施策をどんどん実行できる面白さがあります。 ブランドのフィロソフィーに共感し、一緒に店舗を盛り上げてくれる方をお待ちしています。20代・30代・40代と幅広い世代が、お互いをリスペクトしながら活躍中のフラットな職場です。 ✼仕事内容✼ 大丸京都店の「ステラマッカートニー」にて、店長（ストアマネージャー）として店舗運営全般をお任せします。ウェア、バッグ、シューズなど幅広いアイテムを通じ、お客様へブランドの世界観をお伝えしてください。プレイングマネージャーとして自らも接客を楽しみながら、スタッフが輝けるチームを作っていくポジションです。 ✼具体的な業務✼ ・店舗マネジメント全般 └ 売上計画の策定および進捗管理 └ 百貨店担当者との連携・折衝 └ イベントや催事の企画・リーダーシップ ・スタッフ育成・チームビルディング └ 接客スキルの指導、モチベーション管理 └ シフト作成、目標設定のサポート ・接客・販売業務 └ お客様へのトータルコーディネート提案 └ 顧客情報の管理とリレーション構築 ・VMD・バックヤード業務 └ ディスプレイの変更、ラッピング └ 商品の入出荷手配、検品、在庫管理、売上レポート作成 ○業務の特徴 ・個人ノルマなし！店舗全体の目標達成を目指すチームワーク重視の環境。 ・ブランドのサステナブルな背景やストーリーを語る、付加価値の高い接客。 ・自身のアイデアが店舗の売上やスタッフの成長に直結するやりがい。 京都エリアのラグジュアリーブランドでアパレル販売のキャリアアップを目指す方へ。大丸京都店でのストアマネージャー（店長・支配人）として、レディートゥーウェアからバッグまで幅広いアイテムを扱いませんか。外資系ハイブランドやデザイナーズブランド、セレクトショップなどでのマネジメント経験者優遇。年俸制やインセンティブ、社割ありなど待遇も充実。20代・30代・40代が活躍中で、サステナブルファッションに関心がある方に最適な環境です。烏丸・四条からすぐの百貨店勤務で通勤も便利。ブランクOK、産休・育休などの働きやすさも整っています。